总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以使我们更有效率,因此,让我们写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编为大家收集的青协部门工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。青志部工作总结 篇1白驹过隙,岁月如梭。从金色的九月到充满喜庆氛...

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青志部工作总结

2024-11-17

青志部工作总结七篇。

总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以使我们更有效率,因此,让我们写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编为大家收集的青协部门工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

青志部工作总结 篇1

白驹过隙,岁月如梭。从金色的九月到充满喜庆氛围的元月,半年的时光在不知不觉中悄然逝去。这半年的工作也随之告一段落,它透视着我们青协一起走过的点点滴滴。我看到了我们工作的充实,我们的成长,我们的成绩及其不足。但不管是阳光明朗、还是风雨交加,我们都携手前进,挥洒青春,用我们的真诚去呐喊青协的口号、去践行志愿宗旨。

以下是青协对本学期的工作总结:

第一部分:迎新生驻热血

在开学之际,我们青协带起了小红帽,积极配合学院和各二级学院的工作,迎接10级新生,帮助他们拿行李,引领他们缴费,以及找宿舍。真正做到“服务学校”、“捧出爱心”让学弟学妹们有新家的亲切感。接下来就是青协的招新工作,工作分a、b区,各区招三天,让更多有志愿服务、奉献爱心的同学加入我们的阵营。随后,便对青协新生力量进行为期一月的跑操及多次面试,以优化青协的新鲜血液,最后进行考核、室内知识培训,在增进知识的同时也方便了以后的工作。同时各部门部长在培训期间找出适合本部门工作的干事,对以后工作的开展提供了便利。

第二部分:开例会促交流

万事都有不足之处,本届进一步优化了例会及青协相关制度。例会特定为每月的一号和十五号12:30在4-110教室召开,由纪检部负责考勤记载,并根据相关表现对其成员进行审核。以此来增强成员各方面的素质,提高其自律和组织意识。同时,每次例会,我们每个成员都有发言的权力,让每个成员都有展示自己的机会,增进成员的交流和了解。

第三部分:整资料增了解

自换届以来,我协会对历来的资料进行了分类整理,让每个干事在课余时间到1-506办公室去翻阅相关资料,增进对青协工作的了解,明确工作方向。每月各部门都要写工作总结,来对日常工作做个安排,发现自己的优缺点,以及对下月工作的计划、对青协的展望。

第四部分:积极开展“自与自,自与他”的交流活动

在十一月,青协成员在图书馆旁边的草坪上,以做游戏的形式开展团体辅导活动,拉近了彼此的距离,成员由陌生到熟悉。在活动中,我们不仅体会到了游戏的乐趣,更多的懂得了团队精神及责任心和爱心的重要性。内部交流是不够的,作为一名志愿者,应更多的与他人进行交流,因此,青协在本学年以来积极同各二级学院各部门开展交流会,和各二级学院的实践部联系紧密,并积极组织志愿者走出校门,走向社会开展各种形式的志愿活动。而且,在志愿活动之前,青协也积极同校外相关组织的人员进行联系,保证活动的安全性、可靠性、可行性和意义性。

第五部分:做好宣传,积极宣扬志愿者精神

一顶小红帽、一枚“中国志愿者”徽章,一些言行,不足以体现出志愿者精神,而一张张展板及相关材料宣传才是校园中最引人注目的。本学年,青协也在各项社会活动实行之前做了相关宣传,增加同学们对本活动的了解和兴趣,同时也展现出志愿者的光辉事迹,让友爱、奉献的'精神去温暖别人的心……

第六部分:值班表的制定

青协内部制定值班表,安排干事需值班时间到1-506办公室值班。在此期间,不仅可以帮助老师做一些力所能及的事情,帮助前来咨询的同学们,而且还可以认识更多的老师和同学,获得更多的工作经验。

第七部分:编著书籍共绘历史

在十二月份,为了响应学院的号召,为了提高众人对我校青年志愿者工作的了解,为了总结这些年来青协的工作,青协积极同各二级学院收集相关志愿活动的材料,并评选出相关的优秀服务事迹和集体、个人,编辑成一本弘扬志愿精神、倡导志愿服务的书籍、里面融汇着我们做为志愿者的激情热血和无私的爱。

