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【报告分享】 创先争优活动工作汇报写作范例

2022-06-29

在我们日常的工作和学习中,大大小小的活动我们都参加过。参加完活动后,我们一般会被要求写相关的文章,文章写得好与否,也直接呈现我们的能力强与否。好的活动范文是怎么样的呢?小编特意给大家整理了“【报告分享】 创先争优活动工作汇报写作范例”,希望小编收集的这些能对大家有所帮助。

根据集团公司党委《关于在各级党组织和党员中进一步深入开展创先争优活动的实施方案》,并结合《xx煤矿公司深入开展创先争优活动方案》的文件要求,xx 煤矿通风区根据自身实际情况,积极开展创先争优活动,始终不渝的保持先进性长效机制,发挥党员的先锋模范作用,下面就通风区创先争优活动以来的开展情况,做一汇报。

一、基本情况

xx煤矿通风区共有党员28名。自活动开展以来,全区党员积极响应xx煤矿公司党委的统一部署,我们进行了精心组织和周密安排,我们坚持把活动定位在实践活动上,在行动上论先进,在岗位上创优秀,把群众和企业的满意度作为活动评判依据,让全体党员在各自的工作中尽职尽力,让党旗在中心工作中增辉,让党徽在日常工作中闪光。

二、主要做法

(一)领导重视、责任明确、制度健全。

一是以深入学习实践科学发展观为主线,以 “做强同煤,造福员工”为主题,按照“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为企”的要求,及时成立了“创先争优”活动领导小组,由支部书记任组长,制定了活动实施方案,实现了责任明确化、工作具体化、主管领导亲自抓、分管领导具体抓的良好工作格局;

二是全区党员签订了创先争优承诺书,根据不同岗位,制定并公示了相应岗位的.创先争优具体标准,做到了争有标杆,创有目标,充分调动和发挥党员的积极性和主动性,做到了创先争优活动的动员发动深入,全体党员参与。使党员通过创先争优活动,充分发挥先锋模范作用。

三是做到了健全制度,坚持经常。执行“两个带、四个比、六个破”两上带即区队班子领导干部要带头调研、协调、实干、亲自干,带头遵守各项规章制度。四个比就是比工作、比发展、比创新、比奉献。六个破就是破除“拖”“懒”“推”“要”“懦”“粗”的不良习气。

三、主要成效

通过“创先争优”,提升了通风区支部及党员推动科学发展、促进企业和谐的能力,达到了解决突出问题、创新体制机制的目标,取得了一批重要的认识成果、实践成果和制度成果。

一是党员干部的思想观念和作风进一步转变。创先争优活动的开展,有效推动了通风区党支部积极服务群众、推动发展、凝聚人心、促进和谐,全区党员干部思想观念进一步解放、作风进一步转变,工作能力进一少提升,形成了立足xx干事创业的浓厚氛围。

二是抓落实的工作机制进一步健全。我们把创先争优活动与井下的重点工作相结合,个人进行承诺、支部进行考核、责任进行追究。厉行“实、细、快”的工作作风,厉行敢于负责、吃苦耐劳、只争朝夕的工作态度,进一步完善了高起点定位、高质量动作的工作运行机制、责任机制和激励机制,盯住不落实的事、查处不落实的人,对不干事、不落实、不作为、乱作为的干部进行严格追究问责,充分调动了全区上下用心想事,用心干事、用心抓落实、用心创先争优的积极性和主支性,推动了全区各项工作的全面提速,紧紧围绕公司党政九月月度工作会上提出的保安全、保产量、保出勤的三保工作要求,为坚决完成搬家不停产、搬家不减产的工作目标打下了坚实的基础。

四、存在的问题及下步打算

一是要继续深化理论学习,解放思想。活动向前推进一步,学习就更深入一层,就要更解放一些,努力形成大胆探索、破解难题、创新工作的浓厚氛围。

二是在“实”上下功夫。做到主题要实,方法要实,效果要实,立足本职岗位,立足于推动工作,通过创新党建工作的载体,提升党建工作的水平,要求真务实、求实去虚、扎扎实实,以群众看得见、摸得着的实际行动把活动开展好、落实好、推进好,把对开展活动的热情体现在实际行动中去、落实在具体工作一、贯彻在服务群众中。

扩展阅读

[精选报告] 环境整治活动工作汇报之五


在人一辈子的学习、生活的过程中,我们都参加过各种各样的活动。我们会经常接触到写活动相关的文章,拟写这些文章能锻炼我们的作文能力,有没有好的活动类范文可资借鉴?下面是小编为大家整理的《[精选报告] 环境整治活动工作汇报之五》,欢迎阅读,希望能为您提供一些灵感。

XX年以来,我县始终坚持以人为本,着力提升城市品位,不断加速城市化进程。按照强化基础抓建设,疏堵结合抓管理,标本兼治抓规范的原则,通过深入开展城乡环境卫生综合整治活动,使城区面貌发生了日新月异的变化。

打基础,完善城市整体功能。年初,我县共安排市民关心的城市基础设施项目15项,目前,已经完成投资9800万

元,其中县财政直接投资1500多万元,已经完成年度工程量的80%,也是近年来投资力度最大,建设速度最快的一年。现在,城区交通电子警察、标志标线划定已投入运行;西兰大街改造、西环小区旧城改造、北大街、仿唐一条街、兴礼路中段步行街改造、城北大道绿化亮化工程6大道路综合改造工程月底可全部完工,这些基础设施建设项目的顺利实施,使城市整体服务功能大幅提升。

抓规范,改善市容卫生面貌。通过对公共场所卫生,实行县级领导包大街,县级部门包路段责任制,加强对沿街各单位、门店、社区的统一管理,全县共落实保洁人员800多名,并将保洁员工资由原来每人每月240元提高到560元。今年,城区各路段卫生均实现了“当日清扫,全天保洁”,主要街道、各汽车站、停车尝体育场等公共场所的环境卫生通过逐一整治,共清理垃圾渣土600余车,整平绿化带4000平方米,关停洗车门店8家;清淘维修污水井182个,整修泛浆路面及坑槽1000余平方米,刷新道沿3000多米;修剪行道树木1599棵,检修路灯881盏,城区面貌焕然一新。

严治理,提高污染减排能力。通过开展“严查环境违法行为,保障群众健康”专项执法活动,县上先后三次对储煤场进行联合执法专项整治,共取缔西兰路沿线储煤场16家,共29个分公司,并依据有关法律法规及时出台了 《礼泉县储煤场污染控制管理办法》,有力地推动了储煤场规范化建设进程。依法取缔了阡东、烽火一带109座非法木炭窑,收到了良好的社会效果。继去年关闭了泾河、联谊水泥厂之后,继续加大落后产能企业的淘汰工作,又关闭了秦岭水泥厂、烽火水泥厂两条立窑生产线,可直接减排so2 在350吨以上。年初,县上又投资526.4万元建设泥河流域污水截流管网工程,现在已铺设管道1250米,完成投资310万元,占总任务的63%,这又是一项加快城市化进程的大手笔。

编辑精选: 创先争优活动计划范例3篇


创先争优活动计划(篇一)

为更扎实、有效的参与“创先争优”活动,本人作如下承诺:

1、认真学习党的知识和党建理论,不断提高自己的政治理论水平,完成一篇理论学习体会文章;

2、加强党性锻炼,强化宗旨意识,进一步转变工作的作风,提高工作的有效性;

3、围绕局中心工作,加强调查研究,完成一篇调研报告;

4、认真做好党员联系群众工作,积极帮助协调和解决相关问题;

5、高标准、高要求地抓好安全生产、作风建设、纪检监察等工作,为各项业务工作的顺利进行提供保障;

6、净化服务,为基层为客户出实招办实事,以客户满意为工作标准;

7、开拓服务,拓宽思路,勇于探索和借鉴新思想、新方法、新举措,取得工作新成效;

8、讲贡献,比奉献,严以律己,踏实工作,争做优秀党员;

9、廉洁自律,模范遵守法纪条规,严格把好自己的生活圈,做到干净干事。

承诺人:

创先争优活动计划【篇二】

一、指导思想

根据市局“对标找差、创先争优”活动工作的建议和要求,针对自身工作的实际情况,以活动为触发点,通过“树标,学习,找差,反思,提高”五个环节,激发自己更高的工作热情、优化工作方式,提高教学水平和师德修养,丰富内涵,缩小与优秀教师之间的差距,特制定如下计划:

二、读书目标:

通过学习教育教学专著的杂志,特别是阅读《最牛的教师》一书,首先转变自己的教育观念,提高认识,提升教育理念,丰富内涵。其次要通过学习,使自己成为教育教学业务精良,师德修养高尚的优秀教师。

三、主要措施:

1、学习:利用空余时间每天至少一小时认真阅读《最牛的教师》一书,并做好读书笔记,写好心得体会。

2、交流:利用业余时间把自己学习的心得与办公室或年级组老师进行交流,谈感受,说体会。

3、找差:寻找自己和“牛教师”之间思想的差异,理念的差异,水平的差异。

4、反思:积极主动的思考造成差异的主观因素,反思如何改变现状。

5、实践:把学习活

动与学生教育,与课堂教学相结合,在实践中改变自我,努力缩水与优秀教师的差距。

四、学习活动安排:

1、制定个人读书和活动计划。

2、读《最牛的教师》一书,并积极撰写读书笔记和学习心得,随时与同事交流。

3、时时注重自己的言行,改善工作作风,争取每天进步一点点。

4.结合重点一课,上一堂学生喜欢的“牛课”。结合上级部门的征文活动写出一点自己教育教学的“牛事”,把自己与“牛教师”的差距缩小到最小。

创先争优活动计划【篇三】

为进一步深化创先争优活动成果,安义县公司党委着力突出实践特色,按照“严、细、实、精、新”的五字方针,精心设计活动载体,着力解决“四个难题”,不断提升创先争优活动实效。

一是以“两个活动”为先导,着力解决员工思想滞后难题。

通过在全体干部员工中开展 “三个一样”(干与不干、干多干少、干好干坏一个样)大讨论活动和在中层干部中开展“重学习、提素质、作表率”主题教育活动,有效提高广大干部、员工思想认识,增强队伍凝聚力。

二是以三大工程为保障,着力解决电网发展滞后难题。

针对电网部分线路存在设备陈旧、结构不科学等弊端,该公司通过积极推动110千伏桑海—长均线路工程建设、实施农网升级和剩余资金等建设工程、开展低压客户电表和漏保更换工作等,精心打造客户安全用电“天网”工程,不断强化电网安全运行。

三是以强化执行为动力,着力解决企业执行不到位难题。

该公司立足弯道超车的思路,在安全管理上加大反违章力度稽查,以深入实地调研、就地解决问题为依托理顺营销管理,认真开展依法治企自查自纠工作,有效杜绝管理漏洞。

四是构建两个体系,着力解决队伍素质跟不上难题。

通过构建完善的培训体系,鼓励员工提升学历、职称、参加再教育学习,积极参与公司内部和社会竞争等,着力提升员工学习素质、专业素质、文明素质、形象素质,促进队伍整体素质提升。

社团工作汇报系列


行是知之始,知是行之成,在我们的学习或者工作中,书写报告对我们来说是很普遍的。我们在写报告时可以从哪些角度着手?活动范文吧的编辑为您整理的“社团工作汇报”将会告诉您一些重要的知识,本资讯仅供参考请勿轻率决定!

社团工作汇报 篇1

转眼之间,本学期就要即将结束了,回顾这一个学期,我们社团的活动还是相当的丰富多彩的。社团里面每一位成员的收获也都是颇为丰厚的。对于我们社团的每一次活动,作为管理人员每一次都需要精心准备,许姐有时间才能够开展自己的活动。但是幸运的是,社团成员能够积极参与进来,社团成员在一起互相配合表现出来的良好合作精神让我深受感动。虽然说有着很多的优点,但是依然存在着相关的不足之处,为了在以后将社团活动更加的完善。对于本学期的一些工作进行了如下几项总结。

在活动之中,我们社团成员打破了以往传统的`教学要求,选择了一些比较生动有趣的活动内容。这样一来,能够在最大程度上激发学生对于这些活动的兴趣,而不像以往一样,每次都是无精打采的。不仅提高了学生的学习兴趣,而且还能够保持成员对于知识的追求以及好的诚信。对于这一点,我认为在以后需要继续保持下去,通过外在因素的影响在这大程度上能够影响学生的学习动机。其次就是选择一些新奇的内容,或者是当今比较潮流的内容。这样可以引发学生的学习兴趣,尤其是在探索各种工具的使用的时候。更是可以引发学生的好奇心。

根据调查,我们可以发现大多数学生成员做出项目的最初目的就是因为他们好奇心的存在。如果他们不存在好奇心的话,或者说对于这些活动缺乏好奇的话,那么也不会在这一方面投入太多的精力。最后就是注重动手能力,一定要培养社团成员的创造精神。在活动期间,我们经常利用实验室的相关器材和班级里面同学收集的一些费用物品,给社团成员做一些教材之外的实验。其中我们最经常做的就是变废为宝的实验,而且这项实验在我们学校长期开展。无论是在寻找材料的过程中亦或者是最后完成的时候,很多成员都是非常富有精力的,而且十分乐意在这一方面投入自己的时间。

社团工作汇报 篇2

社团联合会在XX年5月份正式进行换届后,新任领导班子对社团联合会的发展提出了全新的意识,在得到校团委的大力支持下,便大刀阔斧的进行了全新的发展。社团联合会在XX下半年全面出击,针对社团发展中出现的各种问题,不断进行改革创新,积极促进学生社团活动的丰富化和多元化,一时之间使社团发展呈现出一片欣欣向荣的景象。

XX—XX年学年,社团联合会的工作主要如下:

一、XX 年九月底,社团联合会组织为期两周的招新活动,对报名的学生进行严格的笔试和面试,最后选取了一批有热情,有素质,有能力的新人,为以后社团联合会的共作增加了新力量。

二、在XX年10月份,统一组织学校三十多个社团进行招新活动,对社团招新作出了统一的规定,并对社团招新现场情况进行了细致入微的监督,及时纠正了社团招新工作人员在工作过程中出现的违规现象,使社团招新最终圆满结束;

三、在招新活动结束之后的各个社团的迎新大会上,社团联合会主席代表社团联合会发言,及时有效的传达和贯彻了学校关于社团文化建设的相关规章制度和其他相关政策思想,为社团今后的工作方向指明了正确的道路;

四、社团联合会在以前的基础上重新界分了各个部门之间的职责,并将以前修改和出台的一系列相关规章制度重新审查,使社团联合会各个部门在管理和协调社团活动当中更加井然有序。

五、社团联合会针对以后对学生社团活动的管理和规范化,制定了一系列的相关的规章制度,印制并组织社团学习了《西北政法大学学生社团工作台帐》,使社团工作和活动规范化的口号得到了更加深入的实施。

六、社团联合会及时检查了各个社团的帐务,为各个社团建立了统一的帐户,根据《社团联合会财务管理办法》,统一对各个社团的财务情况进行核查,避免了社团财务的混乱和无序,并严格执行了社团经费的专款专用和报销制度,杜绝了社团当中出现的公款私用现象的可能性;

七、社团联合会在不断进行内部深化改革和创新的过程当中,也及时的了解和参加各个社团的活动。XX—XX年学年社团联合会参加的社团活动有:

(一) 指导和帮助英语地平线举办了多次英语角活动,其中包括和陕西师范大学以及和我校外国语学院联合举办的疯狂英语角活动,不但满足了政法学生锻炼口语的能力,而且使英语角发展成为我校社团活动中的精品活动之一

(二) 社团联合会继续参加法律服务中心和青年经济法学社举行的义务普法活动,同时也将此项活动作为社团联合会例行的活动之一,每年不但能够让社团联合会成员在社会实践当中锻炼自我,而且使社团联合会成员与社团成员之间具有面对面交流的机会,为社团联合会开展工作提供了便利;

(三) 社团联合会指导并参加了由政治与管理学社举办的“迎新杯”演讲比赛。此次演讲比赛主要针对大一新生的军训生活而举办,吸引了大量的观众,也丰富了学生的校园生活。

(四) 社团联合会指导了阳光爱心协会的面向全校的大型募捐活动,既丰富了社团生活又使同学们充满爱心,将爱心献给全社会。

(五)多次参加和监督了考研共进会举办的各种考研经验交流会,在丰富自己知识的同时,更重要的是了解了社团活动的基本情况,以便社团联合会进一步采取相关的措施,保障考研共进会相关活动的顺利开展。

八、组织我校社团联合会的人员前往西安市的其他高校的社团联合会进行交流和学习,及时了解其他高校社团联合会及社团的发展情况,收集了其他学校社团发展的相关信息,提取了部分符合我校现实情况的经验,充分应用于我校社团工作当中,使我校社团联合会的工作一直走在社团工作的前列,从未出现与其他高校的各种社团失去过联系,联合举办了一些跨学校的活动并取得了成功。

九、为庆祝我校成功更名为西北政法大学,由校团委主办、社团联合会承办的名为“我的大学”征文大赛,在收获的近百篇投稿中,经过社团联合会工作人员的集体审阅,最终取得了圆满的成功,不仅圆满完成了校团委下达的任务,而且,更重要的是让全校学生看到了社团文化在校园文化中的巨大潜力和价值;

十、XX年12月份,社团联合会在校团委的指导和组织下成功举办了主题为“缤纷校园 和谐社会”的西北政法大学首届学生社团文化节。社团联合会和我校三十多个社团本着展示社团风采的宗旨,克服活动中遇到的种种困难,使我校首届社团文化节举办圆满成功。社团文化节中,由社团联合会组织并举办的活动有:我校第八届“社团杯”辩论赛和第一届体育联谊赛。活动中社团联合会作为举办单位,组织所有社团共同参与,针对又一届的辩论赛,我们充分吸取了上届辩论赛的经验教训,纠正了上届辩论赛组织过程中的失误,举办了一届更加成功的辩论赛,在辩论赛的准备和举办过程中,充分了解了各个社团的具体情况和具体需求,为今后在工作当中针对不同社团的不同情况而采取灵活多变的措施提供了重要的现实依据;而体育联谊赛虽然我们是第一届,但是我们组织全体社团参与,在全体社团和社团联合会全体成员和的共同努力和组织下在一片欢笑当中圆满结束。此次联谊赛不仅表现出了我校学生社团联合会成员积极向上的精神状态,而且也大大增进各个社团之间的友谊,同时也丰富了社团生活。各个社团在此次文化节期间也举办了很多丰富多彩的活动,充分展示了各个社团的风采,具体活动如下:

西北政法大学首届社团文化节长安校区活动时间地点安排表

社团名称

活动名称

活动时间

活动地点

西北政法大学

社团联合会

西北政法大学

首届社团文化节开幕式

暨影片《马家爵》陕西首映礼

12.02

18:30—22:00

图书馆二楼

多功能报厅

西北政法大学

社团联合会

西北政法大学

第七届“社团杯”辩论赛

11.27

18:30—21:00

11.28

18:30—21:00

12.03

18:30—21:00

12.07

18:30—21:00

12.12

18:30—21:00

西北政法大学

社团联合会

西北政法大学

首届“社团杯”体育联谊赛

11.30—12.14

12:00—14:00

篮球场

乒乓球场

羽毛球场

足球场

大学生就业联盟

“西北政法大学第二届

模拟招聘会”

12.04—12.5

09:00—17:00

12.08

17:00—22:00

食堂东南面

aj33

法律环保协会

“人与自然和谐”行为

12.08

17:00—18:00

食堂东南面

轩溪礼仪社

“金正昆讲座影碟”公映

12.04—12.06

17:00—21:30

aj23

话剧社

话剧《茶馆》(北京话版)公映

12.05

19:00—21:30

aj33

计算机协会

电子竞技大赛

计算机组装比赛

计算机展览及知识普及

12.07

19:00—21:00

12.04

09:00—17:00

12.05

09:00—17:00

bj11

6#和8#之间

6#和8#之间

考研共进会

考研征文大赛

考研信息交流会

千人考研励志签名活动

社团团体游戏

11.27—12.08

12.06 19:00—21:30

12.09

12.10

超市对面

bj11

超市对面

6#和8#之间

青年经济法学社

西北政法大学模拟司法审判

12.07

19:00—21:30

aj33

七彩吉他协会

tnp街舞协会

西北政法大学街舞吉他专场晚会

12.09

19:00—21:30

aj33

司法考试研究会

西北政法大学模拟司法考试

12.09—12.10 全天

aj11和aj12

书画棋协会

西北政法大学琴棋书画表演

12.03—12.04

09:00—17:00

6#和8#之间

心理学社

西北政法大学“假面舞会”

12.08

19:00——21:30

食堂三楼

学生通讯社

西北政法大学建筑物征名活动

12.02—12.14

超市对面

阳光爱心

志愿者协会

募捐及义卖活动

社会福利晚会

12.5

12.6

19:00—21:30

学生生活区

aj33

英语地平线

英文话剧、小品

12.08

19:00—21:00

bj14

足球协会

西北政法大学第三届

“迎新杯”足球锦标赛决赛

12.12

15:00—17:00

政法足球场

英语风协会

英文话剧公映

12.12

19:00—21:30

aj33

轮滑协会

西北政法大学大型轮滑表演

12.09

19:00—21:00

教学楼前广场

西北政法大学首届社团文化节雁塔校区活动安排表

社团名称

活动名称

活动时间

活动地点

镜·花·缘光影坊

《紫陀螺》等影片公映

12.03—12.05

19:00—21:00

模拟法庭

英语风协会

英文话剧公映

12.11

19:00—21:30

大礼堂

学生通讯社

陕西省高校

文学类社团刊物

研讨会

12.09

09:00—17:00

团委会议室

足球协会

西北政法大学

第三届“迎新杯”

足球锦标赛

11.13—12.12

15:00—17:00

政法足球场

话剧社

话剧《茶馆》

(北京话版)公映

12.06

19:00—21:30

模拟法庭

十一、根据校团委的指示和现实情况的发展趋势,社团联合会完善了西北政法大学社团成立细则和社团成立流程方面的相关政策制度,同时积极宣传成立社团的工作,最终由社团联合会经过严格的审查,报校团委批准并在本学期成立的社团有乒乓球协会,儒商协会。并组织他们开展了社团活动。

十二、为了庆祝新年的到来,社团联合会主办了XX年年迎新元旦游园会,组织各个社团在学生生活区,进行了多种形式的庆祝表演活动,如激情碰撞、自行车慢骑表演、齐头并进、左右互博等。我们将元旦游园晚会的社团活动数量从去年的10个增加到了今年的19个,在资金、场地和人员等诸多条件的限制之下,我们的活动开展的比去年要红火得多,现场参与的人员远远超乎了我们事先的想像,以至于我们的安检组必须临时增加人员才行。最后将社团联合会的元旦游园活动搞得轰轰烈烈,同时也在元旦游园会当中,通过组织各个社团的活动,为全院学生提供了一个热闹的迎接新年的氛围。

十三、除了各种各样的社团联合会举办的活动和社团举办的活动之外,社团联合会还在校团委主 管 老师的指示之下,编制了西北政法大学社团自己的第一本刊物——《西北政法大学社团攻略》,这本刊物介绍了我校近四十个社团的基本情况,包括社团的创办时间、历史活动和今后发展等。拥有自己的刊物,是所有社团人共同的梦想,今天,通过我们共同的努力,梦想变成了现实,所以尽管排版、校正、印刷过程都让我们十分辛苦,但是,我们的心里充满了甜蜜。另外,我们还出版了五期社团工作简报,详细介绍了我校首届学生社团文化节期间的所有学生社团活动。更加丰富规范了社团文化。

社团联合会在XX年下半年的工作主要是举办首届社团文化节、构建和谐的社团联合会内部组织机构和加强对社团活动的监督及管理,使社团工作逐步规范化和多样化,经过一个学期的努力,我们相信,下学期,社团联合会和社团的发展一定会越来越好的!