第八部分:国际志愿者日的安排

12月5日是国际志愿者日,为此青年志愿者协会各部门积极分配好工作,在会长们的带领下一部分成员在校内积极参加献血、维持活动现场的秩序等,是献血活动井然有序的进行。另一部分乘坐校车前往夷陵广场参加“宜昌市国际志愿日活动”,我们的付出得到了肯定,此次活动中我们颁回两个荣誉证书喜庆而归。这不仅是对我们的嘉奖,也是学校的光彩。通过大家的努力,使青协得到了宜昌市领导、学院领导、红十字协会和许多同学的认可和表扬。

第九部分:“朝阳”携手“夕阳”

12月14日,早上凛冽的寒风阻挡不了我们传递温暖的决心。我们所有青协成员来到五一岗的民安老年公寓奉献我们的爱心。我们搬花盆、疏通下水沟、扫地、擦窗户、洗碗、陪老人聊天、整理老人房间……个个忙得不亦乐乎。我们的微笑渲染了老人沧桑的面容,我们的话语温暖着老人的心。人都有老去之时,老人也有害怕孤独寂寞的时候,作为志愿者的我们,要使其为家人,视己为子孙般关心着他们。此次活动我看出我们的内心都很有感触。

第十部分:相爱一家共庆元旦

本协会于12月26日在一号教学楼演艺大厅与学院广播台协会成功举办联谊晚会。在晚会举办期间,我们青协各部门相互配合与广播台之间协调好工作,及时安排好观看嘉宾,活跃现场气氛。展现了青年志愿者协会与广播台协会良好的合作意识与综合素质,更加巩固两兄弟协会的友谊之情。

结语:

在这个学年的工作和生活中,我们相互协作和交流,在得到锻炼和经验的同时也收获了珍贵的友谊。总结各个部门总体在工作中也体现出许多的优点和缺点。

优点有:

1、大家能够站在不同的角度和立场思考问题,能够相互探讨认真听取和采纳他人意见和建议。

2、内部人员间能相互理解、体谅、包容、不抱怨、不推卸责任。

3、整个青协内部团结一致。我们有困难一起帮助,有快乐共同分享。

4、时间观念较强。无特殊情况的一般都会在例会和活动时按时到场。

5、大部分成员对待自己部门或者是其它部门和协会的事都很积极,认真。

6、许多成员不仅是青协的成员而且在班上或是学院都担有职务,但都慢慢得学会了选择,学会了时间的安排,

缺点有:

1、还是各个部门之间的联系不够密切,交流不多,使得许多工作脱节。

2、许多干事不够自信,工作不够主动大胆,做事不够积极,还有的对许多工作都不了解,也不同他人交流,导致工作无法进行或工作效率低下工作质量不高。

3、活动后的总结和想关活动材料整理及时和重视。实践中的不足不善于总结,活动考虑得不够周全。

4、虽然责任,爱心是我们志愿者的象征但缺乏实质性的品牌活动,影响力小。

青春孕育着无穷无尽的能量等着我们去开采,去挖掘。我们要回顾过去,总结经验和教训,好好的把握现在、展望未来,在新的一年工作里我们要继续努力,扬长避短,不断的总结和创新,使整个青协成员一起努力,各尽其能去创造我们青年志愿协会更好的明天,做好一名无私而光荣的青年志愿者。

青志部工作总结 篇2

伴着二月的寒风,我们迎来了下学期,三月春风暖,四月桃花灿,五月柳絮飞,转眼又是六月栀子飘香的季节。护理青协又走过了忙碌而充实的四个月,又辛苦的付出,更有丰富的收获。这四个月,青协的每一个成员又以全新的面貌、积极的工作态度投入到工作中,总结经验、吸取教训,磨砺自己,更是提高自己。大家相互鼓励,相互帮助,共同进步,也让青协有了很好的发展。

下学期青协的工作还是以敬老院为主,医院老人院等在内,还组织了其他志愿者活动,都是以青年志愿者协会方便他人,服务社会为宗旨的一系列活动。传递志愿者工作无私奉献,传递爱心的正能量。也是获得了同学,老师以及社会的肯定。

敬老院活动是我们青协主打的服务项目,继续坚持淳化和秣陵敬老院这两个长期定点的服务基地。自3月份开始,我们每周安排定量的志愿者分别于周六,周日前往淳化和秣陵敬老院看望老人,陪老人聊天,下棋,帮助老人解决一些力所能及的生活琐事,隔一段时间我们还会为老人准备节目表演助兴。此项活动不仅受到敬老院老人们的热烈欢迎,还受到敬老院方面的支持和鼓励。本学期共开展淳化敬老院9次活动,共计总人次达70;秣陵敬老院7次,共计总人次达65,我们志愿活动的范围和次数大大增加,同学们参与敬老院的热情和积极性也尤其高涨,基本上本学期每人都有1~2次的机会参加我们青协组织的志愿服务活动。这学期的敬老院活动更是有特色展开。3月底在秣陵敬老院为老人们举行的生日会,由我们学院的志愿者全程主持参与,更有精彩的小提琴表演,优美的歌曲演唱,精彩的演出给老人们留下了深刻印象。由大二志愿者参与的淳化敬老院量血压活动更是获得老人们的欢迎。大二学生已经掌握了一些基本的护基操作方法,利用所学帮助老人们了解身体状况,免了去医院的路程,同时教了他们一些保健知识,改正不良的生活习惯,真正做到学以致用,爱心服务。

淳化敬老院条件比较艰苦,青协组织了去给老人们包饺子的活动改善他们的伙食。4月26号下午,青协干事以及招募的5名志愿者一同前往淳化敬老院包饺子。我们在食堂购买了新鲜的饺子皮和馅儿,乘车前往。老人们都很开心,志愿者们对包饺子热情也都很高,最后,老人们吃着热腾腾的饺子,都务必满足的露出了笑容。这也是我们最欣慰的'。在这前后,我们还组织了“遮阳帽、西瓜送清凉”等等活动,帮助淳化敬老院的老人们提高生活质量,感受社会温暖。 5月份,我们和金陵绿丝带协会,米兰婚纱摄影中心联合举办了拍照献爱心活动,活动是通过购买爱心摄影卡捐款帮助患有脑瘫的孩子明明支付昂贵的手术费。活动经过了前后多方面的准备。活动当天,倾斜的干事借来桌椅和音响在一餐门口摆摊宣传,通过口头宣传,传单招贴画宣传等方式,将这一爱心之举宣传出去,同时也让更多人参与其中。活动效果一般,但倾斜干事团结一致,乐于奉献的精神却得到了很好的体现。无私奉献,传递正能量,正是每一个青协成员的优秀品质。

在爱之源的统筹安排下,我们青协也开展了医院方面的活动。南京市第一医院共计活动3次,志愿者参与人数16名;儿童医院共计活动4次,参与志愿者达20人。其余两家医院—鼓楼,454医院已分别由相应班级承包,各班自行开展志愿服务。

还有一年一度的授帽传光暨护基操作大赛,我们部门再次承接志愿服务工作。招募多名志愿者,全程参与活动的工作,各司其职,保证了活动的征程有条不紊的进行。

我们青协还申报了红十字会项目,准备在红十字会爱心资金的帮助下,再组织更多的社会公益活动。

另外,青协还协助了社区“大干一百天”清洁活动志愿者的招募,科研志愿者的招募等等。

本学期我们的活动办得低调却稳重,更多是真正发挥志愿者爱心职能,真正帮主有需要的.人,从个方面给予帮助。这学期尽管是下学期,志愿者积极性却一如既往的高涨,也侧面体现了我们部门的号召力。尽管如此,也存在一些不足。如一如既往地仍是有志愿迟到,缺岗的情况,说明我们的志愿培训还是不够到位,需要进一步加深力度;类似拍照献爱心的活动办得效果不好,说明在大型活动组织策划上还缺乏经验,下学期要学会改变模式,以大家更能接受的方式献爱心。下学期要招更多有才能有爱心有正能量的同学加入我们青协,同时加强对所招志愿者的培训,强化志愿者诚信意识,提高志愿者基本素质,提高志愿者服务质量。还有在校庆中,我们的志愿者也将尽心尽力,做到最好。

在部门的以后发展中,我们会不断总结,改进不足,同时吸取其他部门管理的长处,不断完善和发展自身,在下学期的工作中更加再接再厉,争取更大范围地提高我们护理学院志愿活动的影响力。

青志部工作总结 篇3

时光飞逝,从初进校青协,一转眼工作已经有一个月了。九月是我们正式进入部门的第一个月,对待工作我们是稚嫩的,可我们有对志愿活动的热爱,和对工作的热情,我们始终“奉献、友爱、互助、进步”精神,立足校园,服务社会。综合起来,我部在本学期联系的以及配合协会开展的活动主要有以下几个方面。

一、新生招新面试

9月17日,在二教109进行了校青协的招新活动,我部由协会领导组织进行新成员的面试工作。详细记录个面试者的发言与特长,详细考察各面试者的个人能力与团队合作能力。最后圆满完成招新任务,19个大一新生初进外联部,由暂时负责人进行一一联系,并详细记录招入部门的新生信息,统计成表格上交会长计馨宇,创建了闵行校青协外联部QQ群,进行进一步的交流。