社团工作汇报 篇3

期末将至,社联本学期的工作也已渐近尾声。值此辞旧迎新之际。我也对自己一学期以来的工作做了如下总结:

九月份的社团招新,让我对社联的工作有了最初的认识;十月份召开的社联全体成员会议则让我对社团联合会有了更深层,更全面的了解,让我在明确了自己的本职工作之外,更怀着一颗景仰的心迫切地渴望融入社联这个光荣的群众。三站金秋社团巡礼,让我有幸一睹各社团的才华与风采,社扬千帆,蓬城万里的豪情更深化了我一切为了社团,服务学生社团的工作理念。十一月十二日在主校区召开的部门会议更是让我深感社联的工作之重要。

评议部的工作包括社团日常,特色活动的评议,并填写好评议报告;审核社团申请表,更新社团信息表;完成社团的财务抽查审核和会费审计;还要负责社团巡演晚会的考评......

评议部是社团联合会的一个重要部门,这也决定了其工作的特殊性。评议部的干事不仅仅需要细心,耐心,专心等良好的工作态度,还要本着公平,公正,公开原则,不允许有丝毫的差错。

然而,刚刚踏进大学校园的我,仿佛初生牛犊般涉世未深,很多时候并不懂得因人而异的为人处事之道。例如在写评议报告时,如何与社团的负责人打交道;如何能够即时发现社团的不合理之处,获得社团最真实的状况;如何以最有力的方式向负责人提出意见而又不会有滥用评议部职权之嫌。由于缺乏经验,在工作时往往容易夹带一些个人情感,易冲动,好奇心重,还无法完全做到公正。工作的用心性也不够,对有关大学社团申请成立的流程和规定,社团章程等的熟知程度不够。工作时多一理解命令为主,缺乏主动性,不善察言观色。

在新学期的工作中,我必须该进工作方法,提高工作效率,更加踏实工作。更重要的是要杜绝散漫,提高用心性。主动了解部门工作,并以最高的热情,尽最大的发奋去完成。争取为社团联合会尽可能多的.多出力,不辜负社联当初录用我的期望。

总结过去,展望未来。为更好的发展好建设好社团,繁荣社团文化,扩大社团在校的影响力和号召力,提高社员的积极性,主动性,现在演讲与辩论协会对本学期的工作做总结。希望能在总结过去的基础上,更好的发展未来。

贯彻学院“两种素质,社团年终总两种能力”的要求,这半年,我社团谨遵学校的各项规章制度,严格要求全体社员,配合院社团部的工作,积极主动的开展了本社团的各项活动和工作。

在总结上一届社团工作的基础上,为更好的发展社团,也让演讲与辩论协会的初衷和宗旨落到实处,我社团采取了新的发展策略——先注重量的积累,再完成质的飞越,即本半年着重培养社员的演讲与辩论水平,用大量的讲座和比赛,使社员们的能力提升,从而为下半年社团面向全院的活动打下良好的基础。而在社团自己组织的培训讲座上,我社也是进行了新的尝试,打破社团特定的传统模式,首次采取了社团内部各部门独立安排本部门培训工作策略,让各部长独立策划本部门相关培训工作,而社员集体参与培训。这样,既方便了社团内部管理,统筹兼顾各项工作的开展,同时也充分调动了各部门,各部长的积极性。

我社现在主要划分为九个部门:演讲部,辩论部,策划部,组织部,文艺部,外联部,宣传部,秘书处,会员俱乐部。在本学期中,本社团围绕着“提升能力”“创新活动”,各部门相互协调配合开展了各类活动,所取得的进步是值得肯定的,但总的来说,活动的质量还是有一定的提升空间,而我们社团以后将围绕着“塑造品牌活动,打造品牌社团”而不断努力,争取取得更大的成绩。

回顾这个学期,我社团积极开展了多姿多彩的社团活动。自从我社新老部长换届以来,新一任社团的工作就开始积极地开展了。从10月13日开始招新,10月22号面试结束,社团注入了新的激情与活力,进入正轨开始社团运作。10月底社团召开的第一次例会,邀请了大三师姐为大一社员讲述大学生活的感受和经验,使社员们更快的融入校园以及社团生活;在11月1日,社团开展了“万圣节——我们背靠背讲故事”活动,吸引了许多同学的加入,这次活动不但锻炼了同学们站在讲台上的勇气,更使他们结识了很多新朋友。

11月7日,为提高社团辩论实力,更是为提高社员的辩论能力,在篮球场,开展了一次面向东校区招揽辩论人才的辩论比赛,这次自由辩论赛开的生动有趣,也确实让我们发现不少能言善辩的人才;11月11日,本社团联合创业实践社共同举办了“光棍节—我们不孤单”联欢活动,光混节起源于校园文化,而这次活动也确实得到了广大同学们的支持,两个社团的知名度都有所提高,并丰富了同学们的校园文化生活。

11月19日,社团内部开展了辩论专题讲座,由辩论部主持主讲,强化了同学们的辩论知识,而播放的中国人民大学的辩论视频,使社员们心生羡慕,激发出了许多辩论热情;而社团也是趁热打铁,于11月26日到28日,连续开展了五场辩论赛,所有部长跟踪点评,这次比赛使社员们的辩论水平得以快速提升,并使他们认识到自身的不足和差距;11月29日社团召开了第十二次例会,进行辩论活动总结,社员们相互交流,共同学习,社员们的感情加深,也使得社团内部氛围很和谐。

总的开说,社团的各项工作都是在紧张而有序的进展之中的。优点有,缺点也在所难免,但我们全体社员定将再接再厉,不畏艰难,勇于创新,争取将社团做好,取得大的进步。

社团工作汇报 篇4

20xx学年文学院骐骥社,在协会指导老师的认真指导,在协会负责人及全体社员的大力支持和积极配合下,积极围绕“自立改变现在,自强铸造未来”的理念,圆满地完成了各项任务,为骐骥社全体成员和文学院广大学子提供了一个学习知识、提高技能和培养情感的平台。回顾昔日,我们在继承中创新,在挑战中前进,我们正在用一颗炽热的心不断的创造,用激情点燃希望的火炬,在丰富协会各项活动的同时,努力加强协会组织和形象建设,调高社团的综合素质。以下就围绕社团的活动、组织和形象三个方面,总结一年来本社团所经过的点点滴滴。也许我们的思想行动略为稚嫩,但我们会一直用我们年轻的心去追寻希望的火炬,并努力完善协会发展,在真实的行动中不断摸索,不断进取。

社团活动,异彩纷呈

在活动建设方面,本学年文学院骐骥社共组织策划了8次相对大型并且有一定影响的活动,其中包裹一些常规活动和品牌活动,其反响和效果颇为明显,受到了广大学子的一致好评。具体如下:

常规活动之一第一学期10月份举办的文学院新生交流会,是骐骥社第一次举办类似的交流会。这次活动在老师的指导和干部们的努力之下,顺利举行。在组织策划该活动过程中,各个部门配合有序,分工明确,认真完成主席团分配的各项任务,为此次交流会的顺利举行做出了积极地努力。该会上,我们邀请到了文学院4位优秀的师兄师姐,针对师范和非师两个不同的领域所面临的困惑,帮助新生解除困惑,为广大学子提供了学习、工作和生活上的指导。交流会在一阵阵热烈的掌声中宣告结束。此次交流会效果显著,许多的新生都表示很感谢骐骥社能够给大家提供这么一个帮助,希望我们以后能够延续下去。

常规活动之二接着,骐骥社迎来了文学院办公室助理招聘活动。为迎接新学期的到来,协助老师更高效地处理好办公室日常事务,以更好地为文学院全体教职工和学生服务,骐骥社在学工办黄彩霞老师的指导下举办该项活动。此项活动旨在为品学兼优、生活相对贫困的学子提供一个勤工助学的平台。在骐骥社全体干部的积极筹备和组织策划之下,经过面试,初步确定了12名品学兼优的学生作为新一批文学院办公室学生助理,顺利完成了学院领导和老师交代的任务。

常规活动之三个人简历制作大赛。骐骥社不仅独自举办了各项大型活动,而且积极配合学院其他老师开展活动。在骐骥社指导老师和09级辅导员董光柱老师的建议之下,与大三学生的就业指导课程相结合,骐骥社举办了“个人简历制作大赛”。这一活动是为了增强文学院学生就业意识,加强对简历制作的重视程度,从而提高同学们的简历制作能力以及就业能力,让同学们尽早适应社会,提高我院学生就业竞争力。这是我们社团在新一学年度中活动举办上的一个新尝试,希望借此提高我院学生的竞争能力和我社的影响力。

常规活动四举办教案现场撰写大赛。在培训部的组织策划和其他部门的积极配合之下,于今年4月份骐骥社成功举办了教案现场撰写大赛。本次比赛旨在为同学们提供了一个提高自身教案撰写能力和水平的机会,另一方面也有利于提高我社在文学院的影响力。在教案撰写大赛中,我们邀请到了具有丰富师范技能的研究生担任批改评委,以教案的结构、内容及创新度三方面为标准,评出了一批优秀的教案,较好地提高同学们的师范技能。

以上几个活动是我们社团举办的常规活动。不仅如此,我们的重头戏则是我们的品牌活动师范技能训练系列活动。此项活动旨在为骐骥社广大会员和非会员提供一个提高师范技能的平台。

系列活动一开展师范技能讲座。上学期11月是文学院骐骥社“自强之路,骐骥伴行”活动月,为此我们举办了一次大型的师范节能讲座活动。本次活动邀请到曾获得校模拟课堂比赛一等奖的研究生陈小玲师姐作为我们的主讲嘉宾。本次培训不仅有骐骥社会员参加,而且吸引了不少非会员参与其中,这充分体现了此项活动的关注度是如此之大,并且充分满足了广大同学们的需要。通过此次培训,广大会员和非会员加深了对师范技能这一块的了解,为以后自己走向师范岗位做铺垫。此外,成功举办本次培训活动,充分体现了骐骥社为广大学子服务的出色能力,也让更多的同学加深对骐骥社的了解和认识。

系列活动二开展教育见习活动。这一学年,文学院骐骥社组织会员共开展了四次见习观摩活动。由骐骥社外联部牵头,其他部门积极配合,我们社团与石基中学保持着良好的合作关系,积极主动开展见习交流活动,这为会员们的现场观摩见习和领略优秀教师风采提供了宝贵的机会,效果明显。而会员们也非常珍惜宝贵的见习机会。在外联部的带领下,积极参与每次的见习观摩活动,从现场教学过程中,学习优秀教师的教学方法和教学策略,感受真实课堂的情况,加深对教师这一工作岗位的认识和理解,从而提高自己的授课技能和课堂掌控的能力。通过四次的见习观摩,成效显著,会员们的师范技能得到了提高。系列活动三开展微格培训活动。为了让会员能够更好地提高自己的师范技能,因此这项活动与教育见习观摩活动是交叉进行,相互补充。这一学年,骐骥社基本按照去年的培训机制开展微格培训活动,即一周组织一次训练,对会员进行分批培训安排,保证每个会员都能参加两次以上的微格训练。但特别值得一提的是,在第二学期,我们为了提高微格培训的活动质量,专门举行了微格培训员的招收活动。经过综合筛选,一共招收了六个培训员,其中一个是大三本科生,五个是研究生。在本学期举行的几次微格培训中,六位培训员都能针对会员的情况进行相关培训,使会员都得到较为有效的训练和提高,得到了会员们深深的赞许。

系列活动四开展班主任工作培训讲座。班主任工作是教师师范技能的重要组成部分,因此,能否做好班主任工作也是考验一个教师是否合格的尺度。作为师范技能系列活动的子活动之一,本学年第二学期5月份,针对我们学院师范生毕业后到中小学就业任教时,大部分会委任班主任一职,因此我们特意举办了一个关于班主任工作经验交流的讲座。本次讲座,我们邀请到了20xx年毕业于华师,现任华附语文教师的陈达姗老师担任主讲嘉宾,陈老师以自身2两年多的班主任工作经历,给同学们介绍了班主任的一些具体工作内容,以及跟大家分享了自己当班主任的一些心得感想,使同学们获益匪浅。此次培训,使同学们加深了对教师这一职位和班主任工作的理解,同时也让同学们思考一个老师应该如何做好一个班主任。

以上就是骐骥社11到12年度的活动的大致情形。在这里,要特别感谢社团联合会所给予的宝贵支持,我们一定会再接再厉,把协会的活动越办越好!

组织建设,绝不放松

在我们各项活动如火如荼地有序开展过程中,骐骥社也十分重视加强本社团的组织建设,采取各种手段加强本社团组织工作的科学化,提高社团的凝聚力和战斗力。从成立之初到现在,两年过去了。在这两年里,骐骥社严格按照章程的各项规定开展组织工作,并取得了可喜的成绩。

第一,开展第二次会员招新活动。本次会员招新本着公平、公开、公正的原则,并且按照会员招新的各项规定,顺利完成了会员招新的各项工作,为社团的长远发展做出了积极贡献。在招新现场上,来面试的的同学都胸有成竹,希望通过骐骥社这个大平台来更好地锻炼自己,提高自己,真正创造奇迹。的确,骐骥社是一个新生的舞台,她将会不断地提高自己,完善自己,为会员们提供更好的服务。当天的会员招新活动顺利进行,共吸收了符合要求的会员。

第二,一个活动的高质量开展离不开老师的指导和广大同学们的支持,更离不开骐骥社全体干部的付出和努力。但这还不够,它考验的往往是团队整体的.综合能力。一个团队综合能力的强弱直接关系到本社团的长远发展。所以,有鉴于此,在这一学年度骐骥社举办了三次以“伙伴情谊古韵”为主题团队建设活动和两次以“学习、交流、发展”为主题的干部培训活动,促进和加强了成员之间的交流与沟通,增进彼此之间的情感,提高成员的各项能力,增强了团队的凝聚力和向心力,为骐骥社的发展打下了良好的基础。为主题的系列干陪此外,骐骥社现任干部还特别加强与上一届干部的联系和交流,学习和借鉴老一届师兄师姐在开展活动、形象、组织等各项工作的经验和心得。借助骐骥社成立一周年契机,在冬至晚上骐骥社全体新老干部相聚在楠园吃汤圆,共叙友情;并以“伙伴情谊古韵”为主题,开展骐骥社第一次户外活动,以促进全体成员间的交流沟通,增强全体成员对社团的集体归属感和荣誉感。

第三,定期召开部长会议和各部门会议,完善社团人事制度和活动管理制度。骐骥社组织机构是主席团领导,下设秘书处、外联部、培训部、宣传部和网络部五大部门,每个部门分工明确,设立若干名副部和干事,由各个部长领导管理本部门的各项工作,定期召开各个部门内部会议。这一学年,骐骥社增设了两名副会长职位,每名副会长分管两个部门的工作,协助会长组织领导各个部门,做好各自的分管工作。定期召开部长会议,针对各部门出现的问题,及时提出修改意见,在会长的领导下,各部长畅所欲言,出谋献策,共同为骐骥社美好的明天而努力。在部长会议上制定的各项决策,通过召开部门例会,由各个部长分别领导各个部门贯彻执行。可以说各个部长也起到了上传下达的作用,对下,我们建立了意见收集制度。通过收集部门里副部和干事的意见,为主席团的科学决策提供参考。对上,我们建立了活动反馈制度。一项活动的开展和结束,都必须及时向主席团成员反馈,有主席团成员向指导老师汇报情况。通过定期召开例会,加强主席团与各个部门之间的交流沟通,建立相对完善的内部管理机制和人事制度。

与此同时,骐骥社尽责尽职地参与、配合校社团联合会开展各项活动。在第一学期中,精心筹备社联主办的社团开放日;参与校社联主办的社团负责人茶话会、校际间交流会,会上针对社联提出的问题,出言献策,并且做好社团内部资料整理、备份;并积极做好前期筹备,调配各成员的时间,力争在社联给定的时间完成本年度社团评优和换届工作。在日常事务管理方面,制定了社团各部门每周工作计划,整理社团成长记录,严格控制经费的使用情况,杜绝浪费行为,争取每一分钱都花在点子上,建立相对完善的经费内部报销制度,并且做好社团物资整理和存档工作。在章程制度的制定和完善方面,起草了会员协议书,明确社团和会员间各自的权利和义务;初拟社团活动流程制度,在总结各次大型活动中的优点和失误后,通过征集各部门意见,力图使社团的工作流程更为明晰,为社团日后更好地办好每一次活动做最充分的准备。

形象建设,百花齐放

这一学年,是骐骥社快速成长的一年,也是我们不断探索创新的一年。这一年中,我们举办了精彩纷呈的活动,充实了全体成员和广大学子的课余生活,为同学们提供了一个自我提高和发展的重要平台。一年来,风雨兼程,骐骥社从无至今,“神马”的形象已经深深地活在同学们心中。从师范技能系列活动的顺利开展,到各项竞赛的成功举办,这一过程也是骐骥社形象不断提高和改善的过程。与此同时,骐骥社还特别开展社团宣传方面的各项活动,创新宣传形式,立足本会宗旨积极开展与校内其他社团的交流和合作;做好每次活动的事前宣传工作和事后报道工作,每当举办各项大型活动之后,及时向社联反馈。

在创新宣传形式方面,继上一学年开通骐骥社博客之后,本学年开通了骐骥社新浪官方微博,建立了骐骥社微博管理制度,这一工作主要由网络部负责。通过这一新的传播媒介,积极做好大型活动的前期宣传工作和事后报导工作,为广大同学及时了解骐骥社的工作动态提供了新的窗口,也进一步扩大了活动的宣传度和影响力。此外,我们还加强对常规宣传方式的运用,在海报制作和路标粘贴上,尽量做到独特有吸引力,加强网络QQ的宣传管理。例如我们通过意会的方法,将路标和海报做成骏马的模样,增加吸引力和关注度。

不仅如此,作为一个院级社团,我们在立足本学院基础上,还加强与学校其他社团的联系和交流,促进彼此之间的合作。上学期11月末,文学院骐骥社首次与校内其他社团开展合作项目,这也是骐骥社第一次在全校里面亮相。本着互利、友好、协作的原则,骐骥社与校影响协会合作共同举办了一场励志电影观看活动,为华师学子奉上了一场电影盛餐。在活动开展过程中,骐骥社本着服务他人的原则,积极做好本职工作,行有余力主动承担其他各项工作,为此次活动的顺利举行做出了应有的贡献,受到了影响协会和其他同学的一致好评,提升了骐骥社在其他社团心目中的良好形象。之后,借助这个契机,我们邀请到了影响协会副会长为我们网络部开展一个关于影像方面的培训,提高了我们干部使用网络媒介的能力和水平,进一步扩大了协会与协会之间的交流和沟通,增进彼此之间的友谊。此外,在各项培训活动和全体大会上,我们都适宜邀请其他社团的主要负责人作为我们的嘉宾,让他们能够更多更好地了解骐骥社。

一年来,风也过,雨也走,回味过去,所经历过的点点滴滴仿佛就像昨天发生一样。我们付出了艰辛与汗水,但我们收获了累累果实。我们有过彷徨,有过失落,但我们从未失去信心。困难压不垮我们,挑战吓不倒我们,因为我们都有同一个梦想,我们都坚信骐骥社明天会更好。新的一年,我们将继续秉承“自立改变现在,自强铸造未来”的理念,在指导老师的关怀和指导下,沿着前人开拓的路不断向前,积极进取,锐意创新,把骐骥社提高到一个新台阶。相信“骐骥”,追寻梦想。

社团工作汇报 篇5

在我校领导的耐心指导之下,作为承办班的全班同学及班主任一起想方法去克服重重困难,顺利完成了以“传承雷州文化,弘扬时代精神”为主题的校庆体育节球类竞技赛,通过球类竞技去提高同学们竞争、团结合作意识,同时充实同学们的校园生活,以雷州文化熏陶同学们,让同学们要以自己的家乡为荣。以下几点是我对本次活动的总结:

(一)万事开头难

由于竞标之前只是班长几个人策划,没有正式的安排工作。竞标上了,才开始安排工作。陈小青、吴成德、王菲、郑春桃、莫文建等等负责人开始忙碌起来。不懂请教领导、请教班主任等等。等到策划完了一切之后,紧接的是施行比赛的项目。这时,我们班一点资金都没有,主要负责去和领导要买器材,被批了一顿。这一批评,沉重打击我们班学生,同时也斗其他的志气。班主任的我对他们说一定要有志气,反省自己为什么买有拉到赞助。没办法的情况下,开始比赛所有的基本器材都是本班同学拿自己口袋的钱出的,由于他们的努力,这项活动开始到执行环节。

(二)时间短任务重

此项目包括男女单打乒乓球、男女单打羽毛球、班际“三人篮球”赛,参赛资格范围为高一、高二、高三三个年级。筹备工作为一个星

期(从11月1日11月8日),在这个星期中,同学们做好工作任务的分配,主要是分为三大类羽毛球、兵乓球、三人篮球。11月2、3日,完善方案;11月4日做好一切宣传工作及项目参赛的报名工作。11月5日收集报名,着手编排比赛时间。比赛时间为两周零一天(从11月8日11月21日)。由于本次活动宣传效果好,并且能够满足同学们的特长及爱好,所以,此活动参加人数特别多,每个项目几乎报满并且很多班级同学们都要请求增加名额。乒乓球参加人数达120人,比赛时间从11月9日11月18日。在此期间,乒乓球男女单打比赛共109场。羽毛球参赛人数超过120人,比赛时间从11月,8日11月21日,羽毛球男女单打共137场比赛。三人篮球比赛参加人数达到270人,比赛时间从11月10日11月18日,共共打了53场比赛。