结果:与同部门的小伙伴初次认识,大家都怀着对志愿者的一颗热情的心,每一个成员都很积极的想投入到外联部中,随时准备接受每一个挑战。

二、新成员第一次例会

面试工作完成后,9月23日17:30在三教101由会长组织新成员的第一次例会。会议内容有:

1、各部门暂时负责人进行签到(外联部软件1311的同学应课程冲突晚到)

2、各部门暂时负责人向到场新成员们详细讲述各自部门规章制度,包括:总则,部门职能,工作制度,例会制度,奖赏惩罚等。

3、部门新成员各自进行详细自我介绍,及新成员之间互相了解,认识,交流。

4、校青协副会长计馨宇与新成员见面,向部门新成员介绍校青年志愿者协会的性质,包括组成部门,基本任务,价值意义,所获荣誉等。

5、向新成员们展示历年校青年志愿者协会参加的活动照片,引发新成员们的热情。

6、介绍历届校青年志愿者协会会长、副会长和重要成员。

7、由闵行在任活动管理部负责人周潮上台向新成员讲述历年校青协活动,以及自己在活动之中的亲身经历及感想。

结果:第一次对外联部的工作内容有了进一步的.了解,身为新一代的“青协宝宝”更要在青协这个平台上锻炼自己,茁壮成长,严格按照外联部的规章制度,认真完成每一次任务,和其他部门沟通好。

三、上海动物园志愿者面试

9月25日18:00在三教211由会长计馨宇及活动管理的两位同学主持进行面试,我部成员表现不是很积级,只有赵玥同学很荣幸的被选入志愿者活动,值得奖励。

四、外联部第一次部门例会

1、由暂时负责人进行签到(张敬浩应面试冲突请假)

2、由会长计馨宇介绍高校组,二院组,活动组的任务和内容。

3、由部门各成员自主选择所在组别并由暂时负责人进行汇总。

4、将高校组和二院组的学校根据人数进行分配。

青志部工作总结 篇4

一学期接近尾声了。回首展望,青协在漫长的前进道路上又增添了一段辉煌。组委会没有了上学期的稚嫩,多了更多的成熟。在改进以往的缺点和不足的同时,每位志愿者都全身心的投入到青协发展事业中来,立足校园的同时向校外发展,服务师生的同时,服务全社会。现将这学期工作总结如下:开学初,组委会经过协商,制定出一套严密的奖惩制度,实行积分制,是青协成为一个有纪律,有组织的团体。而后又制定了“志愿之星”评选细则,每月评出一名“志愿之星”,充分调动志愿者们的积极性。

3月12日是意一年一度的植树节,在团委的组织与领导下,青协开展了种植药材――厚林的活动,志愿者们冒着大雨,挥着铁锹,劲头十足的包一棵棵小树苗种植到小山坡上,学校领导也参与了活动,青协的优秀表现得到了他们的称赞。此次药材种植,美化了校园环境,为同学老师创造了良好的学习和生活氛围,同时也使志愿者们增添了知识,意义重大。

4月1日,青协组织志愿者们去湾里二中开展义教活动对于志愿者们的再次到来。湾里二中显出了比以往更高的热情。此次义教活动不同以往,不在拘泥于呆板的课本知识,各位学生教师恁发挥各自特长,学到了不少知识。漫长的4分钟在此刻如一眨眼功夫。义教活动的开展让湾里二中的学生更多的'了解了课外的东西,对于志愿者也是一次良好的锻炼机会。此次活动再次受到了湾里二中领导的称赞和表扬。4月底志愿者们应邀到了湾里二中帮其整理图书,他们牺牲了双休日,在图书馆中为图书编号、分类,累得腰酸腿痛,可从没喊过苦,这不正是志愿者精神的充分体现吗?

4月5日清明节这天,青协组织2多名志愿者去江西革命进行义务劳动,经过庄严的烈士纪念碑前宣誓之后,大家都投入到了热火朝天的劳动之中,把整个革命纪念馆扫得干干净净。之后还参观了革命烈士遗物。此次活动重大,受到江西电视台等多家媒体的关注,并对其进行了采访报道。

针对校园内随意践踏草坪的现象,青协与督察部环保协会联合倡议“拒绝践踏草坪”,之后还组织人员每周六、周日定期到各草坪进行看护。此次活动颇有成效,践踏草坪的现象大大减少,草坪渐渐又恢复了往日生机。

五一长假为火车站客流高峰期,志愿者们来到火车站为旅客们帮忙搬运行李,一脸倦意的旅客看到志愿者们的热心表现,都大加称赞,表示感谢。

五月中旬,针对校园内竹林被破坏的现象,青协与后勤总公司联合开展了“竹林在哭泣”大型保护竹林活动,创作图片进行宣传,达到良好效果,此外青协还组织人员深入竹林,清除杂草,为竹林创造良好的生存环境,同时也美化了校园,为师生们创造了良好生活环境。

5月18日,为叫强志愿者们对医疗知识的了解,青协特邀专业老师前来讲解“急救自救”方面的知识,通过培训,志愿者们提高了自身的知识水平,对以后相关活动的开张椰油很大的帮助。

除开展各项活动之外,青协每周五定期打扫责任区的卫生,并且平时加以防护。对于其他部门的活动,青协都予以大力支持。从每个成员身上都可以看到志愿者所特有的无私奉献的精神。

青协迈着稳健的步伐,走过了这一学期,总体来说作出了不少成绩,每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因,工作之中难免尊在疏漏,一些细节上的问题曾被忽略掉了。不过,前进之中我们在不断的改进,一步步的积累经验,每位志愿者都发挥着作用。青协并不满足于现状,要打拼,要让更多的人知道江中的青协,要让志愿者的精神发扬到每一个角落。相信,青协的明天会更辉煌。

青志部工作总结 篇5

我院第八届青协自去年6月份成立以来,在学院党委领导和院学生工作领导小组的指导下,以“立足校园,服务社会,锻炼自我,奉献爱心”为宗旨,以“与人方便自己方便”为原则,倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,务实高效、开拓创新,积极开展了各项志愿服务,弘扬新风正气,倡导友爱奉献,促进校园良好风气的形成。在全院注册志愿者的大力支持下,在过去的一年中取得了丰硕的成果。总体体现在两个方面

一、组织建设更加完善:

与学校、学院许多团学组织一样,我院青协属于相对年轻的学生组织。截止到去年6月份,前7届青协组织建设上存在的问题已经不适应青协工作的进一步开展,主要体现在部门工作职能安排不够明晰、部门之间的联系沟通不强。第八届青协组建以后,将原先的工作部改为实践部负责志愿活动的组织、策划等工作;文秘部改为办公室,主要负责文件、材料整理、人员考核以及内部协调;红丝带站改为公益部,将原来的艾滋病宣传职能进行拓展,与外联部共同开展校外共建工作。在改组之后,根据章程进行了一系列的干部培训,强化责任意识与志愿服务意识,这样打造了一支高效、务实的干部团体,为各项工作的开展奠定了人力基础。

二、志愿服务活动开创了新的领域,质量规模更上一层楼。

作为学生性质的志愿服务组织,第八届青协成立以来,坚持“立足校园,服务社会”的宗旨,在校内外开展了一系列公益服务活动,独立承办国家级基金活动一项,联办市级活动一项、校园级活动若干,取得了良好的效果;

在校内,我们立足“为同学服务、为老师解忧”,9月份配合校青协完成校、院的学生迎新工作;10月份为迎接新生开展了第二届“风华杯”新生篮球赛;11月份协助校青协完成徐州市红十字会志愿者注册工作,在全院范围内进一步弘扬了“奉献友爱互助进步”的志愿者精神。12月份根据艾滋病日、国际志愿者工作日等;20xx年3月份,中国矿业大学志愿者活动主题月启动,我院青协积极响应校党委、校团委、校青协的号召,围绕志愿者主题活动月开展了一些列活动,如学雷锋纪念日、三八妇女节、植树节、3.15消费者权益保护日等主题节日活动,并于三月中旬参加了校青协组织的清理课桌文化活动。在20xx年中国矿业大学团学组织活动考评中,我院志愿服务类活动获得单项一等奖的荣誉。