(三)酸甜苦辣的拉赞助费过程

由于本班筹备活动起步慢,很多地方都被其他承办班求助过。本来怀着学校提供充足的资金而去竞标这个项目,同时可以通过这项活动增加班级凝聚力和实践、策划能力。可是,一开始,学校一点启动资金都没有,还被学校领导批评教育过。从这天开始,本班全体同学都非常的有志气,非常的努力去社会寻求帮助。在11月4日至11月13日,一点赞助都没有拉到。外联部的同学非常努力,去了球馆、玩具店、海联、家具店、跆拳道、可口可乐、惠丰房地产、昌大昌、教育书店、联通、台铃、马亚哈等等,走了很辛苦,但一分钱都没有。不管下雨还是太阳,外联部的同学都努力去社会寻求帮助。因为他们

在全体同学面前承诺:一定要拉回赞助,不会让同学白白花了自己的钱买器材。在11月14日,有惠丰房地产赞助4000元,其中3000元是这次活动运用(因为预计就是3000左右),剩下1000是给班级班会费,这笔赞助,他们去了6次,班主任的我也去了一次,每次去都是坐着客厅里等待半个钟头以上,才遇到经理,这等待的滋味不是一般的难受。他们尝到收获的喜悦,但是他们没放弃努力。作为班主任的我,不断阻止他们不让他们出去。但是他们还是出去了,因为他们想搞好这项活动,剩余点钱为班级做点事情。因为换了几个麦克风,质量不好,一直坏。他们想买质量好的麦克风,这样有利于全班同学听课。在他们努力下,他们从跆拳道那里得到3个奖杯,解决篮球冠军问题,同时得到时尚嫁妆7张艺术照,他们赠送给任课的女教师。这一路走来,他们非常辛苦。他们承受了别人异常的眼光、由于上届学生不讲信用,所以很多地方看见一中学生都是你们是不讲信用的,贬低他们的人格。他们放下了自己的尊严,他们集合全班同学去帮忙赞助商发宣传单。他们不止在学习挂横幅而且在昌大昌、南湖等人群多的地方发传单。活动结束后,外联部的同学主动给赞助商写感谢信。作为班主任的我,这笔钱真的是他们用自己的辛劳得来的。他们经历了,他们知道了钱来不易,他们真的不是乱花钱。他们这么辛苦,连顿饭都没有拿赞助费出。

(四)安全重于泰山

由于学校场地设备简陋,再加上校庆前期学校很多地方都在整改,所以存在很多安全隐患,作为承办班的同学尤其是班主任压力都

是非常大的。无论如何困难,我们都一一克服。为了提供一个良好的比赛环境给同学们,我们时时把安全放在第一位,时时检查场地安全,时时嘱咐同学们比赛安全第一、友谊第二、成绩第三。我们为安全隐患做了一下几个方面的准备。

第一,在11月8日是羽毛球比赛拉开球类竞技比赛的序幕时,羽毛球的场地的线旁边有一条新修的水沟,那时候,为了不打击负责羽毛球类的同学们的激情及赛场时间的安排,我让班上的志愿者同学站在水沟里,若有什么意外发生,志愿者们可以帮忙挺住,可以把发生意外的伤害降到最低。直到11月12日下午羽毛球比赛场地旁的水沟才修好,终于松一口气了。

第二,为了保证准时完成任务,乒乓球比赛在淘汰赛时,安排7个场才能完成,否则很难按时完成任务。但是,在篮球场旁边的'乒乓球桌旁边有个变压器。由于去年发生那件意外后,郑纠书记特别嘱咐一定要派两名志愿者在旁边不让其他同学靠近变压器。为了保证安全,我经常在变压器旁,止住同学走进危险范围,尤其是乒乓球掉在旁边,我们提高足够乒乓球,不让参赛选手靠近变压器。

第三,为了保证所有参赛选手们及志愿者们的安全,我们时时把安全放在第一,时时检查比赛场地是否存在安全隐患,尤其是下雨天气的场地检查。每次下雨过后,负责篮球类的同学自己拿着扫把、去高一借拖把把水拖干,尽可能不影响赛场。每次向我汇报时,我都带着豪同老师去塑胶篮球场看看,直到能够保证同学们的安全下,才允许正常开赛。

在所有负责人及老师的指导下,整个比赛没有出现任何意外伤害,甚至连擦伤的没有。这是承办班的我们值得自豪。

(五)具有雷州特色的球类竞技赛

为了继承雷州文化,奋发一中精神。虽然雷州文化博大精深,但是,作为一个球类竞技的承办班,很难把雷州文化融入比赛中。但是,我们还是举办具有雷州文化气息的球类竞技活动。在羽毛球比赛中,以雷州“十贤”中其中七个人物名字为羽毛球赛场起名,如:寇准A场、苏轼B场、苏辙C场、秦观D场、王岩叟E场、任伯雨F

场,李纲G场。另外,篮球比赛高二组决赛以雷州“先贤”的名字为球队取名,并且他们组成具有雷州文化特色的拉拉队。他们啦啦队不止有队牌写着自己的队名,并且还有具有雷州文化的口号、横幅等等。另外,我们弘扬雷州楹联,在羽毛球场挂有“启

秀古塔重金光,罗湖柳岸跃蛟龙”,意义是融入三元塔、西湖、雷州一中、比赛者技术。班际三人篮球赛挂有横幅是“纵览赛场皆春色,喜听古城遍笑声”,蕴含着本次篮球比赛深受同学们的喜欢,观看者多,比赛者打球打得漂亮。乒乓球挂有横幅是“古城展我中华威,一中扬我国球风”,暗示了雷州有着乒乓健将,一中学子们不止球打着厉害,同时也是爱国,爱国球者。

(六)充分准备,安排合理,深受同学们好评

第一,由于本次活动是在冬季举行,加上学校没有室内体育场,所以比赛场地都设置在露天。冬季的风比较大,影响同学们的发挥能力。但是本班同学在没有资金的情况下,拿自己的钱去买质量比较好

的羽毛球和兵乓球,这样能够弥补自然天气的影响,降低天气影响参赛选手的发挥能力,提高参赛选手们的激情,顺利完成比赛。第二,冬季天气下雨多,在11月16号下雨,所有比赛的赛程都必须暂停。羽毛球和乒乓球问题不大,但是三人篮球赛就比较麻烦。当时,只有高二、高三打到晋级赛,而高一没有开始打。我们负责人安排高一在周末打又不行,因为很多同学参加周末辅导。在没有办法的情况下,安排高一年级在11月17日(星期六)下午4:30,并且从这以后增开一个场,从原来3个场变成4个场,甚至根据需要设5个场。篮球负责人联系10个体育部的裁判员。从时间安排上满足所有参赛同学的需求,深受同学们的敬佩和感谢。

第三,裁判公平、公正,让所有参赛者信服。羽毛球及乒乓球是本班同学及其他班在这方面比较熟悉的同学担任裁判。他们裁判之间每天都在总结有没有什么遇到争议的问题,及时采取策施,保证下次再不发生争议。三人篮球赛,邀请了高二体育备课组的豪同老师、黄万果老师、林仲伟老师,副裁判是篮球俱乐部的部长等10多名同学。保证看准是哪个队下球,是哪个队犯规。保证所有参赛队伍赛出水平、赛出友谊。所以同学们特别喜欢享受篮球比赛过程,哪怕是输了也心服口服,输得开心。

(七)资金充足,为参赛者提供好器材、丰富的奖品

在本班外联部的同学的努力下,利用自己的课娱时间帮赞助商发传单,从而得到惠丰房地产4000元、英群会跆拳道3个奖杯、时尚嫁妆七张艺术照的赞助,再加上学校给启动资金900元。除了三位裁判老师经费为:黄万果老师200元,林仲伟老师200元,豪同老师

250元(因多加了一个下午)。剩下的钱,一方面是为参赛者提供特别好的好球,基本上每个球5块钱,羽毛球48元筒,篮球网25元一对等等花费。另一方面,增加获奖数量及奖品的质量。我们班并不是乱花钱,只有承办单位才知道里面所有的事情。很多同学都说15班拉到钱不花,想留在做班会费。想给奖品给学校买,学校买的奖品那么差等等。在举办过程中,因为兵乓球、羽毛球质量差一点点,都被骂了我们没法用耳朵听的话。有了资金,让参赛者们吃了一颗定心丸,发挥正常,享受比赛过程的同时,也享受比赛的收获。

(八)活动时间长,学生情绪波动大

由于本次承办球类竞技项目多,比赛时间有两个多星期,外班同学很少肯担任自愿者。非常的恳求和邀请才有30人(包括裁判),这部分同学,有个别同学当场就喝了我班的同学的红牛了才肯帮忙的。所以,把我班全部同学都派上了。占用同学们的课余时间比较多。有很多同学以举办活动为理由,迟到、占场地等等。原来是高二年级最好的班级变成很差的班级。这时,作为班主任的我,请教卢汝强老师。把学生分批,把优秀生的同学拉出来开会,做思想工作等等。这时才稳住大班级的大局情况。

总而言之,本次球类竞技活动比赛圆满结束。承办班的同学更加团结一致,提高克服困难的勇气,提高奋发图强的精神,提高同学们的意志力及忍耐力、组织策划能力。非常感谢各位领导、各位裁判、各位志愿者、各位参赛班的班主任的大力支持。正因为有他们的支持,本次活动才能够举办得有声有色,并且在整个比赛过程中,每位参赛者都能够做到“友谊第一,比赛第二,成绩第三”。

社团工作汇报 篇6

根据学校工作计划,为进一步促进学校文化建设,发展学生个性特长,促进学生全面发展,一年来,我校继续开展学生社团活动,通过开展丰富多彩的各类社团活动,拓宽学生实践活动空间,让每个学生享有选择的权利,给每个学生充分发展的空间,让每个学生享有成功的喜悦,为学生的成长搭建宽阔的平台。现将我校的社团活动情况做如下总结。

一、社团活动目标

把社团活动打造成为学生热爱学习、获取知识、发展能力和提升教育质量的新的增长点。我们对不同类别的社团提出不同的要求:文学艺术类社团要注重人文底蕴、雅俗共赏类的活动;实践类的社团要注重生活体验、开拓创新类的活动;艺术类的社团要注重艺术性、欣赏性活动,努力激发学生潜能,实现让每一个学生都有一技之长的具体目标。

二、社团现状及开展情况

1、社团组织建设

学校现有社团31个,其中旧校区有26个社团,新校区有15个社团,按社团类别可分为五大类,一是体育运动类的,如篮球社团、排球社团、足球社团、羽毛球社团、乒乓球社团等;二是艺术类的,有美术社团、舞蹈社团、音乐社团、吉它社等;三是专业实践类的,有汽车之家俱乐部、汽车快速保养与美容、广告设计社、网络营销、淘宝实践等;四是兴趣爱好类的,有灯谜社、涂鸦社、手工社、世界之旅、电影社等;五是文娱活动类的有,棋牌社、瑜珈社等。

社团活动每周开展一次,都安排在每个星期二下午第5、6节,所有学生参与,每位同学只参加一个社团的活动,全体老师参与指导和管理。过去一年,学校社团的开展取得了显著成效,很受学生欢迎和喜爱。一方面,专业实践类社团,学生觉得学到了课本上学不到的知识,专业知识和专业技能得到拓展和提高;体育运动类社团,学生球艺得到提高,身体素质也增强了;兴趣爱好类社团,学生的兴趣得到培养和提高,增广了知识,开阔了视野、陶冶了情操。

新的一年,我校继续利用每周星期二下午第五、六节的时间开展社团活动。今年我校旧校区开设了26个社团,并作了微调,原有的有氧运动社被取缔,新增了醒狮协会,新校区仍开设了15个社团。考虑到高一新生要加入社团,也考虑到旧生也有可能为了学到一门技术,会有转社团的要求,因此,新学期允许所有学生重新报社团,各社团作了较大的调整。

学校要求各社团结合本组实际,制定学期活动计划,每周活动的具体安排,学期应达到的目标,使活动有计划、有目的、有步骤地进行,确保活动的实效性。

2、社团组织管理:

(1)定人(人员固定):学生根据自己的兴趣爱好自愿报名加入社团,有指导老师组织学生开展活动。定时(活动时间固定):星期二下午第5、6节。定点(活动地点固定):充分利用学校内的教室资源,固定上课地点。

(2)构建社团评价考核体系

2

每学期、每学年对各个社团进行全方位的考核,激发广大学生积极参与社团活动的兴趣。

①每学期从日常考勤、活动开展、计划总结、学生评价等方面对各社团情况进行考核评优。对于表现突出的,给予一定奖励;对于表现欠佳,给予批评的处罚。

②每学期各社团内部开展比赛活动,展示作品。各社团的精彩亮相、评比,增进了社团之间的互相交流和学习,同时也促进了今后社团活动的开展。

3、社团组织保障:

成立了以周述祥校长为组长的社团建设领导小组,负责过程性督导和总结评价;学校为各社团提供经费保障,各社团需要的活动用品、奖品的购置等学校给予大力支持。学校还为醒狮社团和化妆社团高薪外聘了师傅和化妆师,保障了社团活动质量。

三、社团活动成效显著

1、学生在丰富多彩的社团活动中增长才干。

醒狮社团在开学典礼、校运会开幕式中发挥了应有的作用,为开学典礼、校运会开幕式增添了节日气氛,并在开平很多大型文体活动中打出了“开平机电醒狮社团”这个招牌,彰显了开平机电作为国家中职示范校办学特色。舞蹈社团和美术社团还参加了市组织的竞赛。社团确实让学生从中学到了不少知识。

2、营造了浓厚的校园文化氛围,带动校园和谐发展

3学生社团活动由辅导老师和社员共同参与,通过活动的开展增加师生间的交流,容易消除师生间存在的心理隔阂,增进彼此之间的相互理解,师生们沉浸于欢快的创造之中,带动校园的和谐发展。

在社团活动中,学生的品格和道德意志得到了锤炼,学生的思想和情操得到了陶冶,学生的综合素质和时间能力得到了提高,学生的个性和特长得到了发展,促进了学校素质教育的全面推进。

四、存在问题

受主客观因素的影响,学校社团的发展受到一定的制约。

(1)缺乏必要的管理制度

学校社团是在教务处指导下开展的,学校其他行政分管几个社团,实行督导。教务处负责社团活动的指导,评估及老师的'考勤工作,政教处负责社团活动秩序的维持和违纪学生的处理工作。然而,作为学校的职能部门,教务处和政教处工作繁多,教务处也只能是宏观管理,社团活动的开展及具体运行在绝大多数情况下只能靠社团内部的自我管理。严密的组织纪律和规章制度的欠缺使得部分社团组织松,并没有形成长效发展的机制。相关的管理制度的缺乏和管理措施的执行不力是阻碍社团发展的根本性障碍。

(2)人员稳定性不够,活动缺乏可持续性

由于自身能力和管理水平的限制,在社团中,社团成员的角色意识、参与意识普遍不强,难以形成合力。部分学生不断要求转社团,造成人员稳定性不够。

(3)社团结构不均衡学习型、职业技能型社团数量偏少活动质量偏低

目前中职学生社团中娱乐型和实践型的社团数量占社团总量的大部分学

习性、技能型社团的发展则普遍不景气。学生参与社团活动主要靠兴趣和爱好的驱使,娱乐和实践性社团,丰富学生的课余生活满足了学生的需求因而受到了学生的广泛欢迎。但是,一些学习性社团则很难具备这样的吸引力,如英语社团办到中途就因为无人问津而被迫取缔。目前整个社会上都充斥着急功近利的浮躁风气学校也不能幸免很少有人能够安下心来在课外时间潜心钻研创新而对中职学校来说,专业技能型社团的发展也是至关重要的。

(4)场地资金不足,导致活动停滞或发展受阻

学生社团的活动经费主要来源于学校行政经费。由于社团数量较多,课室教学平台质量差影响某些室内社团的开展。资金匾乏是制约社团发展的一个瓶颈。同时社团活动场所的限制必要设施的缺乏导致了社团活动效果难以到位,活动作用难以发挥就很难再谈到学生素质的综合培养。

五、努力方向为解决上述现象及问题我觉得可从以下几个方面着手:

1、以提升综合素质为目标建设学生社团的基本原则和方法

学生社团是指由具有某方面共同兴趣爱好的学生自发成立的、为实现成员共同愿望而开展活动的学生组织。参与学生社团是学生丰富校园生活、培养兴趣爱好、参与学校活动、扩大求知领域、增加交流范围、丰富内心世界的重要方式5也是学生自我教育、自我管理、自我服务的有效形式。学生社团既是职校学生思想教育工作的一个渠道又是学生白我教育的有效途径;它既受到不同年级、不同年龄、不同爱好的学生的欢迎又成为学校精神文明建设中校风、学风的表现形式对营造高效良好的文化氛围起着重要的作用。

2、组织寓教于乐的社团活动提高学生兴趣、培养学生自我发展能力我校现有多个学生社团多是根据学生实际和兴趣而创办涉及学校生活的各个方面。如文体活动方面的足球社、篮球社等,还有结合学生专业特长而开设的淘宝实践、网络营销等。这些社团和学生的学习生活紧密相连既能提高学生的学习兴趣,也能让学生在互动交流中提高自身的综合素质。目前很多职校的学生偏科、偏好专业现象占有一定的比例不少学生从技术、技能培训和实践的需要出发而加入学生社团。在学生社团中学生进行自治管理,通过各项活动的组织,校方的有力引,可以使社团组织形成一种激励学生相互学习、相互促进的模式,对发挥、发展学生的个性特,对广大学生知识、技能、能力的塑造和思想道德的培养,将发挥越来越重要的作用。

3、增加资金投入

很多社团是在课室,依靠教学平台开展的,而不少教学平台都难以令人满意,影响这些社团活动的开展,醒狮社团也需要添加一些道具,这些都需要经费的投入,社团才能正常开展。

社团工作汇报 篇7

原野社是由周竟所创,周竟是河北省秦皇岛市燕山大学文法学院xx级的学生。xx年底,已在大学校园生活了一年多的周竟目睹了一些同学随手扔垃圾、随地吐痰的种种陋习,大学生们对环境的破坏让这个年轻女孩儿心痛。

经过一番思想斗争,周竟决定“挺身而出”,她写了第一封《致全校大学生的公开信》,信中,她呼吁同学改变不文明行为,为环境担起“年轻人应尽之责”。她在信中写道:“我们总在指责别人破坏环境,你可曾意识到,真正的责任在我们自己身上……”

周竟自费把信复印了1000份,在校园里,她边走边发,每发出一封她都希望拿到信的同学能够支持自己。她本以为,这封信会引起重视,不文明行为会减少。但是有一天,当她把刚捡到的垃圾扔进垃圾箱时,看到那封写满真诚的信被揉成一团静静地躺在里面。她没有就此选择放弃,而是发出了第二封信:“环保这两个字已经被我们念叨过无数次,心痛过无数次,可是飞鸟还是在消失,绿洲还是在枯萎,大海还是在沉沦……我要再一次提两个字——责任,人类只有对自己负责才不会灭亡。我不会放弃,希望有更多的人来一起做这件事。”

随后几天,周竟得到了不同的回应,有支持有鼓励,许多人还加入到保护校园的行列,也有不屑一顾,甚至讽刺挖苦。但周竟的行为引发了在校大学生的思考,校报也将两封公开信全文刊出。在这样的背景下,xx年9月在朋友的鼓励和紧张筹备下,周竟在学校成立了一个环保性的公益性社团组织——原野社。

原野社是一个以环保和爱心为宗旨的社团组织,目前它已发展成为环化学院乃至全校颇具知名度的大学生社团之一,这也反映了当代大学生对环境保护的重视以及对社会弱势群体的关注。本社团是一个公益性的学生社团组织,直接接受校团委社团联合会和环化学院团委的指导。社团的活动方针是传播环保知识和奉献爱心,以促使更多的人参与到保护环境的队伍中以及帮助弱势群体。社团自始至终将以宣传环保知识和动员学生奉献爱心,推动社团自身发展,活跃校园文化氛围,并为环保事业和社会贡献一份微薄之力。

社团自成立以来每年举办许多环保类和爱心类活动(例如爱心宿舍回收活动捐助贫困小学生和沙滩保卫活动维护秦皇岛山东堡海湾的环境),并取得骄人的成绩。在xx-xx年年度由中国青年报中青在线联合东森校园发起的“全国高校社团”评选的活动中,燕山大学原野社荣获 “全国百佳社团” 荣誉称号。并于同年在燕山大学被评为“校优秀社团”。在XX-XX年度原野社在燕山大学荣获“特殊事迹奖”。在XX-XX年度秦皇岛海港区环保局授予原野社“环境友好使者”旗帜。同时,社团事迹被中国环境报、河北日报、燕赵都市报、秦皇岛晚报等多家媒体报道。原野社用自己的实际行动得到了大家的认可。

原野社现设置秘书部、组织部、宣教部、外联部、宣传部、网络部六大部门。各部门按照本社团的章程,各司其职,使社团在内部建设、成员管理、对外宣传等方面都取得了较好的成绩。

二 XX-XX年活动总结

1.环保讲座

2. 环保作品征集活动

3. 迎“六·五”世界环境日暨环境友好使者在行动启动仪式

4. 白塔岭小学宣教活动

5. 迎国庆活动

6. 爱心宿舍回收

7. 沙滩保卫活动

环保讲座

4月25日下午,在海港区环保局的协助下,原野社邀请环境干部学院老师在东区大学生活动中心209面向燕大学生举办“中国环境问题的解决之道”主题讲座。通过此次环保讲座,学生们了解到什么是绿色环保、认识到宣传绿色环保的重要性以及大学生在日常生活中怎样做到绿色环保,推动同学们从生活做起,从身边小事做起,绿色环保。

环保作品征集活动

4月15-20日原野社面向全体燕大学生征集环保作品,4月23日环保作品在西区展览、25日东区展览,4月27日环保作品比赛颁奖典礼。活动得到广大同学的大力支持,在环保作品征集期间,我们不断收到大家交来的各种环保作品,如手工艺品、幻灯片、照片、漫画及dv短片等。此次活动调动了同学们的环保积极性,激发了同学们的创新能力,让同学们认识到一些生活废品也可以变成有价值的东西.

迎“六·五”世界环境日暨环境友好使者在行动启动仪式

经过原野社主席团和外联部的不懈努力,在海港区环保局的协助下,5月15日原野社与白塔岭小学共同开展迎“六·五”世界环境日暨环境友好使者在行动启动仪式,聘请百名环保志愿者为“环境友好使者”,并向环保志愿者代表授旗,呼吁更多的青少年朋友加入到环境保护的队伍中来,共同为我区的环境建设出一份力量。

白塔岭小学宣教活动

在海港区环保局的协助下,6月26日上午,原野社成员在白塔岭小学对小学生进行环保知识宣传教育。在活动过程中,小学生热情高涨,积极回答志愿者提出的环保问题,并用画笔编织自己的绿色环保梦。那次宣教活动中,有一位小妹妹走到我身边跟我说,“大哥哥,我要向你们学习,保护地球妈妈。”至今,我仍记忆犹新。

迎国庆活动

继祖国六十国庆之后,10月10日原野社在燕山大学开展庆祝祖国六十华诞活动。活动分为签名,书写对祖国的祝福语和建国六十周年历史事件问答三个环节,旨在为燕大学生提供抒发爱国情的舞台以及唤起大学生们的历史使命感。活动时间持续将近两个小时,并取得圆满成功。通过此次活动,燕大学生进一步了解到祖国六十年的风风雨雨和实现今天繁荣昌盛的艰辛,激发了同学们的爱国热情,纷纷励志发愤图强,以报效祖国。

社团工作汇报 篇8

一年来,很辛苦,也很开心。社员们很积极的参加活动,我也尽量的努力做活动,让社员们体会感受更多的社团活动。说实话,我很尽责,也很努力的做到最好了。我组织的活动,是为了让社员们玩得开心,但玩的开心的同时也收获很多,收获之后也感悟很多,希望对他们将来的生活有所帮助。我组织的活动,都是很有益的,我绝对不会干那些有的没的的事,一切秉着社团的荣誉办事,一切为了社员,希望给他们营造一个良好的社会环境和校园环境。我当了这一年的社长,没有后悔,是不可能的,但我还是尽责的做到我力所能及的事,我只是希望不愧对于这个社团,希望这个我所爱的社能更好。

接下来就是我这一年来的劳动成果:

1、心灵成长社社徽征集

开学初,我社在全校开展了心灵成长社的社徽征集活动。在此次活动中我们给予了一定的鼓励。此次活动是我社在本学期举办的第一个活动,由社徽作为一个良好的开端,全校新生可以借此次机会来了解心灵成长社,而高二段的同学可以借此来重新认识心灵成长社,为我社接下去的活动开展有一定的益处。本次活动也有将心灵成长社的特色由社徽传递出来的意味在。

我们在宣传栏贴出我们的活动,还有与社员老师进行讨论删选,传播我们的活动,大家积极参加,我们共选出了十份优秀作品,并从中挑选出我们的社徽。

含义:首先,整图是红色调,殷实,温暖,明朗自由,与心灵社的主题贴切。简洁明了的形状与线条;外围是三颗爱心组成的三叶草的形状,三叶草代表着幸运与安详;心形弧度柔和,而且紧紧贴在一起,象征着心与心无间隙的关怀与温柔;接着每个单独的心形中,填满红色的象征着充实的已经构造人生,且温润的线条,代表人微笑的温柔的弧度和人的勤劳、淳朴、踏实等美好的品质;空白的部分,象征着你的梦想,由你去创造去涂鸦的未来,且图案是尖锐的,象征着心里不屈的意志,敢于拼搏的精神,和誓与天公试比高的豪气。而且三个心形的空白部分连起来,就是一个六芒星的图案,六芒星——能力与勇气的结合。整幅图也可以想象成风筝,代表着自由与追求光明,但是风筝却始终有一条线来拉住他的傲气,不至于盲目的飞上天什么都找不着,叶柄在此时就像是那根线,代表人要有梦想,但是不能盲目自大。——设计者:一(3)班徐心怡

2、心灵活动周

系列一:探索自我总动员

活动一:心理测量—看清你自己

活动二:咨询面对面—现场心理咨询

活动三:心理知识大竞猜

活动四:我眼中的美

活动五:心理健康普查活动

活动六:心灵对对碰—探索潜意识的奥秘

系列二:感悟生命美与真

活动一:“你好,旧时光”征文比赛

活动二:寻找校园最美微笑

活动三:心灵讲座————生命总是美丽的

系列三:迈出梦想第一步

活动一:心理电影展播——《叫我第一名》

活动二:五十一中优秀学子交流会

3、联谊。

先由瓯海中学的学生干部带领参观校园,让我们感受到不同校园的学习氛围和课间气氛,以便回来带动同学积极学习,丰富的课余生活,能借鉴回来开展更多更有益的活动来充实我们的校园。再是带到会议室来交流各校的特色。在听各校讲述时,发现了许多不足之处,许多可借鉴的地方来改善我们的社团。相信我们的社团或越来越精彩。我社在介绍的时候,举出一系列本学期的活动:

l开学初,举办了心灵成长社的社徽征集

l私底下举办了一系列的小游戏(例:记者游戏、幸福等)

l为期一周的心灵活动周(我社的传承):

系列一:探索自我总动员

活动一:心理测量—看清你自己

活动二:咨询面对面—现场心理咨询

活动三:心理知识大竞猜

活动四:我眼中的美

活动五:心理健康普查活动

活动六:心灵对对碰—探索潜意识的奥妙

系列二:感悟生命美与真

活动一:“你好,旧时光”征文比赛

活动二:寻找校园最美微笑

活动三:心灵讲座————生命总是美丽的

系列三:迈出梦想第一步

活动一:心理电影展播——《叫我第一名》

活动二:五十一中优秀学子交流会

并附上有趣的照片共各校欣赏,最后诚恳的邀请各校来多多与我社联谊,将来举办更多的活动,来丰富我校的`课余时间。并把下学期的预想稍作介绍。在此祝愿我校学生会越办越好,校园越来越完美。

4、齐心协力之五人六足

由我社承办的五人六足比赛在校广场激烈的展开。高二高一各班派出五位精英组成一个小团队参加比赛,我社提供所需绑带,在一定的时间练习后,就展开比赛。

先由有一定经验的高二的学姐学长们来比,给高一的小学弟小学妹们一个好的示范好的开端。在紧张的气氛中,训练、比赛、到最后卧倒在软垫上,紧张欢欣的心情得以释放。每个人脸上洋溢着开心,愉悦的走出跑道。尽管期间有着摔倒的痛苦,有着体力不支的劳累,但大家都秉持着不放弃的精神,五人齐心协力的到达了终点。尽管成绩有高有低,最终有赢有输,但是到达终点的成就感是伟大的,是无论什么东西都不上的。

这就是拼搏的力量,这就是坚持的魅力,这就是五人立足的精神所在,以不放弃的精神去拼,去搏,齐心协力共同去做这件事。这也是这个比赛所带来的意义和魅力。

社团工作汇报 篇9

随着学期末的临近,社区部的工作将在本学期结束。我校学生会全体成员团结一致,开拓进取。社区部的工作也取得了显著成绩,得到了学校领导、教师、学生和学生的认可。与此同时,社区部门的工作也在创新中向前推进,一系列活动也在生动地开展。每次活动结束后,进行自我回顾和总结,力求在下一个工作任务中更仔细、更全面地思考。社区部门将与各部门的成员共同努力,使学校学生会的工作达到一个新的水平。本学期的主要工作总结如下:

一、社区联招会

金秋清凉桂花香。另一批有梦想的学生进入了鄂州职业大学。为了丰富学生的课外生活,我校举办了为期四天的社区招生工作。学生会作为激活学校文化生活的最重要组织,是学生的第二课堂,是学生发挥潜能、展示自我的舞台。协会已成为学校的一道美丽风景。大部分学生反应认真,纷纷加入自利社团。可以说,招聘新工作非常成功。在为期四天的招聘活动中,新兵人数达到4600多人。作为这次活动的组织者,社会部充分发挥了自己的作用。当然,这项活动的顺利进行和圆满结束,也离不开校工办、校团委的大力支持和全体学生会成员的共同努力。

以下因素促成了俱乐部招聘活动的成功:

1、一切都是预先确定的,没有任何进展是浪费的。”;在这次活动中得到了充分体现。正是由于准备充分,这项活动才得以成功开展。

2、密切合作。各方面的协助和努力是活动完成的保证。例如,在活动期间,由于某种原因,新招聘的地点突然发生了变化,所有协会都可以很好地合作,到达另一个临时确定的新招聘地点,而不会因现场问题而引起不满和争议。

3、分工明确,安排合理。活动开始前,组长已合理分配了劳动任务。例如,我们俱乐部部门的男生负责搬运物品,而女生负责录音。同时,我们也注意工作时间的协调。例如,工作实行轮班制。

4、每个协会的领导都真诚、热情、耐心地向新生解释。

5、新招聘地点安排合理。根据各协会的特点,合理划分各协会的新招聘点。

6、这项活动的成功与团委和学生会全体成员的努力是分不开的。在这次活动中,学生会的成员可以努力工作。这种不怕吃苦、不怕疲劳的精神值得发扬。

虽然这项活动取得了成功,但在成功方面仍存在一些不足:

1、新址卫生不好,社区领导吃零食、乱丢垃圾

2、一些社区领导没有在规定的时间到达新地点

3、归还新物品时,现场一片混乱。

二、五个校区的十大歌手大赛

11月,十大歌手大赛举行。与往年不同,这次是由五个校区联合举办的,规模很大。从宣传到最终,我们共同努力,使这项属于我们的活动变得美丽和繁荣。虽然这项活动的主要负责部门是文学艺术系,但作为学生会的一员,我们是一个群体,我们之间没有分歧!我们将共同努力,使我们自己的前十名生动多彩。从预赛到半决赛,再到复出,再到决赛,花了一个多月的时间。社区部全体成员在各项活动中通力合作,服从安排,认真稳妥地工作!我们的工作做得很好。我们一起努力使我们的前十名变得更好。在为参赛者投票的日子里,虽然天气有点冷,但我们所有成员的热情并没有下降。我们认真对待,尽量不犯任何错误!

12月3日,十大歌手大赛在艺术大礼堂圆满结束。那一刻,我们心中充满了骄傲和自豪!前十名的成功表明该队实力雄厚。但是在成功的背后也有一些问题,比如:很多东西都丢了,每个活动都不能很好的结束!努力在下一次活动中更好地完成工作!

1929年3月爱国户外

12月,我们最重要的工作是1229爱国户外。我们举办了接力跑、唱国歌等一系列爱国户外活动。接力跑是一项危险的活动。因为人多,要过马路,但在我们学生会全体成员的充分协调和组织下,这次活动进行得有条不紊,充分体现了他们的爱国主义精神。唱国歌,展现爱国风尚。这项活动使学生能够回顾历史,理解历史的使命感,锻炼自己,展示自己!

但活动中也存在这些缺陷:

1、有些成员工作不够努力,懒惰

2、前期宣传等准备工作不足,很多学生对活动过程不清楚

3、由于天气寒冷,许多会员未能按时到达

4、分工不够细致,做事从头到尾。

在过去的六个月里,我们社区部门的工作成绩令人满意。从招募新的社区成员到协助各部门组织其他活动,我们部门的业绩总体上仍然能够保持。我们不怕疲劳和艰苦。我们从搬桌椅、打扫卫生等小事做起,充分发挥团队精神,互相关照,互相关照,力求在每一项活动和每一件小事上做到最好。这一辉煌和成就凝聚了社区部门全体成员的心血和智慧。正因为只有不断总结和思考社区活动的发展,才能不断完善,社区部门才能不断发展,社区部门的事业明天才会更加辉煌灿烂!在全体成员的努力下,我们坚信下学期我们的工作会更好!

推荐报告: 幼儿园工作汇报其一


在平日的学习和生活中,我想每个人都应该参加各式活动。写活动范文则是经常会遇到的事情,文章写得好与否,也直接呈现我们的能力强与否。活动类范文主要包含哪些内容呢?下面是小编为大家悉心准备的“推荐报告: 幼儿园工作汇报其一”,供大家参考,希望能为大家提供些许帮助。

为加强全区学前教育机构的管理,提高保育和教育质量,促进我区学前教育事业健康发展,根据我区《关于对学前教育机构进行xxx年度督导评估及年检的通知》和《区幼儿园督导评估考核标准》要求,区教育体育局、政府教育督导室于xxx年元月联合组成4个评估组,对区内45所公办、民办幼儿园进行督导评估及年检工作。通过幼儿园自查、上报资料,评估组进行材料会审、现场考查、综合评审等程序,对各园的保教队伍、办园条件、安全卫生、保教水平、管理绩效等给予综合评价。共评出优秀园21个,良好园17个,合格园6个,不合格园1个。现将评估情况汇报如下:

一、主要成绩

1、依法办学意识显著增强。各园能够贯彻执行《省学前教育条例》和《幼儿园教育指导纲要》,加强科学管理,逐步完善各项规章制度;教育观、儿童观进一步增强,幼儿在体、智、德、美诸方面得到和谐健康地发展。各园均能自觉接受教育部门的管理,能根据实际制订幼儿园年度工作计划和发展规划。

2、保教队伍素质明显提高。各幼儿园均做到与每位教职工签订聘任合同。各幼儿园园长积极组织教师参加各级各类培训,通过学习、听课,教研活动,提高了教师的业务素质。大部分保教人员能做到保教结合,按照要求执行保育常规。部分幼儿园注重园本教研,教师有较强的教科研意识。

3、硬件设施育人环境明显改善。各幼儿园能够逐步加大投入,打造优美整洁的园环境,卫生间、幼儿活动室等布局比较合理,日照充足,较以前有较大改善,适宜幼儿生活学习。能够配备一定数量的教具、玩具及幼儿读物等教学设备,营造良好的育人和游戏环境。如:红黄蓝的外部环境创设非常精美。世纪城、绿地、福苑、楚岳等园能够根据季节、节日或主题活动随时更换环境布置和班级主题墙。五彩湖园环境的营造、区角游戏的投放都非常丰富。

4、办学行为常规管理逐步规范。大多数幼儿园能健全组织管理机构,教学、学生等一系列管理规章制度存档或上墙。能注意幼儿的营养搭配,增加幼儿户外体育活动时间。对幼儿的学籍管理做到专人专管,记录详细,幼儿园有家长学校,并做到每学期开展家长教育与辅导工作。例如,公园巷民富园分园获准市教育科学“十二五”规划课题立项。春之光艺术幼儿园开发了创意美术园本课程,荣获省教学成果二等奖。

5、安全工作不断加强。各幼儿园能够在完善安全工作各项制度的基础上,加大了对制度的落实、执行的检查力度。并将安全工作纳入常规,列入日常生活和教育教学当中,提高幼儿的安全防范意识和防范能力,幼儿园的安全责任意识明显增强。

二、存在问题

1、教师队伍建设有待进一步加强。一是教职工与幼儿的配备比例未达标。部分幼儿园教职工与幼儿的配备不符合标准,未达到“两教一保”的要求。二是部分幼儿园专任教师没有幼儿教师资格证,保健教师、会计、出纳等工作人员没有证件,大多是兼职,未达到任职资格。

2、部分幼儿园办园条件不达标。xx区部分幼儿园运动场地生均略小,幼儿活动室面积不足,无水池、沙池和阴雨天活动场地;不能完全满足教学的正常需求。少部分幼儿园教玩具、图书数量不足或陈旧过时,需要增加和更新。

3、超班额、“小学化”倾向依然存在。部分幼儿园班额超标,尤其城区幼儿园班额过大现象较严重。部分幼儿园未落实《指南》,以小学化教学方式教授小学内容,布置有书写要求的家庭作业等。部分幼儿园无课题,教科研意识不强,过程性资料不足。

三、整改建议

1、要继续加大办园投入。幼儿园坚持“硬件建设逐年改善,软件条件年年提高”的原则,继续加强玩教具、幼儿图书的配备数量,为幼儿创设丰富多彩的教育环境。对有能力提升而迟迟不落实改造的幼儿园,在今后的各项奖补中,区局将减少对幼儿园资金的支持力度,对其进行降级降类处罚。

2、加强师资配备,落实待遇。各园要切实维护幼儿教师权益,要建立幼儿园教师工资增加机制,完善落实幼儿园教职工工资保障办法、坚持工资协商制度,足额购买“五险”,稳定幼儿教师队伍。鼓励幼儿教师参加各级各类培训,将专业技术职称评定和工资待遇挂钩。

3、进一步加强和规范保教工作。各幼儿园要严格遵守班额管理的相关规定。要遵循幼儿成长和学前教育规律,面向全体幼儿,关注个体差异,坚持以游戏为基本活动,保教结合,寓教于乐,促进幼儿健康快乐成长,防止和纠正学前教育“小学化”倾向。坚持科学办园、科教兴园,制定奖励办法,鼓励教师参与科研。

社团工作汇报(5篇)


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社团工作汇报 篇1

校园中五彩缤纷的社团活动丰富了我们的课余生活,也为我们提供了展示自我能力与发挥创造力的舞台。社团活动是我们高中学生课余生活的“调味剂”与“润滑剂”。不但可以起到放松心情舒缓压力的作用,而且很多学生在加入社团后,自身的沟通能力、组织能力、表达能力、处事能力等都有很大进步,性格也变得更加开朗乐观了。

汕头一中体育联合会一直秉承着“阳光、健康、快乐”的精神,积极为新一中的学生们服务着,丰富学生的课余生活,努力为校园的社团建设贡献力量。

20xx——20xx学年度的第一学期对于一中体育联合会而言,是秉承传统、开拓创新的一学期,是体育联合会工作发展史上重要的一学期,在学校领导悉心指导和关心下,体联取得了可喜的成绩,获得了同学们以及学校领导的认可。

回顾这一学期,体联各方面工作逐步完善,各部门协调运作越发合理高效,各俱乐部推陈出新不断提出好点子,开展的活动越发多样积极,得到了同学们的大力支持和热捧。

取得成绩纵然可喜可贺,值得高兴,但同时我们也很有必要对过去的一个学期的工作做一个总结:一方面总结过去的经验,另一方面我们也要展望未来。

开学之初的招新活动,体联干部全体出动,为了向高一的新生展示一中的社团风采,从制作海报和宣传单等准备过程到招新现场,体联所有干部创意百出,同时花费很多时间和精力在招新的各方面工作,认真做好每一个细节,以致招新活动以收到七百多张新成员报名表的佳绩圆满落幕,展现出社团的阳光活力,同时为后面的工作开了个好头。

艺术节期间的体育活动,体联的八大俱乐部之中的三大俱乐部分别协办了此次活动中的'三个师生友谊对抗赛活动,从比赛热烈的氛围、很高的关注程度、现场观众高涨的热情和取得的效果来看,体联各俱乐部的组织能力可见一斑。

体育节的活动中,体联负责全面的学生间宣传工作及各方面的组织协调工作。其中体联的各个部门尤其是宣传部和秘书处,尽职尽责,制作海报、宣传单及特刊报纸多方位宣传,取得不错的效果;各俱乐部鼓励社员积极参与、踊跃报名,体验体育节中各种体育活动的趣味,使得阳光体育和快乐体育的精神深入人心,并且带领社员做好了活动的各项协助工作;体联各部门干部负责的舞台后台工作也很好地完成。

本学期中体联有一个很重要的活动,赢得了众多同学的参与及支持,也引起了很大的反响,那就是晨练运动。在学校领导的指导下,体联各俱乐部干部呼吁社员积极参与并组织带领社员坚持晨练,社员热情很高,为一中学生带了个号头取得晨练活动自本学期中段开始以来一直持续到学期末,参与人数众多,每天早上在校园的各处都能看到学生晨练的阳光活力的身影,经累计一共有接近四百名同学参加了本学期的晨练活动。晨练活动作为体联的一个传统活动,最初在学生处汤主的指示下开始,在本学期可以算是达到了一个新的高度,提升了同学们的身体素质,营造了校园的阳光体育氛围。一中社团的潜能、魅力和风采都展现得尽致。

体联各俱乐部本学期的各种基础训练活动也较好地开展,日常工作井井有条。

当然年轻的体联在做各方面的工作的时候会存在许多不足及缺憾,例如工作的计划、安排、审核等各个方面。日常工作也会出现一些意想不到的状况。承办活动时的总体协调、时间安排和准备工作等还可以做得更好。

但正是这些不足和意外,磨练了我们的意志,同时让我们吸取经验,让我们成长,是体联以后发展的不竭动力,也才会有体联以后的发展。相信在学校领导的指导下,在体联所有干部的不断努力下,在学校同学的支持下,体联会更加成熟,稳定发展,为服务一中学子贡献更大的力量。

社团工作汇报 篇2

在大力推行新课程标准,全面发展素质教育的背景下,学生的综合素质发展异常重要。本学期,在我学校的正确领导下,在学校各级领导、老师们的关心支持下,在团委成员及学生社团的大力支持下,化学爱好者社团工作顺利完成,我担任化学爱好者社团的总负责人,现将这一学期的工作总结如下:

一、总的评价

1.社团总体评价:社团规模不断扩大,社团布局不断合理,社团活动日益丰富,校际联系不断加强,社团发展正向“规模化、精品化、特色化”的方向迈进,社团发展水平也正由追求快速发展的成长期向渐趋稳定、注重内涵式发展的成熟期过渡。

2.社团部总体评价:管理体系不断完善,管理格局更加合理,工作模式日趋成熟,社团联发展水平已从探索式管理的成长期过渡到制度化管理的成熟期。

3.社团部继续坚持以“自我教育、自我管理、自我服务、自身建设和发展,以管理的身份规范社团发展,以教育的身份推动社团完善,以服务的身份团结社团力量,以约束的身份实现共同进步,在营造良好校园文化氛围、推动社团发展进步、提高学生综合素质、推动学生成长成才等方面做出了突出的贡献。

二、本学期工作如下:

1.开展化学视频欣赏和知识和知识讲座结合---《美丽的化学 》如图所示

2.《美丽的化学》----海报

学生认真欣赏视频 教师课上组织活动

三、知识讲座-----活动主题《氧化还原反应配平技巧》

氧化还原反应配平技巧化学爱好者社团时间:20xx 年11月7号

四、存在的不足:

(1) 因时间有限,没得带学生参加一社会活动,让学生在实践中感受化学的魅力;

(2) 协会活动宣传不到位,很多学生并没有积极的参与;

(3)学校活动条件有限;

五、结束语:

希望我部各成员能再接再励发扬优点、弥补不足、继续努力为我社团的健康、快速、稳定的发展奋战到底。为拓展学生的兴趣爱好,增长他们的知识,为营造边阳中学浓厚的校园的.文化氛围贡献自己的一份力量!