“走出去,提高知名度”是第八届青协一大亮点:我们立足校园的同时,积极开拓校外共建基地,提高社会知名度与美誉度,展现一名文科人的人文精神。在一年的工作中,我们与团市委、徐州市心连心公益服务组织、中国绿化基金会、汉王镇北望村郝家大院先后联合举办多项公益服务类活动。20xx年10月份,我院青协与兄弟学院合作,与共青团徐州市委签署了“低碳环保筑和谐”的共建协议,合同期一年。该项活动旨在在徐州地区,依托矿业大学的理论优势进行低碳环保的环城宣传,提高市民的环保意识;同时在20xx年3月份积极响应团市委的“青年二次进军荒山”的植树号召,参与梁唐风景区的'大型植树活动,在活动中我们的志愿者接受了徐州电视台新闻栏目的采访,表达了矿大志愿者参与徐州绿化的愿望。与徐州市心连心公益服务组织的共建始于20xx年7月份的百年矿大校庆宣传活动;在过去的一年中,我们与心连心一起参与组织了“12.5文化宫京剧国粹展出的”志愿服务工作、20xx年清明节徐州市各界公益组织联合大扫墓活动。20xx年3月,我们启动参与了联合国规划署、中国绿化基金会、东南卫视主办的“幸福家园——西部绿化行动”,并于当月挂牌成立中国矿业大学文法学院“幸福志愿者林”,这是苏北乃至整个江苏地区第一个高校志愿服务组织挂牌成立的公益林。在我们的宣传与努力下,截止到20xx年5月中旬,已经收获了400余棵各界捐赠的树苗,价值xx余元,将有5亩树林在甘肃省通渭县种植起来,带来的经济效益将长期资助5个贫困家庭。目前我们正在进一步与中国绿化基金会沟通,希望借此主题来进行我们的暑期社会实践,希望大家能够关注。今年是建党90周年,20xx年4月份,我们走进了渡江战役的总前委指挥中心——汉王镇北望村郝家大院,与其进行商谈达成初步共建协议,将为这座红色文化宣传基地注入志愿服务的新鲜血液。另外我们还多次走进敬老院、聋哑学校等活动基地提供服务。

在过去的一年中,我们积极的倡导全院注册志愿者广泛参与到志愿服务公益活动中去,在各位志愿者同学们的大力支持下,我们取得了骄人的成绩。老师们,朋友们,在年初的感动中国20xx年度人物中,有一项特别奖颁给了我们亲爱的志愿者,表彰他们在世博、亚运以及平时中点点滴滴的'奉献精神,这体现了社会对于公益事业的广泛关注。目前,社会上各大媒体均有志愿服务联盟、义工联盟,依托媒体的强势宣传不断推进社会公益事业的发展。在去年结束的广州亚运会上,凡是参与亚运会志愿服务达四周以上并通过一定考核的高校在读生,广东省教育厅给出了推荐入党、保研等高标准的奖励。这一系列的现象,无不体现了我们国家、社会对于公益事业的大力支持。

公益事业无处不在,志愿精神遍及所有角落,就在今天上午,当大多数人享受校庆假期的时候,我们的志愿者同学们带着爱心前往启聪聋哑学校,通过前期争取赞助、募捐为启聪的儿童们每人做了一件新衣服,并且将带着他们去麦当劳、彭祖园,对于他们来说,这必定是一个难忘的校庆日、儿童节。作为一名文科人,我们拥有更加广阔的胸怀和更加深厚的人文底蕴,因此,志愿精神在我们身上应该有更好的体现。志愿服务是艰苦的,但更是感人的!让我们行动起来,从身边的小事做起,关注公益服务事业,展现一个文法人独有的人文底蕴。最后,祝愿文法学院的公益服务工作在新的学年更上一层楼,祝愿第九届青协取得更加骄人的成绩!谢谢!

青志部工作总结 篇6

时光飞逝,不知不觉中,我院青协在院团委和院各组织部门的领导帮助下又走过了一年。回首这一年咱们收获了很多,成长了很多。在这一年里,咱们有欢笑,有辛酸。咱们用举动去传递温情,用爱心去暖和人心。让志愿者精神遍及校园在院团委和校青协的领导下,本年度咱们继续以奉献、友爱、互助、提高为服务精神,充散发挥我青协的职能,通过我会一切成员的共同致力,咱们不只延续完成了以前的志愿活动,还充分结合本学院的特点,致力拓展,创新工作模式,改进工作方法,开展了符合我院特征的志愿活动,展现了我院青协的独特风采,促进了我院青协的更好发展。

一、组织建设

我院青协自成立以来,经过始终发展已经成为拥有数十干事和数百志愿者组成的先生组织。我会外部分工明确由三个部门组成,策划部是大脑,担任所有活动的前期策划和预备;影像企划部担任拍照和视频、PPT等制造;秘书处担任活动人员的统计和安排以及活动的及时(详细定稿版)通信与总结。正副会长则统筹兼顾,把握青协的发展方向。三个部门只管各司其职但也严密联系,互相配合,为协会的发展共同致力。