这个学期是丰收的,但同时是挑战的,我们将会在不断总结经验的情况下,探索出一条更好更完备的社团管理方法出来,最后希望社团部会能够如鸿鹄展翅般飞的更高,更远,更精彩!

社团工作汇报 篇3

为了全年贯彻党的教育方针,推进我校的素质教育和艺术教育,丰富校园文化生活,展示我校的艺术风采,本学期我校增加了各项特色社团,其中,本人负责电子琴社团教育教学工作。电子琴社团于每周三下午后两节进行训练。因为我校学生音乐基础比较欠缺,音准、节奏及乐理基础相对薄弱,所以在上课的过程中相对比较吃力,经过一学期老师和同学们的合作和努力,社团成员们在教师的指导下,通过循序渐进的训练,能掌握基本的乐理知识并能弹奏简单的乐曲。在本学期训练的过程中我主要做了以下几点工作:

一、取得的成绩。

本学期的教学工作已结束,这学期,在教师和学生的共同努力下,圆满完成了教学计划中制定的内容。学生的学习内容由浅至深、循序渐进。在学习练习曲的同时,加入了电子琴曲,激发了学生的学习兴趣,提高了同学们的学习欲望。现在,电子琴社团的大部分成员已能够双手演奏简单的的乐曲。

1、在演奏技巧方面,同学们已逐渐地从断奏过渡到连奏,从右手弹奏过渡到左手弹奏,从认识高音谱表过渡到认识低音谱表,以及从以往的每个音符的弹奏过渡到每个乐句的弹奏。在每节课中,我特别强调同学们的手形及触键弹奏的方法,使学生养成良好的.演奏姿势。

2、在乐理知识方面,社团同学掌握了八分音符,四分音符,全音符,休止符等,以及学习了休止符及连奏的方法,能够熟练掌握各种节奏型,及其四三拍,四二拍的节奏特点。

3、在乐曲演奏方面,我们弹奏了《小星星》、《四小天鹅》、《很久以前》等曲目,这些乐曲虽然简短,但是足以看出大部分同学基础扎实,都能边唱谱边弹奏,个别曲目都是要求背谱弹奏。班内有几个同学都能很好的完成双手弹奏。

二、不足之处。

1、电子琴社团的成员的程度各有不同,在教学时,针对的是全体学生,课程设置的是初级教学课程,使得一些学过的学生在课上重复练习,渐渐失去了兴趣。所以,在以后的教学中应该针对全体学生,设置不同程度的课程教学。

2、学生的节奏感和音乐感觉很不好,在今后的教学中应该多给学生一些欣赏的时间及做一些节奏练习。提高他们的音乐感觉和节奏感,提高学生的审美能力。

3、学生在学习新曲目时,他们的视谱能力较弱,在教学时非常吃力,一首简单的曲子往往需要很多节课才能熟悉下来。

三、今后努力的方向。

1、在以后的教学中应该针对全体学生,设置不同程度的课程教学。

2、教师在以后的教学中,应给学生先讲解一些基本乐理知识。

以上为本学期的电子琴社团教学总结,总之,经努力、合作,社团的训练工作取得了阶段性的成绩,在下个阶段的训练工作里,我们将会投入更大的热情,把电子琴社团的训练工作做得更好,把社团的水准提升到一个更高的台阶。

社团工作汇报 篇4

大三的日子即将过去,在我任外国语学院新闻中心主任的这一年,我收获了成长,收获了精彩的大学经历。我和新闻中心全体成员们靠着自己的努力和拼搏,用实际行动书写了属于我们的辉煌。我们始终抱着不断学习的态度,把激情和梦想赋予在我们的新闻工作中,把精力和思考赋予在学院的宣传事务中。回顾这近一年的时光,总结工作如下:

一、干事及记者团培训

为尽快培养我院新闻写作人才,我部在上学期纳入干事3名,记者团成员22名。纳新结束后就立即着手新成员的培训工作,共组织了四次专门培训。具体内容包括:新闻稿件撰写常识;文艺类、体育类、会议类、讲座类等各类新闻稿件特点及写法;新闻敏感性的培养;新闻照片的特点及采集;新闻稿件注意事项等。并根据干事和记者团成员的特点,因材施教,将干事分为摄影、文字两组,着重培养相关技能。针对文字组,部门还让干事和记者团成员互相讲解新闻稿,指出不足,并提出改进方法。我和副部也对他们撰写的新闻稿进行了仔细查看和修改。我部还着力让所有干事了解、接触新闻中心工作中会接触的相关网站和一些媒体平台(主要包括_网、校报等),并与它们保持着紧密的联系,努力拓宽新闻渠道,加大稿件的覆盖面和涉及面。在培训过程中,我对新闻中心及记者团成员强调新闻的真实性,时效性和视点的创新性,引导他们用敏锐的眼光发掘新闻,用脚踏实地的态度撰写新闻。同时,我挑选了多篇优秀新闻稿供记者团成员分析学习。通过专门培训,部门内每个干事都有了自己的专长,基本能够胜任学院日常的新闻采访工作。

二、部门文化建设

学生会是一个大家庭,每一个部门就是一个小家庭。在新闻中心内,我们全体成员都努力营造了一个温馨的氛围。在第一次部门例会上,我就着重强调了内部的团结,因为新闻工作和部门的建设都不是一个人就可以做好的。我组织部门成员每两周开一次例会,或在我们的qq群里聊天,对日常工作和新闻写作进行总结交流。我们分享新闻点,讨论写作视角,商量一周的工作。通过这样的交流讨论,可以提过工作效率和水准。在工作之外,我鼓励大家在生活、学习中相互关心。我们专门自己拍摄制作了部门合影集,让大家可以有一份美好的回忆。相信以后不管他们有没有继续留在学生会,也都收获几份真挚的友情。

三、部门工作

在这近一年里,学院新闻中心具体工作情况如下:

1、对学院所举办的各项活动及时进行跟踪报道及摄影。

2、密切联系网、校报等校园媒体,积极投送新闻稿件。

3、更新、管理学院网站,及时发布学院各项新闻、通知。

4、积极配合各部门活动的开展。

5、负责学院社会实践报告的整理、评选。

四、不足之处

在取得以上的成绩的同时,部门内还有着一些不足之处,主要表现在:

1、新闻稿形式不够丰富。

2、部分干事感觉新闻中心事务稍多,工作和学习不能兼顾。

针对以上问题,部门内部讨论的解决方法是:

1)加强与其他部门的联系,拓展稿源;进一步培养新闻中心及记者团成员的创新意识,打破传统框架,发掘新颖视角。

2)提高干事新闻写作效率,合理安排时间,努力做到学习工作两不误。

担任学院新闻中心主任是我得到了锻炼与成长,收获了温暖与友情,希望我们新闻中心能一直振奋精神,开拓创新,踏实工作,为部门和学院的长足发展做出更大的贡献。最后,我想对为新闻中心的活动和工作不断努力的朋友们说声辛苦了,也祝愿学校各个新闻中心的明天都更加辉煌灿烂!谢谢!

社团工作汇报 篇5

一学期将要过去,工作的点点滴滴却让我记忆犹新。好像初进社团联合会记忆依旧就在心头呈现。在这一学期的时间里,我也学到了许多,现在我与社团共同进步。

作为社联一员,我认为我的最主要职责就是亲密关注协会的进展,做好协调与沟通的作用。协会的进展历史和进展方向要弄明白,尽自己最多的力量帮忙他们,确保其和谐安康的进展。

明静瑜伽社团一个注意身心共同进展的协会,本学期于其次周进展纳新活动,第三周开头活动。开头积极排练参与了20xx年度社团文化节开幕式表演。这一次的大型活动,调动了全校学生的积极性,同事也增加了各社团与同学们之间的相互沟通与学习,不仅仅是单独的消遣,而是推广宣传我们的社团特色。

在平常的瑜伽课上,我们共同练习,在锻炼身体的同时普及瑜伽学问,在宁静的音乐下提高身心修养。

这次的年度总结是一个自我熟悉自我反省自我总结的过程。我们社团过去的一学期照旧保持着良好的作风,会长与会员积极协作相互沟通,每周的活动都能起到良好的熬炼作用,实现共赢。

我觉得作为会长:肯定要亲密关注协会的进展,定期与会长记成员沟通,分散力气,树立威望。并且要积极与会员沟通,充分了解协会的下一步规划,以周为单位,做好充分的预备。了解他们的.困难,准时与教师沟通。肯定要有不怕吃苦的精神。由于我们的工作是一个比拟烦琐的工作,全心全意为同学效劳。

回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过许多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依旧清楚,在路上,我们学会了团结合作,学会了顽强英勇。在其中的酸甜苦辣都以化成胜利的喜悦飞上我们的眉梢,由于我们坚信:“只要我们团结一心,社团部必定靠着自己青春的汗水再造辉煌”。

活动工作计划范例


在日常的工作过程中,大大小小的活动我们一定参加过不少。为让活动的开展更有意义,一会会撰写很多活动相关的文章,多写关于活动的内容能够在一定程度提升我们的策划能力,你是否在寻找一些可参考的活动类范文呢?经过整理,小编为你呈上活动工作计划范例,请继续阅读本文相关内容!

一、活动目的

陶冶机关人员情操,增强机关人员合作精神

二、活动细则

2.1 报名对象

全体干部职工(自愿报名,年龄性别不限,)

2.2 报名要求

必须2人为一组报名(暂定报名名额上限64人,组成32组选手)

2.3 活动地点

局机关辅楼活动室

2.4 活动时间安排

报名时间:

8月 4日至8月11日止(暂定报名名额上限128人)

比赛时间:

8月13日13:00始(周三)

2.5 比赛说明

2.5.1 比赛流程

比赛分为初赛、复赛、决赛三个阶段:

1、初赛

32组选手(2人一组)同时进行比赛,共16桌。采用混战赛方式。小组赛对手均由初赛前抽签决定。

2、复赛

取每桌的获胜者组合参加复赛,共16组选手。经过一轮的竞争从而选出8组选手。

3、决赛

取复赛胜出的16名(共8组)参加决赛。经过两轮的竞争,按照淘汰制确定冠、亚、季军以及10位优胜奖选手。

三、活动安排

3.1 活动物料准备

选手签到表1份

抽签箱及抽签号

活动桌椅 16张桌

活动奖品

3.2 活动费用安排

现场布置费用:

活动奖品(8强选手奖品、参赛纪念奖):

附件:比赛详细规则

具体说明

1、男女参赛选手同场竞技、不再分组。

各参赛选手于8月13日下午13:00准时到比赛场地抽签(桌号)定对手。同时开展初赛。

2、初赛获胜者到比赛场地第二次抽签(桌号)定对手。同时开展复赛。

3、复赛获胜者到比赛场地第三次抽签(桌号)定对手。开展决赛。

竞赛方法

1、比赛由4名参赛者2副牌(108张)组成,分座南北和东西方位。

2、在同一局比赛中组成的对家,从比赛开始到结束,中途不得换人,否则当弃权论处。

3、比赛采用淘汰制,每轮比赛采用一局决胜制,每局比赛其中一方获头家和尾家升1级,头家和3家升2级,头家和2家(称双中)升3级;在打A时,获头家和尾家时继续打A(连续三次不过则从头再打),只有获头家和2、3家时方为取胜。

4、不设种子选手,比赛均抽签定位。抽签由打对家中的一名选手按“桌号”抽定对手,桌号依次为1号、2号、3号、4号、5号、6号?

5、同一桌比赛,双方从牌中各抽一张,摸到小牌坐南北,大牌坐东西。

6、开局的第一牌北洗牌,西切牌,切牌时抽一张牌反抽入牌中,抓得者出牌。

7、进行正常比赛后,头家洗牌、切牌,尾家抓牌依次压牌,比赛中不得讲、做与比赛有关的话或暗示,否则视为违规,违规方将取消比赛资格。

竞赛规则

1、尾家向头家进贡最大牌张,尾家出牌,尾家取得双大鬼抗贡。当双中时,3家和尾家摸双大鬼抗贡,抗贡时头家出牌。

2、顺子组合出、压牌限为五张,以大压小(花色不限)。

3、同花炸组合限为五张,以大压小。

4、4个以上同点牌为炸弹,以大压小,以多张压少张,6个以上同点牌可压最大同花炸。

5、每升一级,该级的红桃牌为任意配牌,可配成同花炸、可配成炸弹,纯4只鬼为通天炸。通天炸可压任意牌。

6、每场比赛限时40分钟,到时如未有打通A者,以最高级者取胜。同分加赛一局,先升级的为获胜方。

注:整个赛事选手们应贯穿“和谐第一,比赛第二”的心态。

扶贫工作汇报(优选17篇)


在现实的学习、工作中,汇报的使用范围越来越广,汇报可以以某个具体项目为单位进行汇报,也可以以某个阶段的工作为单位进行汇报,那么,优秀的汇报内容都是怎么写的?以下就是活动范文吧小编为大家搜集整理的“扶贫工作汇报(优选17篇)”,希望可以帮助到大家!

扶贫工作汇报 篇1

我局在苗儿滩镇补州村的定点扶贫工作已有两年,这两年来在县委、县政府、县人大、县政协的正确领导下,在县扶贫建整办的精心指导下,我局坚持把做好扶贫工作作为贯彻落实科学发展观、促进县域经济协调发展的重要举措来抓,积极组织人力、物力、财力投入到扶贫工作中,在工作经费十分紧张的情况下我局通过压缩开支、协调部门资金、引导企业投资等办法为扶贫村争取项目、筹集资金。两年来共为补州村争取大小项目六项、投入资金二百零二万九仟元,其中林业局直接投入资金三十三万六仟元.切实强化了该村的基础设施建设、基层组织建设,切合实际的进行了该村的产业结构调整。在此,将我局两年来的扶贫工作总结如下:

一、领导重视,机构健全

开展定点帮扶工作是贯彻落实党中央、国务院“惠民政策”的重大举措。为把此项工作扎实有效地开展下去,经局党组办公会研究成立了定点帮扶领导小组。由局党组书记、局长向德鑫同志任组长;党组成员、退耕还林办公室副主任张万林同志为副组长、其他局领导班子成员为组员。两年来,局班子成员先后六次召开定点扶贫工作专题会议,研究、部署定点帮扶工作具体事项,落实了具体的工作安排,使此项工作有检查、有落实、有专人抓,形成了主要领导负总责,各部门各司其职的工作格局。局长向德鑫同志无论工作有多忙都会定期的抽出时间下到扶贫村检查指导工作、实地解决问题,两年来的下村次数达到九次。分管扶贫工作的张万林同志更是每月都会有几天蹲在村里与村民一道生活、劳动,一起解决难题、规划蓝图。挑选了年富力强、工作负责、熟悉基础工作的两名干部驻村就地开展扶贫工作。为使扶贫工作正常、有序的进行,出台了扶贫工作队员待遇保障制度、奖惩政策及日常工作制度和纪律,以确保下得去、蹲得住、干得好。

二、立足实际,确定帮扶思路和重点

县政府下达扶贫任务后,局长向德鑫、局党组成员张万林带领扶贫队员对补州村的基本情况进行了深入细致的调查研究,通过走访农户、实地查看、党员座谈等方式虚心听取群众意见和建议。在调查研究的基础上立足实际制定了“党建是基础、资金为保障、基础设施改善为关键、产业发展为重点”的帮扶原则。确立了两条扶贫工作主线:一是农业产业结构调整为根本、以增加村民收入为目的,大力推进产业化扶贫工程的实施。二是加大帮扶资金投入力度,大力发展基础设施建设、帮助群众解决生产、生活方面的实际困难。通过调查摸底对全村八户计划生育优抚对象,十一户贫困户进行了一对一帮扶,安排所有局班子成员及扶贫队员一人帮扶一户。每年给每户一百至二百元的慰问金及一定数量的生产、生活物资。此项两年来投入资金一万三千元。为全村育龄妇女购买保险两年投入资金四千三百元。

三、健全班子,加强党的基层组织建设

只有充分发挥村党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,才能全面推动各项扶贫工作。为此,我局把以党支部为核心的村级班子和党员队伍建设摆在工作首位。一方面与村干部和党员们交心谈心,引导他们转变观念、提高认识增强脱贫致富的信心和热情,另一方面组织全村党员干部开展“争先创优”活动和创建“五个好”村党支部活动。使全村党员成为贯彻“科学发展观”和“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者。每年培养两名年纪轻、素质高的建党积极分子和两名村级后备干部,两年来共发展新党员三人。第三,在提高村支两委成员的思想政治水平、带头致富和带领村民致富的能力上狠下功夫。第四,我局每年抽出资金四千五百元补贴村里办公经费的不足,帮助该村完善了村支两委、计划生育及各个村级组织的各项规章制度,建立健全了该村的党员三卡管理制度。并将各项制度及管理措施制成匾额上墙公示全体村民。做到村里工作“政策透明、制度上墙、村务公开”使村支两委的战斗力、凝聚力、创造力得到进一步增强,为开展扶贫工作打下了坚实的基础。

四、加大投入,切实解决群众实际困难

该村长期处于贫困落后的状况其主要原因是产业发展滞后,而制约该村产业发展的瓶颈是基础设施落后。为此我局下大力气解决行路难、过河难、饮水难、乘车难等问题。为了改善该村基础设施局领导四处联系、多方求援,在水、电、路等方面苦下功夫积极向各主管部门要项目、争资金。通过坚持不懈的努力取得了很好的成绩,两年来共上马项目六项。二0xx年七月国家扶贫项目“补州村人畜饮水工程”在补州村破土动工,并于该年九月完工。该工程共铺设引水管道五千四百米、修建蓄水池两座,蓄水量一百二十立方米,工程总投资三十四点五万元,其中国家投资三十一点五万元,我局出资三万元。由县水利局和我局共同出资九万元承建的补州村人饮二期工程,于二0xx年十月动工,同年十一月初完工,将自来水引入全村每个家庭。

二0xx年九月苗儿滩镇至八吉村公路硬化工程全面动工,该工程涵盖了补州村所属的二点五公里村级公路,在补州村段投入工程资金五十五万元。同时,金山实业有限公司投入资金二万元为补州村新修一百四十米组级公路,使该村实现了组组通公路。县扶贫开发办与我局共同出资五万元在该村实施了村小路硬化工程。20xx年立项动工或即将动工的项目有:由我局独立出资承建的补州村绿化工程,工程投资二十六万元,对补州村沿河河提和公路两侧实施植树绿化,绿化面积达一十一万五千五百平方米。县发改委立项实施的农田改造工程,规划改造农田面积三百八十亩,今年将完成一千一百八十米的防洪沟工程,防洪沟工程资金投入四十八万元。投入资金二点五万元硬化一组一百二十米组级公路。

五、龙头引领,大力实施产业化扶贫工程

贫困地区要从根本上脱贫致富必需坚定不移的走产业开发的路子,增强自身的“造血”功能。产业开发是促进补州村经济发展、村民增收的有效途径。

通过两年时间的努力,补州村的村支两委班子政治思想水平得到了极大地提高,工作能力不断的加强,班子更有凝聚力和战斗力。补州村的基础设施基本完善,使村民生活的更加舒适、舒心。补州村的村级产业通过两年的优化调整已走上了健康、合理、有序、可持续发展的道路。全村人均收入从入村是的六百二十元提高到现在的一千余元,人均增长了三百八十余元。

两年来我局的扶贫工作虽然取得了一些成绩,但这些成绩的取得与县委、县政府的正确领导是分不开的,与建整扶贫办的精心指导、苗儿滩镇党委、政府的大力支持是分不开的。我们将以今后的工作为新的起跑线,发扬成绩、找出不足,认真落实县委、县政府的扶贫工作精神,更新措施、鼓足干劲,全力做好扶贫帮困工作,把我局的扶贫工作推上新的台阶。

扶贫工作汇报 篇2

按照市委安排,驻郁南县平台镇古同村工作组在平台镇党委、政府的领导下,工作组全体成员部署早、行动快、组织认真、工作到位,各阶段工作开展得扎实有效,取得了良好成绩。现简要汇报第三季度工作如下:

一、深入调查摸底,了解当地人民急切要解决的问题。

驻平台镇古同村工作组利用春节前后农闲和外出务工农民回家过年的大好时机,全组成员按时到岗,严守纪律,走村串户、调查摸底、了解了民心、民意、民情,摸清了群众最急、最盼、最缺的事情。工作做到四个深入:一是深入致富能手和贫困户家中,了解所驻村的经济发展现状、农民增收渠道、资源优势和发展潜力等;二是深入党员、村、组干部家中,了解村“两委”班子现状及存在的问题;三是深入科技示范户,了解农村教育和科学知识、实用技术等情况,搞清了农民在发家致富方面所缺少的知识和信息等;四是深入上访户、有矛盾纠纷的农户家中,了解影响农村稳定的主要因素,以及群众反映强烈的热点、难点问题,为下一阶段工作的顺利开展打下坚实基础。

二、结合所驻村实际,积极为群众办实事,谋利益。

为了改变长期以来村上经济滞后,群众致富信息不灵,致富信心不足的现状,工作组在强化班子、建章立制的同时,从为民办实事入手,有效、彻底的解决村上存在的问题。

1、积极支持配合当地党委、政府搞好村级换届选举工作。今年以来,村级换届正直换届选举。我工作组成员积极帮助村委做好村级换届选举工作,是村级选集工作顺利开展,平稳换届。目前换届工作已结束。

2、协助村委办好宣传栏。为落实“阳光村务”工程,是村民进一步明确“阳光村务”的目的意义,提高党和政府在村民的威信,增加村务工作的透明度。当地村委决定建设“阳光村务”工作宣传专栏。我工作组会同村干部一起,从宣传栏的选址、内容、布局、规格大小、经济等方方面面给予帮助建好了该宣传栏。

3、投资古同村小学建设水泥篮球场。“百年大计,教育为本”。为提高古同小学办学水平。我驻村工作组投资人民币三万元帮助村小学兴建水泥篮球场,改善了学校的教学条件。为当地办了一件大好事,受到当地村民的欢迎。

4、帮助村委改善办公条件。古同村委办公条件较差,场所不足,影响村务工作。为此,我工作组会同村干部,村民一起,在村委原有办公场所上再加建一层,现已基本建设完工。

5、7月1日,我工作组成员度过了一个有意义的建党纪念日。当天,工作组成员到村中慰问了12名经济困难的老党员,给每名家庭困难的老党员送上慰问金200元,关心他们的生活现状,赞扬老党员在过去的革命工作中做出的突出贡献,鼓励他们发扬过去的艰苦奋斗、努力工作的崇高精神。