本年度的组织成员选举换届之后,经过院团委老师钻研与建议,我会决定摈弃了以前招收干事的传统模式,本着宁缺毋滥的准则,经过两轮面试招收了一批有责任心、有能力的干事,为我会灌注了新颖血液。一方面,为了造就干事的全面发展能力,我会采取干事无特定部门的治理形式,即干事不特定隶属于我会外部的任何一个部门,他们必须掌握三个部门的一切技能,相熟我会外部事务的一切流程,经过轮番式担任三个部门的活动任务。这一改变不只造就了干事的多技能,为活动的顺利开展提供了充分的预备,同时也为当前的换届保证了优良成员的注入。另一方面,为了造就干部干事的对外组织、交流、合作等能力,我会一切成员都按时参加了团委组织部的干事培训活动,让我会加强了与其他部门的沟通与交流,为今后活动的协同合作奠定了松软的基础。

规范、稳固、配套的制度体系不只是大先生志愿服务长效机制构建基本条件之一,也是构建的基础与根本保障。我院青协不只要着适合咱们的工作制度,还有着独特的治理形式。我会正副会长及各部门部长每星期一都会按时参加团委的大型会议,认真听取指点老师的建议,总结本会的无余,将本会中存在的成绩及时提出,经过会议的探讨及老师的指点找到处理之道。本协会外部也会每周按时组织例会,并做会议记录。例会中在传达老师建议的同时,安排好下阶段的.指标任务,然后听取各干事反映的成绩,经过探讨钻研找到处理方法。

二、携手青春志愿,共筑美妙将来

新春迎绿,关注环保为呼应3.5雷锋月活动号召,我院青协开展了一次主题为送绿色,迎新春的活动。以送盆栽绿化环境的户内活动方式,由咱们青协的人员返回几个代表宿舍送上盆栽并进行环保宣传。只管东西并不珍贵但它却代表着不寻常的意义,它的存在提示着咱们时辰保护绿色,进步了同窗们环保绿化认识,并让这种精神永远的传承下去,号召更多的人来美化环境。科普慧鱼知识,旨助兴味萌芽(详细定稿版)慧鱼作为我院的特征活动是我会本年度大力推行的活动,我会3份在沧浪新城社区、11月校内慧鱼兴味培训班以及多次到木渎三小,组织开展了慧鱼推行活动。活动一改前期开展形式,以慧鱼知识讲解为主,宿愿科技的推行让更多人懂得慧鱼,以进步活动的高度,所以在活动前期我会招收并培训志愿者作为慧鱼指点老师;活动中经过指点老师对慧鱼模型的讲解与互动激发科技兴味。慧鱼机器人的新鲜独特不只拓宽了视野,进步了创新认识和动手实践能力,为他们的童年镀上了一道美丽的彩虹。同时,这项活动让咱们在服务社会的同时收获知识,也扩大了我院对外的宣传与联系。弘扬志愿精神,构建平安之路。

青志部工作总结 篇7

本人加入青协以来,力求多做实事,有所作为,有所贡献。上级委派的任务,如果没有时间问题,我积极响应,争取让服务对象感到满意。平时若有遇见,则能主动积极帮助有需要的人。我认为,做这些事不能求回报,所谓默默无闻,尽一己之力,助人为乐。所以对于我,就无所谓“事迹”可言,获奖也无需考究。只是很惭愧,我并未能做到用最博爱的心,去帮助身边所有有需要的人,总是口说多于行动,没有时常获得奉献的快乐。

总结将近一年来的工作,我有两点深刻感受:

一、自己得到了锻炼,思想水平有了一定的提高,让自己和别人都获得了快乐。首先最令我感动的,是20xx年10月28日我们到“瀛洲长者乐园”开展敬老活动,一路上我们步行半个多小时,一边谈笑风生,一边盘算着怎么给老人们做好周到的服务,大家都赋予了极大的热情;到了敬老院,我们看到老人们很有安排的生活,觉得自己以后真的应该好好报答长辈的养育之恩,也应多多关心社会上其他那些家庭并不那么美满的老人;看到这些可谓凄凉的老人,我心里很难受,不敢正面面对他们,害怕证明自己对于他们的生活的无能为力,又因为我们服务队缺少男生,我便悻悻地包揽了擦风扇的任务,好让其他同学能快乐地和老人们聊天,我这样做,也算是尽自己之力吧;最后,我们给老人们表演了努力准备好的节目,效果还可以。对于他们,我们又能做多少东西呢?或者,“只要人人都献出一点爱,这个世界将变成美好的人间”!