6、工作组成员积极参加村委举办的党员活动日,并资助活动经费1000元,使全村党员过上一个愉快而有意义的活动日。通过活动日,党员之间加强了沟通,增强了工作责任感,协调了和群众之间的关系。

7、9月份,工作组继续帮助村委改善办公条件。工作组出资人民币2万元,作为完善村委办公楼相关设备设施和建设费用,改善村委办公条件。

通过大半年时间的驻村工作,村委班子平稳换届,凝聚力、战斗力得到增强。工作思路与规划得到明析。一些实际困难得以解决,办学、办公条件得到改善。经济发展得以确定。为当地干部谋发展、谋利益。今后我工作组还要按市委、市府和县委、县政府具体部署与要求,巩固有效成果,争取再上一个台阶。

扶贫工作汇报 篇3

一年来,根据部里扶贫工作的总体要求,在县委、县政府领导和部扶贫联络组胡司长的关心、支持、领导下,以及部内有关司局帮助和指导下。我积极投身到的扶贫工作中,与当地干部、群众打成一片,动真情,扶真贫,在各方面都得到了提高和锻炼。现将一年来的工作情况汇报如下。

一、主要工作

(一)认真学习理论,为搞好扶贫工作打好基础

一是认真学习中央领导在新世纪中央扶贫工作会上的讲话,深刻领会中央关于作好新世纪、新阶段扶贫工作的重要意义,增强了搞好扶贫工作的信心和使命感。

二是尽快掌握和熟悉了党中央、国务院有关减轻农民负担、稳定和完善农村土地承包和进行农村税费改革试点工作等方面的方针、政策。由于工作上的关系,到扶贫以前,对上述方面的政策了解不透彻,为了适应新的工作环境,在参加部里统一组织学习的基础上,我仔细阅读有关文件,将重要的内容抄录在记事本上,以备工作所需。

三是积极用党的廉正纪律要求和约束自己。积极参加县里组织的“改进作风、拒腐防变”主题思想教育活动,认真学习省里统一编印必读教材,并做好学习笔记;积极收看汪洋湖、龙清秀等优秀干部的专题教育片和《厦门走私案》、《“赌”向深渊》、《责任的呼唤》等典型案例教育片。进一步端正了自己的思想,时刻牢记自己所担负的扶贫职责,在的工作、生活中注意约束自己的一言一行,提高拒腐防变的警惕性。

(二)深入调查研究,为农业和农村工作进言献策

到伊始,在县委和县政府领导的分别陪同下,我利用了2周多时间对全县的25个乡镇进行了走访,全面听取了各乡镇的工作汇报,对县农业和农村的基本情况有了初步的了解。根据我在调研中了解的情况,向县委、县政府提交了书面的汇报材料,提出了“打绿色牌、念山水经、唱特色戏、走产业路”的农业结构调整思路,围绕这个思路要“走出去,上台阶,抓质量,增效益”,实施四大战略,即:外向型发展战略、区域化发展战略、绿色食品发展战略、品牌和龙头带动战略。这些意见得到了县里主要领导同志的肯定。

在全面了解情况的基础上,一年来,我又有选择性地到38个村252户农民家中走访,掌握第一手资料。根据县农业和农村经济发展中存在的一些问题,我分别撰写了《充分利用山地草场资源发展我县草食畜牧业生产的探索与实践》、《对当前我县农业产业结构调整的调查与思考》、《发展产业化经营中遇到的有关问题的思考》、《对打工经济的调研与思考》《调优农业结构促进经济发展》等五篇调研报告。此外我撰写的《努力实现贫困地区农业产业化》的文章,分别被《老区建设》、《农业论坛》等杂志刊登,并被人民日报新闻信息中心收录到《学习贯彻xx大精神〈学习与实践〉》一书中。

(三)积极争取项目,为农业和农村设施添砖加瓦

一是带领县领导到国家农业综合开发办(隶属财政部)汇报,积极争取把我县列为国家级农业综合开发示范县;二是通过多方努力,农业部等九部委将我县的喜阳食品工业集团列为了国家级产业化示范龙头企业;三是千方百计争取我部和省农业厅在XX年项目的安排中,对我县给予适当倾斜,XX年农业部对支持的项目有:天然草原恢复和建设项目500万元、生态家园富民项目188万元、白云山农场公路项目180万元、反季节蔬菜基地90万元、优良牧草草种扩繁基地64万元、动物防疫冷链体系建设60万元、跨世纪青年农民培训项目40万元、植物病虫害测报站30万元(以上是中央财政资金,不包括省州财政配套资金),省农业厅的柑橘品改项目7万元,累计投入的中央无偿资金达到1200万元。另外,还争取部里和农业厅各方面的专项事业经费60多万元,以及价值20多万元的书籍和音像资料。目前正在积极申报我部的节水旱作、德国的外援项目、乡镇农业综合示范场等项目。

(四)引进技术人才,为农业可持续发展增强动力

一是搞好科技扶贫。针对我县已确立的蔬菜、柑橘、种草养畜等三个方面优势产业,我分别邀请中国农科院柑橘所、全国农业技术推广中心,省农业厅经作局、湖南省园艺示范场等单位的柑橘、蔬菜专家到县里传授技术,帮助引进品种,分析产品销售的国内外市场。带领农口有关部门到中国农科院郑州果树所、省果茶良种场参观考察,并引进适合气候条件的柑橘、桃、梨等水果的优良品种。还带领县畜牧局到内蒙古考察畜牧业生产;带领县农业局、喜阳集团到包头的华资股份实业公司考察其发展农业产业化经营的经验,学习和借鉴该企业在调动各级农业部门的支持、发展定单农业具体做法;还带领县农业局到黑龙江考察蔬菜的出口市场。

二是抓好培训工作。抓住我县被农业部等三部委列为“跨世纪青年农民科技培训示范县”的契机,及时向县政府主要领导汇报这项工作的重要意义,并与分管农业的县领导一道在较短的时间里就成立了领导小组,组织农业局、财政局、团县委等单位制定实施方案、落实培训场所、聘请培训师资、确定培训内容。在县中心班的开班仪式上讲了第一课。

三是创办示范基地。根据新世纪农业发展的需要,各级农业部门主要是通过创办样榜引导农民搞好结构调整的思路,组织县农业局、蔬菜办、扶贫开发办创办了县现代农业科技示范园、蔬菜设施栽培示范村、旱作节水农业示范村。目前示范园按照部里“三圃一园”的思路,建有收集50多份柑橘品种资源的资源保存圃、提供优质苗木的采穗圃和苗圃,占地20亩的新品种引进示范园,引进了25个水果新品种,其中柑橘类8个、油桃5个、梨4个、其他小水果9个;新建占地平米现代化连栋温室一座,主要用于展示蔬菜、花卉的新品种。蔬菜设施栽培示范村分别在大妥乡的踏梯村建成了50多亩大棚,昂洞乡的押马村建成了150亩的大棚。旱作节水农业示范村建在复兴镇的茶甫村,投资30万元,建成集雨节水窖180口,可供300多亩经济作物生产的发展,促进了该村的种植业结构调整。

(五)加强指导管理,为部援项目发挥更大的作用

一是作好项目规划。根据部里在扶贫会上确立的我县优先发展的几个支柱产业,在资源状况与开发潜力、产品市场需求及定位、产业技术基础、环境容量等方面进行了更加深入的调研和分析,制订出了柑橘、蔬菜、种草养畜等三个专题发展规划,并拿出了三个专题规划实施方案和年度实施计划。目前,这三个专题发展规划已上报给我县扶贫联系单位--全国农业技术推广服务中心,请他们把关。

二是加强项目管理。为了使部里有限的扶贫资金能够真正在当地的农业生产中发挥更大的作用,确保资金不被挪作他用,经与州农业局商定,部里扶贫项目资金由州里代管,项目的资金管理上采取报帐制,州农业局根据项目进度分阶段拨付资金,县里报帐时必须有我的签字。为了保证项目实施的工程质量,我尽可能的抽出时间,到项目实施现场进行实地检查,及时与农业局和施工方交换意见。

三、收获和体会

一个山区小县,全县28万多人中土家族和苗族的人口比例达到81%以上,自然条件恶劣,基础设施落后,农民的素质不高,思想意识封闭。经过改革开放十多年的发展和国家对县经济长期的扶持,以及国家有关部门和兄弟地市的对口扶贫,县农村面貌发生了很大变化。到XX年底,全县除625元以下的1.82万原生贫困人口外,农民基本解决了温饱问题;全县100%行政村实现了通电、87.7%的村通了路、61%的村用上了自来水、有线电视覆盖率达50%、通电话的村达到64.5%;每年国家和省对财政转移支付的资金,以及其他扶贫累计达到7000多万元。这些事实充分说明,只有在社会主义的中国才可能解决广大农民温饱问题,也惟有中国才能代表最广大人民的根本利益,尤其是弱势群体利益。这些事实充分证明我们党的光荣与伟大,更坚定我的理想和信念,感到自己肩上担子更重了。

扶贫工作汇报 篇4

按照中央和省、市部署,xx市卫生计生委多措并举推进健康扶贫工作,通过建机构、立制度、明对象、出实招,为贫困人口脱贫提供健康保障。

建机构。健康扶贫是政府脱贫攻坚任务链上致关重要的一环,是十三五期间卫生计生系统的一项重大政治任务。为此,xx市卫生计生委抽调精干人员组建市卫生计生委健康扶贫管理中心,专职指导和负责各县(区、市)健康扶贫管理工作。

立制度。为保证全市健康扶贫工作有序进行,xx市健康扶贫领导组办公室制定了例会制度、督导制度、考核制度、汇报制度等,定期召开工作例会,不定期进行检查督导,将健康扶贫工作纳入市政府对县政府的目标责任制,每年进行一次考核。

明对象。当前,xx市先将贫困人口中的因病致贫返贫人员作为政府扶贫攻坚的脱贫对象建档立卡,下一步将把农村计划生育“两户”家庭成员及计生特殊困难家庭全部纳入健康扶贫对象,共同脱贫。

出实招。xx市统一制作健康扶贫医疗求助卡,免除医疗保障扶贫对象新农合定点医院普通门诊挂号费及诊疗费;建档立卡的孕产妇在县域内实行免费住院分娩;新农合大病保险起付线由原来的8000降到5000元。

目前,xx市建档立卡贫困人口中因病致贫、因病返贫的15628人全部签订了服务协议,规范化电子档案建档率达到96.87%。政策出台后,贫困县已免除普通门诊挂号费631.5元。

扶贫工作汇报 篇5

一、基本情况

**县**乡**村委会距乡镇府所在地42公里,全村辖15个村民小组,有总人口611户2476人,其中:建档立卡贫困户210户813人,分别占全村的32.8%和34.4%,外出务工196人。20xx年底,全村农民人均收入3110元。设党总支1个,党支部6个。共有党员89名。新型农村合作医疗参合率为100%,基本养老保险参保率98%。

土地总面积17.2平方公里,耕地面积5342亩,占土地面积2.1%,其中旱地5128亩,占耕地面积96%,50%的耕地坡度在25度以上。有森林面积158825.4亩,森林覆盖率60%以上。境内最高海拔2300米,最低海拔640米,年平均气温22度。山高、坡陡、箐深,基础设施薄弱,农村经济发展缓慢是该村的主要现状。

二、高度重视,强化组织领导。按照市委、市政府扶贫工作部署,移民局高度重视,多次召开党组会和局务会议,专题研究“挂包帮”“转走访”扶贫攻坚工作,落实措施和安排部署。成立**市移民局扶贫工作领导小组,党组书记、局长任组长,明确一名党组成员、副局长具体负责抓,安排一名副调研员为长期驻村工作队员,任**乡**村委会第一书记、工作队长。确保了“挂包帮”“转走访”扶贫攻坚工作的落实。

三、扎实推进扶贫攻坚工作。紧紧围绕**乡**村委会高寒边远山区、少数民族聚居区,基础条件差、贫困程度深、“造血”功能弱的现实,为补齐“短板”,实施精准扶贫,建立“输血”与“造血”相结合的长效机制,扶到“点”上、扶到“根”上。对丧失劳动能力的贫困群众,充分发挥民政兜底的“输血”作用,实现社会保障脱贫。对更多的贫困群众则以“造血”为主,通过产业发展提供支撑,激活内生动力。

(一)摸清扶贫对象底数。自20xx年9月开展“挂包帮”“转走访”扶贫攻坚工作以来,积极发挥市、县、乡、村组的作用,对**村委会开展大走访、大调查活动,做到村不漏组,组不漏户,户不漏人。认真倾听群众诉求,耐心询问每户贫困家庭的情况,与贫困户交心谈心,深挖致贫原因,对**村委会210户贫困户813人逐户进行建档立卡。通过算帐对比,帮助每个贫困家庭制订帮扶计划,推进精准扶贫。

(二)制定方案。通过多次深入14个村民小组调查研究,结合**村委会贫困人口多、困难程度深的实际,制定了《**县**乡**村“挂包帮”“转走访”扶贫工作实施方案》、《**县**乡**村项目建设实施方案》、《**县**乡贫困行政村整村推进精准脱贫实施方案》,进一步明确了扶贫攻坚工作的指导思想、基本原则、目标任务、基础设施建设、产业发展、具体措施及组织保障等,为实施精准扶贫,精准脱贫奠定了基础。

(三)落实措施。

1、围绕六个精准五个一批开展扶贫、脱贫攻坚工作。通过“五个一批”投入100万元扶持发展芒果种植5000亩;发展柑桔(茂谷柑)种植200亩;发展养殖大户25户,带动养殖户25户;加大科技培训力度(共举办实用技术培训8期420人次),进一步提升传统产业品质和效益,增加群众收入。到20xx年4月底,共脱贫60户266人,占分别占建档立卡数的28.6%号32.7%。增强了贫困对象的内生能力、自力能力和发展能力。

扶贫工作汇报 篇6

“一个中心”抓落实。按照中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部长赵乐际深入我州台江县时指出“要提高农村特殊人群医疗的兜底保障水平,遏制因病致贫返贫;把注意力转向对生育健康的服务,努力减少先天缺陷,构建保障生育健康的服务体系”要求,紧紧围绕“提高出生人口质量”中心,制定出台《20xx年中央转移支付黔东南州贫困地区新生儿疾病筛查项目实施方案》和黔东南州《台江县关于全面加强出生缺陷综合治理工作实施意见》,按照“一票否决制”和“责任追究制”原则,实施好免费孕前优生健康检查项目和农村待孕妇女补服叶酸预防出生缺陷项目,并开展好免费孕产妇、儿童全程跟踪等保健服务,有效减少新生儿出生缺陷发生。

“两条主线”抓落实。一是强化党政线。成立了以各县(市)县委、县政府主要领导任组长、相关部门负责人为成员的双重健康扶贫工作领导小组,统筹协调健康扶贫工作。二是强化业务线。成立由卫计部门主要领导为组长、班子成员和直属各业务单位负责人为成员的业务工作领导小组,负责健康扶贫工作的具体实施和业务督查、指导。

“三项服务”抓落实。一是落实孕前服务。加大早婚治理力度,将早婚早育治理作为“双诚信、双承诺” 工作重要内容,纳入工作年度目标考核,明确各县(市)卫生计生局主要负责人为治理早婚早育的第一责任人,实行分片包保,个案到人,随时掌握情况变化并及时上报。二是落实孕期服务。建立孕产期全程监控服务体系,加强孕期服务,对现孕人员通过保健合同等形式,进行孕期保健服务和孕情监控,为已孕妇女提供至少5次以上的免费孕期保健和产前检查,降低出生缺陷的发生。三是落实产后服务。加强产后访视,开展新生儿代谢性疾病筛查,筛查率20xx年达90%以上;开展免费的0-6岁儿童系统管理,确保到20xx年儿童系统管理率达85%以上;建立残疾儿童早期发现、早期治疗、早期康复干预体系,逐年减少新生儿出生缺陷的发生。

“五个到位”抓落实。一是责任落实到位。把健康扶贫作为各县(市)党政领导“一把手”工作来抓,抓部署,更要抓落实落到实处,务求取得实效。二是财政支持到位。积极争取中央、省、州支持的同时,加大财政对健康扶贫的投入力度,重点加强生育健康基础设施建设、设备投入、人才培养培训和技术引进的投入,建立完善健康扶贫投入的长效机制。三是人力保障到位。按照州委、州政府《关于大力推进医疗卫生事业改革发展的实施意见》(黔东南党发[20xx]17号)要求,加大人才培养、引进力度,调动医疗卫生人员服务到基层,并对住院医师、全科医生、定单定向免费医学生、执业(助理)医生、公共卫生专业等人员及时培训。四是督查指导到位。扶贫健康工作领导小组将定期或不定期对各县(市)健康扶贫工作进行督查指导,并每季度召开一次调度会,听取各部门汇报工作情况,研究解决工作中的困难和问题。五是奖罚制度到位。将健康扶贫工作纳入年度目标考核内容,奖励经费纳入县级财政预算,对部门以及相关责任人未按规定落实好工作的,对单位工作实行“一票否决”。

扶贫工作汇报 篇7

20xx年1月,我校向《全国科学规划教育部重点课题------新时期家庭教育的特点、理念、方法研究课题组》申请子课题《新时期家庭教育热点、难点研究》。20xx年3月16日经全国科学规划教育部重点课题《新时期家庭教育的特点、理念、方法研究课题组》总课题组评审,我校申报的子课题《新时期家庭教育热点、难点研究》,符合条件,同意立项。

一、领回课题精神,转变教师观念

我校首先组织课题组成员认真学习有关文件和精神。因为思想观念决定人的行为,只有先进的思想,才能产生先进的行为,也只有不断学习文件和精神,才能保证学校课题研究内容的正确性、研究方向的先进性,转变已往教师重学教轻家教的心理。再组织教师积极收集与课题有关的资料,结合课题的实际,深入学习,深刻领悟课题研究目标、内容,并制定切实可行的课题研究实验方案。

二、完善“六项落实”,夯实互动基础

家长学校是引导家庭教育的有效途径,是提高家长育儿教子水平的重要平台。我校牢牢抓住这一重要平台,不断完善,不断夯实,通过完善“六项落实”,强化家庭教育的科学性,有效稳固了家校互动的基础。

1、机构落实

家长学校成立后,学校始终坚持“建立两个机构,落实一个目标”的做法。即由学校校长、教导主任、大队辅导、教研组长组成的家长学校领导小组,负责每年计划的制订和教学活动的组织落实;由各班推荐出来的家长代表组成学校家长委员会。

2、制度落实

为在工作中做到有章可循,落到实处。我们建立并逐步完善了家长学校管理的各种制度,形成了教育教学、日常管理、评估激励等制度管理网络,确保了家长学校管理规范,运转有序。它们分别是《家长学校工作条例》、《家长委员会例会制度》、《家校联系制度》、《家长培训制度》、《家庭教育咨询制度》、《家长委员会例会制度》等等。同时,我校还出台了《家长日常行为规范》、《优秀家长评选条例》,组织全体家长学习,要求他们做好学生的表率,关心孩子的成长。

3、时间落实

家长学校的上课时间规定每学期上两次课,每课时为四十分钟以上,每次上课前事先通知家长,使家长心中有数,以便安排好工作按时参加。

4、师资落实

家长学校的教员来自四个方面,一是聘任了从事教育工作多年具有丰富教学经验的离退休教育工作者任教;二是根据教学内容的需要,由家长学校领导小组成员和班主任讲课;三是邀请有关家庭教育理论专家作报告;四是请在教育子女方面比较成功的家长作经验介绍。经过多年的努力,我校已建立了一支专兼结合的精良的家教师资队伍。

5、经费落实

为了保证家长学校的正常运行,我校家长学校的经费一直以来得到中心校的大力支持。在师资的培训上、教学条件的改善上、教学环境的创设上等等一些方面,中心校调拨专门的经费予以保障。同时学校也积极自筹资金,先后添置了电视机、影碟机,电脑、图书等。

6、教材与教学落实

教材使用上级配发的统一教材《家庭教育指南》,学校还选用了《义务教育法》、《未成年保护-法》及家教经典书籍作为辅助教材。同时还动员家长订阅有关杂志,作为家教的辅助教材。另外我们还结合课题研究,组织专门人员自编专题讲座材料,开发家长学校校本课程,让教学内容立体化。

家长学校在教学上分普及课和专题课。普及课由校长和班主任授课,我们做到一个学期一个内容,近两年先后向家长宣传了《预防未成年人犯罪法》、《家长行为规范要求》、宣讲了实施课程改革的意义以及《新课程与家庭教育》等,使家长了解教育政策法规和教学信息。专题课我们邀请教育专家针对家教热点、难点问题进行专题讲座;每届一年级家长都举办家长学校开学典礼并进行《良好习惯培养》的专题培训。上课内容做到针对性强、指导性强、实用性强。同时还要求上课教师认真备课,必须有讲稿,并鼓励教师使用现代化教育手段进行教学。

三、创新教学形式,丰富活动内容

家长学校的教学活动有大型的全校性的活动,有小型的座谈,有班级授课活动。每学期活动1——2次,每次活动家长出勤率达80%以上。举办家庭教育专题讲座。大型的讲座之前,我们都要在家长中。广泛征集家教疑难问题,邀请专家现场解答家长们的家教疑惑,为他们提供咨询;再选取一些共性问题用讲座的方式帮助家长找到解决的办法。针对部分有特殊问题的学生,我们召开小型家长座谈会,共同商议解决的措施。同时相互敦促,形成校外管理的一道屏障。对于问题孩子的转变具有不可估量的作用。

扶贫工作汇报 篇8

全县精准扶贫工作培训会召开后,我办组织专人到精准扶贫工作点贺家乡花石村进行了深入细致的摸底了解,现将了解的情况和打算采取的帮扶措施简要汇报如下。

一、基本情况

贺家乡花石村共有9个村民小组,总人口1050人,扶贫人口36户、146人,全村共有水田553亩,山地3300亩,水塘30口,水利浇灌渠道4000米,连村水泥公路4000米。村里主要产业是水稻、西瓜、香瓜种植,其他没有什么资源优势。基础设施比较落后,全村共有两台变压器,20xx年实行电改后,实现了户户通电。水塘30口,已水泥硬化8口。电视信号均到户,但未通广播,没有村卫生室。全村适龄儿童均已入学。

二、存在的主要困难和问题

1、产业发展不优,严重制约着村民脱贫致富。村里种植水稻基本上处于传统农业阶段,品种不优,产量不高,效益不佳,靠种植水稻脱不了贫,而且村民种植积极性也不高。在种水稻之余,村民种了10多年的西瓜、香瓜效益也每况愈下。

2、基础设施不完善,所需资金缺口较大。还有5个村民小组没有通水泥路,除了“一事一议”解决几万元外,其余下差70多万元。有800米水渠年久失修,需资金20万元。在未硬化的十多口山塘之中,有三口山塘急需进行防渗防漏维修,需资金12万元。

3、劳动力素质不高,需下大气力对村民进行劳动技能培训。无论是发展农业产业,还是进行劳务输出,都需进行系统的劳动技能培训,而这一工程却是十分浩繁复杂的,真正要脱贫致富这一举措是必不可少的。

三、扶贫打算

精准扶贫工作队进村进行深入的了解后,正在采取有力的措施,对该村进行系统的帮扶,我办作为后盾单位之一,决心顷心尽力,服从工作队的统一安排和部署,切实发挥我办应有的作用,并打算在以下几个方面狠下功夫。

1、根据工作队的统一安排,我办将按结对帮扶的办法,帮助3-5户贫困户摆脱贫困。

2、千方百计为改善该村基础设施建设献计出力,每年为该村筹措部分建设资金,争取三年内使该村道路和水利设施状况有根本的改观。

3、引进产业新技术、新品种,助推农业产业发展。每年在该村扶持10户以上农户作为特色产业龙头企业的生产基地,引进美国黑提种植和中药材种植,实行优良品种提供、技术指导和包产品销售三结合的模式,为当地通过产业致富提供可靠的保证。

扶贫工作汇报 篇9

根据县委、县政府《关于加强精准扶贫工作的实施意见》(沐委发〔20xx〕6 号)精神,以及县委办、县政府办《关于印发〈**县精准扶贫工作立标定责考核办法〉的通知》(沐委办〔20xx〕11号)文件要求,我乡严格按照精准扶贫建档立卡和扶贫攻坚的要求,把握时间节点,走实规定步骤,扎实推进精准扶贫工作。现就我乡开展精准扶贫工作情况报告如下:

一、乡党委开展工作情况:

1.召开专门会议3次,成立精准扶贫工作领导机构,下设推进组、联络组、信息组、综合组、保障组、维稳组等领导小组,明确职责分工,加强协调配合。

2.安排好市县下派3个驻村工作组的办公场所和食宿。每个工作组配备了责任心较强的翻译人员,解决了下派汉族干部和彝族群众之间语言不通的问题。

3.抓住精准识别微调的有利时机,再一次对全乡227户867人贫困人员进行识别和统计,保证绝对贫困人员全部纳入精准扶贫对象。同时,建立完善精准扶贫户档案,摸清群众发展意愿,根据全乡地理、环境、资源等优势制定出《哈曲乡精准扶贫发展总体规划》,各工作组也根据各村实际情况制定了村级基础建设和产业发展规划,“第一书记”为贫困户量身定做了“一户一策”脱贫计划。

4.反复召开村干部大会,强调基层堡垒建设党建工作的重要性,要求联系领导、包村干部、村干部积极配合驻村工作组开展工作,落实好工作组安排的各项工作任务。

5.建立完善各项制度。包括驻村工作组的考勤制度、请销假制度、考核管理办法等,按上级部门的要求严格执行,不走样。共督查“第一书记”工作日志3次,暗访“第一书记”走村入户调查情况4次。

二、驻村帮扶工作主要内容:

1、明确工作要求,立即开展调研。我乡于8月10日召集3个村的 “第一书记”召开驻村帮扶专题党委会议,要求采取实地走访,多方听取等方式,进一步精准识别,进一步理清发展思路,明确发展重点,制定产业发展规划,切实帮助所驻村脱贫。

2、抓基础设施建设,改善村民生产生活条件。经过调研得出道路是农民群众最关心、最迫切、最现实的事情。一是准备硬化巴溪村4组通村公路4公里,瓦嘎村3组通组公里1公里。二是准备新修巴溪村3组1公里的通组公路、瓦嘎村3组(上)通组公路1公里,巴溪村5组通组公里2公里。

三、驻村帮扶工作存在的问题:

1.产业发展基础薄弱,特色农产业发展规模短时间内难以形成。

2.个别村干部依赖思想严重,对精准扶贫工作的认识不足导致干事信心不足,存在“等靠要”懒惰思想。

3.档案资料的归档整理、专档专柜的分类还不够细,不够完整。

四、驻村帮扶工作下一步打算:

乡党委召集3个驻村工作组,每季度召开一次座谈会,收集群众关心和生产生活上的难点和热点问题。统筹资金使用,鼓励发动群众筹资、筹劳,解决涉及群众生产生活、农村基础设施和农村产业发展等方面的问题。

1.依托技术培训、推荐就业增加农民的务工收入。

2.继续引导大户适度规模流转土地,增加农民财产性收入,优化产业结构,引进新项目、新技术,增加农民收入。

3.开展农民素质教育和农村实用技术培训,增加畜牧业、种植业、养殖业的科级含量,提高农业生产效益。

4.各驻村工作小组全力协助所驻村支两委,实现村级组织党务、村务、财务的公开,切实保障农民群众知情权、参与权和监督权,实行民主管理、民主决策、民主监督,完善村民“一事一议”制度,完善村规民约和村民自治章程。

扶贫工作汇报 篇10

东冲村位于桃岭乡东部,梅山水库上游,是集库区、高寒山区为一体的贫困村。全村有27个居民组960户3580人,贫困户430户**10人(人均收入2300-2530元65户230人,2300元以下365户**80人)。全村总面积13.6平方公里,耕地306亩,山场面积**360亩,人均耕地不足0.2亩,人多地少。经济来源主要有:外出务工,茶叶、油茶、毛园竹等种植业以及养猪、养鱼等养殖业。20xx年全村人均纯收入为6498元,比全乡平均水平低**1元。

东冲村是20xx-20xx年实施的扶贫开发“整村推进”重点村。县委督查组组长史连生挂点指导我村的扶贫工作,县林业局、体育局、建设银行联系帮扶我村。一年多以来,在各级领导的支持下,我们精心组织,科学谋划,突出重点,狠抓落实,扶贫开发整村推进工作进展顺利,目标任务基本完成。现将工作情况汇报如下:

一、工作开展情况

1.农业发展项目

我们以油茶生产作为东冲村农业产业结构调整的重点产业,并以此促进农民增收。20xx年利用整村推进资金22万元种植油茶500亩,并将土地流转给大别山油茶公司,发放土地流转资金105万元,带动5个居民组800余人脱贫致富;同时,安排5万元资金给金山寨食药用菌专业合作社,

用于发展茯苓、天麻(籽)、草菇、金针菇等食药用菌,带动附近50户近250居民脱贫。

2.危房改造项目

20xx年安排危房改造资金106.8万元,实施危改造100户。

3.村级道路建设项目

利用“整村推进” 扶贫资金23万元,完成英湾1.1公里水泥路建设。

二、工作中存在的问题

我村扶贫开发工作虽然取得了一定的成绩,但要巩固扶贫成果,建设美好乡村,形势依然严峻。

1.贫困农户增收渠道狭窄。我村人多地少,很难形成主导产业,多以种植业和养殖业为主,经济结构单一,增加贫困农民收入的难度较大。同时,贫困群众的文化素质较低,接受农业实用新技术慢,也严重制约了自身的发展。

2.部分群众因灾因病返贫。我村自然条件差,农业基础薄弱,抵御自然灾害的能力较低,每年都存在因灾、因病返贫致贫的现象。

3.村集体经济差。项目资金缺口大。我村基本上没有集体经济,无钱办事,美好乡村建设缺口达540万。

三、下一步工作计划

1.是继续发展油茶连片种植面积200亩,达到了3000亩。打造千亩油茶连片种植基地,并加大管护扶持工作。

2.开展美好乡村建设。完成107户居民房屋改造工程,环境整治工作,休闲广场建设,完成路面硬化,乡村绿化、亮化、美化工作,完成沼气池建设。

3.完成500亩金银花种植和500亩毛竹种植。

4、发展优质茶叶“乌柳早”,结合金寨县四季春茶叶合作社发展茶叶生产,增加群众收入。

扶贫工作汇报 篇11

为帮扶对口帮扶的永安镇瓦市村贫困户脱贫致富,全面完成脱贫攻坚目标任务,沿滩区人民检察院驻村工作组采取三项措施开展贫困户帮扶工作,取得良好效果。

一、深入走访,健全台账。一是协助贫困村“两委”干部开展入户走访,全面掌握预脱贫贫困户包括年收入、住房、饮水、医保、就学和广播电视等家庭基本情况。二是全面梳理预脱贫贫困户脱贫存在的问题,分户建立工作台账和问题清单。三是根据预脱贫贫困户家庭实际情况分别制定帮扶计划,细化帮扶措施。

二、全面帮扶,落实措施。一是通过异地搬迁、危房改造等多种方式解决贫困户住房问题。二是通过开办农民夜校,邀请专业技术人员、农业技术人员免费为贫困户提供专业技术辅导、农业技术指导,提升贫困户专业技能和种植、养殖水平。二是通过协助贫困户申请小额信贷、借取贫困村产业发展资金等方式帮扶有劳动能力的贫困户发展种植业、养殖业,增加贫困群众收入。三是通过提供农村公益岗位、协助贫困户到集体产业种植基地务工以及外出务工等方式解决贫困户就业问题。四是通过协助贫困户申办低保、残疾人生活补贴和农村养老保险等方式增加贫困群众收入。五是通过单位帮扶和社会资助,进一步促进贫困户脱贫致富。

三、巩固深化,防止返贫。一是联系协调帮扶责任人分别对已脱贫贫困户认真开展“回头看”工作,查找问题,分析原因,落实措施,帮扶巩固。二是采取低保救助、医疗救助、计生奖扶、就业帮扶和产业扶持等多种方式保障已脱贫贫困户持续增收,有效杜绝返贫现象发生。

为做好春季回访工作,确保贫困户信息识别更加精准,产业发展政策宣传更加到位,发展意愿引导更加科学合理,xx县检察院召开回访工作动员部署会,并邀请蕉溪镇扶贫专干到院对全体干警进行扶贫工作业务培训,解决了长期以来干警在扶贫工作中出现的疑惑和问题,提高了全体扶贫工作人员的业务工作水平,为进一步实现精准扶贫和产业扶贫回访核查工作奠定了良好基础。

六是发动扶贫冲锋令,全力开展春季回访核查

从3月中旬开始,xx县检察院通过再次深入150余户贫困户和脱贫户家中核实家庭基本情况、收入水平、产业发展现状和发展方向等关键问题,并认真核查农户信息档案,并对发现的问题及时完善和修改,使扶贫工作再精准、再深入。同时,大力宣传20xx年产业扶贫新政策,为贫困户发展生产、增加收入指引方向,为脱贫户发展再巩固、收入再提高提供政策指导建议,取得了实质性的效果,为下一步制定具体帮扶措施和计划奠定了基础。

xx县检察院扶贫工作队与群众心相连,与百姓手相牵,共商发展之计,共谋致富之路,在党和政府的领导下,相信茶园村和木溪村的贫困户将如期摘掉头上的“贫困帽”,共享社会经济发展成果。

扶贫工作汇报 篇12

东冲村位于桃岭乡东部,梅山水库上游,是集库区、高寒山区为一体的贫困村。全村有27个居民组960户3580人,贫困户430户**10人(人均收入2300-2530元65户230人,2300元以下365户**80人)。全村总面积、6平方公里,耕地306亩,山场面积**360亩,人均耕地不足0、2亩,人多地少。经济来源主要有:外出务工,茶叶、油茶、毛园竹等种植业以及养猪、养鱼等养殖业。20xx年全村人均纯收入为6498元,比全乡平均水平低**1元。

东冲村是20xx-20xx年实施的扶贫开发“整村推进”重点村。县委督查组组长史连生挂点指导我村的扶贫工作,县林业局、体育局、建设银行联系帮扶我村。一年多以来,在各级领导的支持下,我们精心组织,科学谋划,突出重点,狠抓落实,扶贫开发整村推进工作进展顺利,目标任务基本完成。现将工作情况汇报如下:

一、工作开展情况

1、农业发展项目

我们以油茶生产作为东冲村农业产业结构调整的重点产业,并以此促进农民增收。20xx年利用整村推进资金22万元种植油茶500亩,并将土地流转给大别山油茶公司,发放土地流转资金105万元,带动5个居民组800余人脱贫致富;同时,安排5万元资金给金山寨食药用菌专业合作社,

用于发展茯苓、天麻(籽)、草菇、金针菇等食药用菌,带动附近50户近250居民脱贫。

2、危房改造项目

20xx年安排危房改造资金106、8万元,实施危改造100户。

3、村级道路建设项目

利用“整村推进” 扶贫资金23万元,完成英湾1、1公里水泥路建设。

4、美好乡村建设项目

根据省委、政府《关于全面推进美好乡村建设的决定》要求,在上级党委、政府的支持下,将东冲村纳入20xx年金寨县美好乡村示范点建设。东冲村美好乡村建设涉及五个居民组107户居民。1是房屋改造。107户已经完成75户,在建21户,剩下的11户正在积极筹备中,预计在3月底之前完成;2是环境整治。结合全县环境整治月活动,开展“三清四拆”工作。清理示范点沿线的生活垃圾,拆除厕所、猪圈、柴房等建筑,目前,此项工作已经完成了80%,预计在3月底之前完成。3是休闲广场建设。计划建设培塘、前杠两个广场,建筑面积**70平方米。目前,两个广场的征地工作已经完成,培塘广场的前期所有准备工作已经全部就绪,且选举产生了村民理事会负责协调监督,待工程发包之后即可开工。4是沼气池建设。20xx年争取能源办资金30万元,计划建设沼气池30口。目前,已经完成口。

5、看望慰问困难群众。县乡两级党委、政府以及扶贫单位、选派单位多次到村开展扶贫慰问活动,看望慰问群众52人次,发放慰问钱物近2万元。

二、工作中存在的问题

我村扶贫开发工作虽然取得了一定的成绩,但要巩固扶贫成果,建设美好乡村,形势依然严峻。

1、贫困农户增收渠道狭窄。我村人多地少,很难形成主导产业,多以种植业和养殖业为主,经济结构单一,增加贫困农民收入的难度较大。同时,贫困群众的文化素质较低,接受农业实用新技术慢,也严重制约了自身的发展。

2、部分群众因灾因病返贫。我村自然条件差,农业基础薄弱,抵御自然灾害的能力较低,每年都存在因灾、因病返贫致贫的现象。

3、村集体经济差。项目资金缺口大。我村基本上没有集体经济,无钱办事,美好乡村建设缺口达540万。

三、下一步工作计划

1、是继续发展油茶连片种植面积200亩,达到了3000亩。打造千亩油茶连片种植基地,并加大管护扶持工作。

2、开展美好乡村建设。完成107户居民房屋改造工程,环境整治工作,休闲广场建设,完成路面硬化,乡村绿化、亮化、美化工作,完成沼气池建设。

3、完成500亩金银花种植和500亩毛竹种植。

4、发展优质茶叶“乌柳早”,结合金寨县四季春茶叶合作社发展茶叶生产,增加群众收入。

扶贫工作汇报 篇13

一、基本情况

乡共辖8个行政村91个村民小组,国土面积81.45平方公里,共有3300多户15000人,其中人均纯收入在2300元以下的贫困户有888户,3390人,20xx年计划脱贫277户1224人,使贫困发生率由20xx年22.6%降至.4%。

二、工作措施

(一)精准扶贫到户

落实“5321”帮扶机制,结合“送政策、送温暖、送服务”工作,对有劳动力、想致富、无门路中的277户一类贫困户逐一落实帮扶单位、帮扶领导、帮扶干部、并按照“一村一策、一户一法”的原则,从技术帮扶、资金帮扶、信贷帮扶等方面,加大扶持力度。

(二)突出重点的原则

针对乡外出务工人口多,空闲土地较多的实际情况,进一步规范土地流转程序,将根据实际土地流转情况,引进老板选择一个土地较为集中,面积较大的地域发展蔬菜产业,以解决部分贫困人口的就业问题。各村根据实际情况,鼓励今年需脱贫的农户集中发展特色产业,实行分片分区分类型组建专业合作社,充分发挥专业合作社会的作用,尝试订单农业开发。

(三)技能培训帮扶

积极推进农民知识化工程,对各村贫困户发展的产业进行分类,定期邀请相应专业技术人员开展技术培训及实地指导,确保产业稳定发展,促进稳定增收脱贫。

(四)加大基础设施帮扶力度

重点突出五丰、坪岗、三个村的基础设建设。突出菖——五公路硬化,五丰村东西灌区修砌、万人千吨饮水工程等项目,实现以项目工程建设带动经济发展。

(五)充分发挥贫困农民的主体作用

通过开展扶贫攻坚政策宣传活动,对贫困户灌输“扶勤不扶懒”、要我干到我要干的思想。针对其有劳动能力、就业无门路、思想有依赖的特点,加强思想教育,帮助他们转变就业观念,树立自强、自立的意认,并力所能及地给他们提供就业服务。

三、存在问题

(一)缺少项目启动资金。村民贷款和上级的扶贫资金都要求村民现做出项目才能贷款和拨付扶贫资金,导致村民想要致富,有了可行的项目,却苦于没有启动资金。

(二)缺少脱贫致富的专业技术。留在村里的基本都是文化和知识水平普遍偏低的村民,他们对脱贫致富技术几乎一无所知。

(三)贫因群众缺乏长远眼光。农民对先进的扶贫项目在短期内看不到效果就有可能停下来,项目半途而废,缺少长远意识。

(四)村干部对扶贫工作不够重视。村干部觉得扶贫是一件吃力不讨好的工作,做得好,自己得不到实际的利益,坦白说就是拿不到扶贫资金,做的不好则受到上级的批评,种种原因导致他们对扶贫工作积极性不高,从而不重视扶贫工作。

四、工作建议

(一)明确职责

落实扶贫攻坚工作“书记工程”,实行乡村书记负总责工作机制。乡党委书记对全乡的扶贫开发工作负总责,各村支部书记对本村的扶贫开发工作负总责,形成“两级”书记齐抓共管扶贫局面。

(二)转变思想

乡村两级干部要转变扶贫就是要来钱、没钱来就办不了事的思想。要积极开展贫困户情况调研,掌握贫困户的详细情况。特别是要摸清贫困户的产业发展愿望,引导好贫困户相对集中发展同一产业。

(三)强化督查

乡党委、政府将成立脱贫工作领导小组,对各村的扶贫工作和扶贫项目进行进度跟踪,确保各项扶贫项目的狠抓落实。

(四)严格奖惩

制订出台奖惩方案对扶贫攻坚工作实行严格考核。根据年度实际脱贫人口比重进行奖惩经,从而提高村干部的扶贫工作积极性。

(五)集中培训

定期举办农业技术的培训和农民科学文化知识的培训,提高群众生产生活技能,逐步形成自我输血的能力。

扶贫工作汇报 篇14

一、xx乡的基本情况

全乡辖8个行政村,1个社区,40个村民小组,5459户、20725人(其中:农业人口17778人),耕地面积17814亩。经筛选识别,全乡贫困村识别4个,分别是太白村、金坛罐村、和平村、峰顶山村,贫困户识别867户、2444人。按贫困属性分,全乡因病致贫的贫困户628户、1713人;因残致贫的贫困户15户,42人;因学致贫73户、95人;因技术致贫71户、230人;因缺劳动力致贫65户、204人;因缺资金致贫57户、134人。20xx年全乡已脱贫118户、325人,20xx年全乡预脱贫88户、275人。

二、市区帮扶亮点

1、热心走访群众。以同亲人拉家常的方法,市驻村组多次深入和平村、峰顶山村、太白村、金坛罐村走访老党员、困难群众、残疾人、五保户家中了解他们的困难和意愿。同时多次召开座谈会广泛征求群众意见和建议,进一步掌握群众关心的重点、热点、难点问题。针对存在的问题因地制宜,制定帮扶计划,落实帮扶责任,明确工作时限,实现结对帮扶工作常态化、制度化。

2、主动争取项目 。在深入摸底调查的基础上,驻村工作组针对贫困村的气候、区位和地貌等条件,因地制宜,在和平村种植优质水稻11773亩;在金坛罐村新栽植塔乐科血橙120亩;在和平村、重胜寨村种植万源优质秋洋芋500亩;在和平村新发展青脆李500亩,优质魔芋300亩,核桃200亩;在重胜寨成片种植晚秋蔬菜300亩,新建了江友蔬菜专业合作社。同时抓好重胜寨村500亩蔬菜基地和50亩葡萄基地、高石口村150亩猕猴桃基地巩固发展和太白村、金坛罐村和万家观村850亩乌梅的管护。主动抓好畜牧业发展,在太白村新建梨园养殖专业合作社1个,实现年销售鸡10万只。在金坛罐村和重胜寨村建立畜牧小区2个,巩固和培育生猪养殖大户15户,全年生猪出栏可达到3000头,牛出栏100余头。

3、加强基本公共工程建设。驻村帮扶部门针对所驻村农民群众在生产、生活等方面存在的实际困难和问题,从农民群众最关注的事情抓起,从农民群众最希望办又无力办的事情做起,在交通、水利、教育、文化等基本公共工程建设方面做了大量卓有成效的工作。自20xx年以来,共引进、投入资金1500余万元硬化村社道路39公里,全面实现了社社通水泥路,在太白村、万家观村、碉楼村新修泥碎石路6条共计5.7公里。整治金坛罐村和重胜寨村公路危桥2座,修建便民桥9座,新修生产路1.6公里,整治病害堰塘25口,整治维修渠道9条共计8000余米,投资18.5万元在金坛罐村新建提灌站1处,市交通局投资20万元,对太白村村组道路进行硬化,市教育局投资110余万重新翻修了和平村小学。同时,规划新建渠道7.7公里,新建饮水工程4处,新建清水池5口,和平村、金坛罐村、太白村共1600亩土地整理项目也在今年开始实施。

4、狠抓教育培训。市农业局和区农业局多次到我乡开展农村实用技术培训,重点围绕“现代农业创业指导、水稻新品种及机插秧技术、当前农作物病虫害防治技术、商品有机肥及有机粮生产、农产品质量安全与现代化生产技术”等实用知识开展系统培训。自20xx年以来我乡有20xx余人参加了农业技能培训。