二、对于服务队的'一些常规工作,我们效率太低,拘于形式,所做实事太少,并没有完全满足服务对象的需要,还有,服务范围太窄,服务形式太单一,没有收到很好的效果。比如我们社区助理队,由于历史原因,我们小组的服务对象是在华师本部西门旁边的东城居委会,而我们却远在大学城,所以我们每次去服务,都疲于奔命。我去了几次那里,主要的工作都是帮他们处理一些简单的电脑问题,诸如打字、做表等,并没多大意义,反而助长了他们的懒惰之风和使他们满足于自己低下的`计算机运用能力。我觉得,我们去做社区助理,反而不如物电学院来得实际,他们到社区里搞卫生大扫除、调查计生情况等等,做的都是人们贴身的好事,所以我建议:我们社区服务队以后可以考虑改变服务形式。另外,由于体制等原因,我们各个服务队之间缺乏联系和交流,缺少一些具有影响力的活动。

总的来说,我应该是较好的完成了工作任务,此外也努力尝试去干一些有助于人的事,有了作为一名青年服务志愿者的自豪感。在未来的日子里,我也将努力向着“做一辈子好事”方向发展,认真完成青协的工作,要活得更有意义。最后,展望一下未来的工作:首先,我们要利用空余时间做好常规工作;其次,我们要壮大队伍,服务更贴近人们的需要;第三,队员要积极参与工作,提高工作效率。希望我们有长足的进步!

今年进入了大学的门口,成为茂职学院新生,经过两次面试,我进入了青协当上干事,我进入青协就要内心驻下决心,全心全意为人民服务,一人能力改变不了全世界的卫生,但我希望能改变身边的一些环境的卫生问题,在实践中取精,得到经验,而提高自己的能力,更好为社会作贡献。作为一名青协志愿者,我认为既然加入了就应该认真做好,立下决心就是力量就是成功不要灰心与死心,要不然就是一个失败的人。

在这个学期里,我在学院勇于参加一些青协活动,献出我那份厚厚的爱心,与同学们共同努力作青协工作。在这个新的学期里,我对工作青协工作还有些陌生。在青协中工作不多,但我能参加的青协活动,我很努力认真去完成,希望能把青协在人们的心目中好印象影响更深,把青协发扬光大,越做越好!只是很惭愧,我并未能做到用最博爱的心,去帮助身边所有有玩需要的人。总是口说多于行动,没有时常获得奉献的快乐。

总结将近学期来的工作:

一、20xx年11月19日,我系青协组织一队服务队对我们学院的教室进行大扫除,这是我进入青协的第一次组织队伍而服务。我们利用那天下午不用上课时间进行大扫除,我们一些青协会员勇于参加,分组进行清除教室的垃圾,大家在搞卫生的时候都是带着愉快的防情,说明我们都是自愿为人民服务,大家能合作工作而顺利完成,是我们友爱合作团结;只要人人都有献出一点爱,这个世界将变成美好的人间!

二、20xx年11月26日,又是一个星期四。这天我们下午是不用上课的一天。这天也正是感恩节的一天,我参加我系青协的一个义卖活动,我带着热情爱心为高州孤儿温信材筹募捐,同学们也都欢笑向我走来献出他们那份爱心,我为他们而感到快乐,后来同学来换我的工作,我到义卖现场工作,可惜我自己没有尽我能力去搞好这次义卖活动,还好现场青协们都做得很好!所以我为自己立下决心,将功补罪,无论做什么,只要是正确科学的,我都应该尽一己之力,助人为乐,作出青协的榜样来!

三、为我院评估作贡献,我们搞院里的卫生和树立良好形象,对饭堂的桌子和墙壁进行大清洁以及综合楼的教室清洁一片,粘着不指定地方粘的广告撕下来为学院树立良好形象,希望我们学院越办越好!

四、20xx年12月13日,是我院青协会员交流活动晚会,作为青协干事,我已尽力配合这次活动的工作了,在我的部门抛绣球这个活动里,我尽我所能去激发会员们的激情,使会员更好地进行交流。可惜在晚会上有会员问到我关于青协工作的问题,我不能作出很好的回答给会员;还有走访宿舍我没有参加到,我感到期很可惜,那也许是我手机卡出了点问题,联系不到我,失去这么好的交流机会,我日后应该加强对青协的工作情况更深一步了解,增强我的工作能力,为青协做得更好。

可惜我们工作台效率太低了,一学期来做的事太少了,没有收到很好和效果。总之,这些问题是我们以后努力的方向。我相信以我们本学期开展的活动的热情和能力,我一定会把青协以一个崭新的面貌呈现给大家。