三、我乡工作措施

1、建档立卡到户到人。我乡按照“建档立卡”工作的要求,全面开展了贫困家庭的调查摸底,建立了贫困家庭档案867户2444人,完善扶贫对象动态识别机制,通过项目规划到户、资金扶持到户、产业发展到户、素质提升到人、帮扶责任到人、档案建立到人,确保扶贫到户政策全面落实。为实施分类扶贫、制定帮扶计划和措施、确定扶贫内容、方法、途径和落实各项惠农政策提供可靠依据。

2、结对帮扶到村到户。按照“六个到村到户”精准帮扶要求,结合“走基层、解民忧、聚民心”活动和“走基层、结穷亲、交富友”活动,在工行达州市分行对峰顶山村进行帮扶,区直工委对太白村帮扶,市纪委和区纪委帮扶对和平村和金坛罐村进行帮扶的基础上,结合实际,从乡机关、乡属各单位、村(社区)选派乡村干部、医生、教师、党员等共267名帮扶人员,组建了8个驻村工作队,每名干部至少帮扶3-5人,形成结对帮扶机制。严格帮扶工作制度。制定出台了《达州市达川区xx乡精准扶贫工作实施方案》,要求每个帮扶责任人必须掌握贫困户的基本情况,因地制宜,因人而异,找准帮扶办法,制定帮扶计划,做到“不脱贫不收队”。

3、加大对非贫困村社扶持力度。成立了以乡长为组长的非贫困村工作领导小组具体负责非贫困村的扶贫工作,并按照贫困村的标准制定实施方案,落实帮扶政策,明确责任人。

4、强化监管,确保扶贫资金专项到位。我乡严格执行国家扶贫专项资金管理措施和项目资金县级报账制的规定,在资金使用上,严把“选项、立项、申报、审批、发放、效益”六道关,实行扶贫项目资金公示、公告制度,做到“四不一公开”(即不准挪用、不准挤占、不准截留、不准优亲厚友,坚持上榜公开);在资金管理上,实行扶贫资金专户管理,建立健全报账制,确保专款专用;在资金监督上,实行项目资金动态管理,镇乡村及各扶贫项目均指定专人负责,总结资金使用情况,发挥财政监督审计和社会监督的作用,杜绝挤占、挪用等违规违纪行为发生,保证了扶贫项目资金的合法、合理、有效使用。

扶贫工作汇报 篇15

一是创新“1234”工作机制。建立扶贫工作“1234”工作机制, “1”是县委县政府每月召开一次扶贫领导小组会议,“2”是县扶贫办每周召开一次乡镇工作例会、每月召开一次县直工作例会,“3”是实行乡镇、县直、督察组三方派单机制,“4”是扶贫任务落实、项目资金落实、排名追责落实、督查考核落实四到位,产业扶贫、教育健康扶贫、种养业扶贫、金融扶贫等配套政策措施进一步完善,为全面完成脱贫攻坚任务奠定政策和制度基础。

二是创新夯实基础。成立由县委副书记担任主任委员的脱贫攻坚督导委员会,7个督导组组长由县处级领导干部担任。率先在脱贫攻坚工作任务较重的县卫计委、农委、教育局、民政局和财政局成立扶贫办公室,乡镇设立扶贫工作站,配备6名专职工作人员,建立上下联动、齐抓共管的脱贫攻坚新格局。

三是特色项目带动成效显。20xx年度88兆瓦光伏扶贫项目已完成选址并开工建设,力争5月底竣工;莓香湾草莓种植、藏红花种植托管扶贫项目实现户年均增收2500元以上;品牌粮食生产、到户产业扶贫和企业带动项目全面推进。

扶贫工作汇报 篇16

今年以来,幸福乡紧紧围绕省市县扶贫开发工作要求和县委十三届十次全体(扩大)会议精神,及时调整工作思路,落实工作举措,加大落实力度,取得较好的成效。

一、工作现状及成效

建强机构,确保精准扶贫保障到位。乡党委、政府成立了以党委书记、乡长为组长,以分管领导为副组长,联系村乡干部为成员的精准扶贫工作领导小组,领导小组下设办公室在社会事务办,由分管领导任办公室主任,具体负责精准扶贫工作的安排部署,落实扶贫专干负责精准扶贫工作资料的收集、档案管理。加强与驻村帮扶部门和企业对接,县住建局、人社局、县农行、县金王寺公司、弘航集团、龙门溪砂石厂分别对联系帮扶的白果村、柏香村、月坝村(贫困村)、松林村、杨柳村、五宝村、共和村、龙门村、火岩村173户贫困户进行了走访、调查,填写了脱贫帮扶档案,制定帮扶措施。落实“第一书记”办公和住宿场地,为下派干部住得下,干得好提供后勤保障;落实分管扶贫工作的副乡长对下派的扶贫专职副书记进行帮带,推动专职副书记了解情况、进入角色。

摸清实情,确保精准扶贫“靶向定位”。按照对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求,严格执行识别标准,把最贫困的户、最贫困的村纳入帮扶范围,科学合理制定帮扶计划。分别于4月、6月、8月3次组织乡政府机关工作人员和乡级部门对各自所联系的贫困户进行走访摸排,分村分社逐户建立、完善了基本情况数据库,并对建卡贫困户进行了分类:第一类为自身脱贫贫困户69户,由于经济条件相对较好,致贫原因消失,通过自身努力已经脱贫的贫困户;第二类为有劳动力且有致富意愿的贫困户328户,该类贫困户家庭人口相对较多,有劳动力能力,但是由于缺少技术、信息、资金等原因制约其家庭收入的贫困户;第三类为严重缺少劳动力或者丧失劳动力的贫困户54户。按照“规划到村、帮扶到户、责任到人”的总体思路,精心编制了精准扶贫实施方案,填写发放了贫困村、贫困户登记表、扶贫手册,制定了贫困户脱贫计划和帮扶措施,对贫困人口、贫困家庭实行信息动态化管理,真正做到“户有卡、村有簿、乡有册”。

因人施策,确保精准扶贫“准确滴灌”。乡党委政府共召开了3次党委会议,专题研究精准扶贫工作,结合各贫困户的实际情况确定帮扶工作重点,针对性地制定帮扶计划,目前已全面收集了各类贫困户需求,确定引进土杂鸡苗5000只,仔猪36头,羊10头,核桃118亩,折合资金大约15万元。对20xx年能脱贫的190户577人摸准农户需求,分户制定种、养业脱贫计划,全乡除月坝村74户230人有扶贫整村推进项目外,其余各村116户347人需养土杂鸡5000只、仔猪36头、羊10头,需帮扶资金15万元,目前,乡党委、政府正积极向上争取项目和资金,使这116户贫困户通过产业发展实施脱贫。8月底前完成启动小额信贷评级授信工作,目前各村正积极推进。积极实施整村推进项目助推脱贫,目前,茅坪村1.5公里硬化水泥路工程已实施硬化0.9公里;危房改造项目12户,其中新建房11户,改造1户目前基本完工,正准备申请验收;养殖项目方面,羊圈修建已完工,准备引种,种植核桃1755株,共76.3亩,土地已整理完毕,准备引种定苗;计划人饮工程管道安装2万米,已安装0.8万米。

抓住关键,确保精准扶贫“重点突出”。 前期乡分管领导、第一书记重点对月坝村情况进行了摸排,逐户分析贫困户致贫原因,通过党员干部和村民代表大会了解发展愿望,确立了月坝村主导产业。今年,月坝村规划硬化通组公路5公里,新修1泥碎石路1公里,目前,交通局已完成测设,尚未出图纸;危房改造11户,其中新建6户已验收完工4户,改造5户已完工;规划种植核桃119亩,2720株,总投资13.6万元,正在进行土地整理,12月正式组织实施;总投资13.08万元养殖土杂鸡2615只,已召开贫困户会议,并形成决议,完成项目招投标并签订合同,预计9月底实施。规划改善人居饮水工程,更换现有饮水管道7.8公里,总投资9万元,使用部门扶持资金5万元,群众自筹和投劳折资4万元。

二、存在的问题和下一步打算

幸福乡精准扶贫工作在各级领导的指导下,各相关单位的配合和各联系责任人的努力下现已初见成效,但也存在的一些问题:

个别企业帮扶措施落实不到位。如弘航集团、龙门溪砂石厂属于企业性质,帮扶措施不力。在今后的工作中,我们将加强与企业、部门之间的协调配合,尽力争取相关企业和部门的大力支持。

项目和资金支撑不足。乡机关干部,乡属部门及村干部联系责任人制定的帮扶措施已制定完善,但无相应的项目和资金支撑,下一步我们将结合本乡实际情况,调整帮扶措施并积极寻求项目支持。

扶贫工作汇报 篇17

为切实解决贫困群众因病致贫、因病返贫问题,认真落实“健康扶贫”要求,县卫生计生委精心谋划,认真组织,强化督查,多举措强力推进健康扶贫工作。

一是健康扶贫与村卫生室规范化建设相结合。为全面实施脱贫攻坚提供便捷、可靠的基层医疗保障,我县将健康扶贫工作与村卫生室规范化建设有机结合。对选址、科室布局、室内室外环境和标识标牌等设施的建设,严格要求,逐步实现我县371个村卫生室的规范化建设,保障全县百姓看病就医。

二是健康扶贫与公共卫生工作相结合。根据贫困村贫困户的健康状况,因地施策,对支出型贫困,加大保障力度;对康复性需求,优化服务供给;对潜在性贫困,强化疾病预防。为每位贫困户建立健康档案,做到人人有档,一户一档、一户一策,精确到户,精准到人。对各种慢性病均有明显的标识标签识别。

三是健康扶贫与慢性病管理相结合。由于生活方式、饮食习惯以及疾病预防意识较差等原因,农村老年人慢性病多发。针对这一情况,在全县各个乡镇卫生院成立了慢性病服务团队,以技术过硬的医生护士组成,配备相应的检查设备,为辖区内老年人和慢性病患者免费进行健康体检。服务内容包括一般体格检查、B超、血(尿)生化、中医体质辨识、心肺听诊等20余项内容,同时加大慢性病筛查力度,力争做到早发现、早诊断、早治疗。

四是健康扶贫与家庭医生签约服务相结合。特殊家庭的家庭医生签约服务,是健康扶贫工作重要的一项,为做好计划生育特殊家庭扶助关怀工作,加大关怀力度,进一步落实签约工作,我县根据实际情况,采取走村入户深入到贫困户家中签约模式,力争实现贫困人口家庭医生签约的全覆盖。

五是健康扶贫与宣传教育相结合。良好的健康习惯是解决因病致贫、因病返贫的根本,我县以此为契机,加强流动人口和留守妇女、儿童和老年人基本公共卫生计生和健康知识宣传服务工作,加强健康教育与健康促进,引导重点人群改变不良生活习惯,提高贫困人口健康素养,从根本上破解健康扶贫的难题。

六是健康扶贫与义诊活动相结合。抽调县级医院内科、外科、妇科、儿科及中医康复等专家,组建巡回医疗服务队,定期和不定期深入乡镇、贫困村开展巡回医疗服务活动,为贫困人群开展免费诊疗、预防保健和健康宣教等工作,进一步弥补和解决偏远地区医疗卫生服务能力不足的问题。截止目前,巡回医疗服务队义诊1.2万余人次,发放健康防病知识宣传资料5万余份,公共卫生知识和相关法律法规知识宣传资料3万余份、医疗保障和健康脱贫政策宣传资料2.5万余份。

社团工作汇报(集锦9篇)


公司日常的工作过程中,我们每个人都经历了各种各样,大大小小的活动。我们常常被要求写活动心得,计划,总结相关的文章,我们也会在网上借鉴活动相关的文章。哪些活动类范文可以参考呢?在这里,你不妨读读社团工作汇报(集锦9篇),有需要的朋友就来看看吧!

社团工作汇报 篇1

不知不觉,我们绿色文化社从去年成立以来,已经走过了一个年头。在这一年里,我看到了一批为绿色文化、校园环保而积极投入、不畏艰辛、满怀激情的绿社成员们。正是有了他们,我们的社团才逐渐成长起来。一直以来我社注重加强自身建设与环保工作相统一。统一思想,凝聚力量,振奋精神,努力抓好各项工作,积极配合学院搞好社团工作,保证社团活动顺利开展。

活动中我们深刻领会到绿社文化社“创造绿色文化、享受多彩人生”的宗旨,不仅秉承了以往的优良工作思路和方式,还在新的环境下提出了新的要求,有了新的突破和发展。在使我社的各项工作保持了良好的发展势态的基础上,全体社员保持着良好的精神态度,取得了可喜的成绩,保证了社团各项环保公益工作的顺利开展。社团举办的活动

1、20__年3月7号,在女生节来临之际,绿色文化社为社团所有女生送出一份精美礼品,以表示对她们的祝福;

2、20__年3月10号,绿色文化社举办“种下是希望,收获是绿色”的环保植树活动,得到广大师生的支持与赞扬。

3、20__年3月14号,社长陈兴、副社长陈锦东,代表绿色文化社参加广西高校环保社团联席会议。

4、20__年3月30号,应该爱心社邀请,参加“寄于未来”爱心环保时装秀活动,并且获得了三等奖。

5、20__年4月11号晚,我社几位成员一起与泰国留学生谈论身边的环保,环保无国界,他们都很支持我们的行动。

6.、20__年6月5号,我社部分干部与会员一起参加由钦州市环保局举办以主题“绿色消费,你行动了吗”的环保活动。

7、20__年6月15号,活动自我评估

总体来说,我们的社团活动,各个阶段的活动都比较成功,成功的原因我们总结为以下几点:

1、活动准备较充分

2、密切配合

多方面的积极协助和努力,是活动得以完成的保证。

3、分工具体,安排合理

在活动期间要注意沟通,任务分工要明确。活动之前,注意宣传组织及工作时间和各部人员的协调。

在成功的背后,我们也认真反省思考了我们的不足

协会存在的问题及解决办法:

1、社团活动与系里一些其他的活动冲突,致使活动更改活动日期,甚至改变活动内容。

2、社团分歧和矛盾问题

大家在一个社团共事,性格各异,沟通和磨合需要时间洗礼,矛盾与分歧不可避免。

3、下半学期的活动太少,没有充分调动社员的积极性;得不到锻炼的机会

今后措施

1、更进一步加强社团干部作风建设,组织社团干部成员学习,提高自身修养与素质。

2、多开展环保实践活动,注重校园的环保活动,调动全体社员积极性。

4、通过宣传环保知识,组织环保活动,丰富人们的环保知识,提高全民环保意识;

5、对自己的社团要有一个好的定位,清楚社团的性质、宗旨、工作原则、活动发展方向等,努力使社团向正规化和品牌化的方面发展,认真体会在每一次的活动中的经验和教训

6、必要的活动一定要举办,把环保理念宣传,深入人心。

社团未来展望

争取在20__年秋季学期,申请成为校级社团,把钦州娘湾白海豚环境生态调研作为一个独创的品牌;加大对校园废旧品回收的投入,让绿色文化社知名度得到更好的提升。

社团工作汇报 篇2

在大力推行新课程标准,全面发展素质教育的背景下,学生的综合素质发展异常重要。本学期,在我学校的正确领导下,在学校各级领导、老师们的关心支持下,在团委成员及学生社团的大力支持下,化学爱好者社团工作顺利完成,我担任化学爱好者社团的总负责人,现将这一学期的工作总结如下:

一、总的评价

1.社团总体评价:社团规模不断扩大,社团布局不断合理,社团活动日益丰富,校际联系不断加强,社团发展正向“规模化、精品化、特色化”的方向迈进,社团发展水平也正由追求快速发展的成长期向渐趋稳定、注重内涵式发展的成熟期过渡。

2.社团部总体评价:管理体系不断完善,管理格局更加合理,工作模式日趋成熟,社团联发展水平已从探索式管理的成长期过渡到制度化管理的成熟期。

3.社团部继续坚持以“自我教育、自我管理、自我服务、自身建设和发展,以管理的身份规范社团发展,以教育的身份推动社团完善,以服务的身份团结社团力量,以约束的身份实现共同进步,在营造良好校园文化氛围、推动社团发展进步、提高学生综合素质、推动学生成长成才等方面做出了突出的贡献。

二、本学期工作如下:

1.开展化学视频欣赏和知识和知识讲座结合---《美丽的化学 》如图所示

2.《美丽的化学》----海报

学生认真欣赏视频 教师课上组织活动

三、知识讲座-----活动主题《氧化还原反应配平技巧》

氧化还原反应配平技巧化学爱好者社团时间:20xx 年11月7号

四、存在的不足:

(1) 因时间有限,没得带学生参加一社会活动,让学生在实践中感受化学的魅力;

(2) 协会活动宣传不到位,很多学生并没有积极的参与;

(3)学校活动条件有限;

五、结束语:

希望我部各成员能再接再励发扬优点、弥补不足、继续努力为我社团的健康、快速、稳定的发展奋战到底。为拓展学生的兴趣爱好,增长他们的知识,为营造边阳中学浓厚的校园的.文化氛围贡献自己的一份力量!

这个学期是丰收的,但同时是挑战的,我们将会在不断总结经验的情况下,探索出一条更好更完备的社团管理方法出来,最后希望社团部会能够如鸿鹄展翅般飞的更高,更远,更精彩!

社团工作汇报 篇3

校园中五彩缤纷的社团活动丰富了我们的课余生活,也为我们提供了展示自我能力与发挥创造力的舞台。社团活动是我们高中学生课余生活的“调味剂”与“润滑剂”。不但可以起到放松心情舒缓压力的作用,而且很多学生在加入社团后,自身的沟通能力、组织能力、表达能力、处事能力等都有很大进步,性格也变得更加开朗乐观了。

汕头一中体育联合会一直秉承着“阳光、健康、快乐”的精神,积极为新一中的学生们服务着,丰富学生的课余生活,努力为校园的社团建设贡献力量。

20xx——20xx学年度的第一学期对于一中体育联合会而言,是秉承传统、开拓创新的一学期,是体育联合会工作发展史上重要的一学期,在学校领导悉心指导和关心下,体联取得了可喜的成绩,获得了同学们以及学校领导的认可。

回顾这一学期,体联各方面工作逐步完善,各部门协调运作越发合理高效,各俱乐部推陈出新不断提出好点子,开展的活动越发多样积极,得到了同学们的大力支持和热捧。

取得成绩纵然可喜可贺,值得高兴,但同时我们也很有必要对过去的一个学期的工作做一个总结:一方面总结过去的经验,另一方面我们也要展望未来。

开学之初的招新活动,体联干部全体出动,为了向高一的新生展示一中的社团风采,从制作海报和宣传单等准备过程到招新现场,体联所有干部创意百出,同时花费很多时间和精力在招新的各方面工作,认真做好每一个细节,以致招新活动以收到七百多张新成员报名表的佳绩圆满落幕,展现出社团的阳光活力,同时为后面的工作开了个好头。

艺术节期间的体育活动,体联的八大俱乐部之中的三大俱乐部分别协办了此次活动中的'三个师生友谊对抗赛活动,从比赛热烈的氛围、很高的关注程度、现场观众高涨的热情和取得的效果来看,体联各俱乐部的组织能力可见一斑。

体育节的活动中,体联负责全面的学生间宣传工作及各方面的组织协调工作。其中体联的各个部门尤其是宣传部和秘书处,尽职尽责,制作海报、宣传单及特刊报纸多方位宣传,取得不错的效果;各俱乐部鼓励社员积极参与、踊跃报名,体验体育节中各种体育活动的趣味,使得阳光体育和快乐体育的精神深入人心,并且带领社员做好了活动的各项协助工作;体联各部门干部负责的舞台后台工作也很好地完成。

本学期中体联有一个很重要的活动,赢得了众多同学的参与及支持,也引起了很大的反响,那就是晨练运动。在学校领导的指导下,体联各俱乐部干部呼吁社员积极参与并组织带领社员坚持晨练,社员热情很高,为一中学生带了个号头取得晨练活动自本学期中段开始以来一直持续到学期末,参与人数众多,每天早上在校园的各处都能看到学生晨练的阳光活力的身影,经累计一共有接近四百名同学参加了本学期的晨练活动。晨练活动作为体联的一个传统活动,最初在学生处汤主的指示下开始,在本学期可以算是达到了一个新的高度,提升了同学们的身体素质,营造了校园的阳光体育氛围。一中社团的潜能、魅力和风采都展现得尽致。

体联各俱乐部本学期的各种基础训练活动也较好地开展,日常工作井井有条。

当然年轻的体联在做各方面的工作的时候会存在许多不足及缺憾,例如工作的计划、安排、审核等各个方面。日常工作也会出现一些意想不到的状况。承办活动时的总体协调、时间安排和准备工作等还可以做得更好。

但正是这些不足和意外,磨练了我们的意志,同时让我们吸取经验,让我们成长,是体联以后发展的不竭动力,也才会有体联以后的发展。相信在学校领导的指导下,在体联所有干部的不断努力下,在学校同学的支持下,体联会更加成熟,稳定发展,为服务一中学子贡献更大的力量。

社团工作汇报 篇4

尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!我是小学篮球社团的教练,很荣幸今天能够在这里向大家汇报我们社团的工作总结。

在过去的一年中,我们小学篮球社团在各位老师的辛勤指导下,在同学们的积极参与下,取得了一系列令人瞩目的成绩。

首先,我们社团的活动得到了各位老师的认可和好评。在各位老师的教导下,我们社团的活动得到了广泛的应用和推广,许多同学们从中受到了乐趣和启发,也提高了篮球技能。

其次,我们社团的成员们在各种比赛中取得了优异的成绩。在校内和校外的各种比赛中,我们社团的成员们展现出了自己的实力和毅力,赢得了众多同学们的掌声和笑声。

最后,我们社团的成员们不仅在篮球技能上得到了提高,还培养了许多良好的体育精神和团队合作精神。在社团活动中,我们强调的是团队合作、相互支持,这让我们的成员们在比赛中更加默契,也让我们社团的团队精神得到了更好的发扬和传承。

在过去的一年中,我们小学篮球社团取得了一系列的成绩,这是我们所有成员共同努力的结果。在未来的日子里,我们将继续发扬团队精神,加强社团成员之间的交流和互动,让篮球运动在更多的校园里得到推广和应用。

最后,感谢各位领导、老师和同学们对我们社团的支持和关注,谢谢大家!

社团工作汇报 篇5

一年来,市美协本着团结务实,发展服务,夯实业务,整体提升的办会宗旨。依据市文联年初的工作计划和工作考核细则,在市委宣传部、市文联的正确领导下,卓有成效的开展了各项工作,为总结成绩,寻找差距,现就一年来的工作进行一个工作总结,以实现来年工作再上新台阶。

一、组织建设

二、工作开展

二是在原有办公电脑的基础上,添置了一台电脑及其他办公设施,优化了协会办公条件。

三是协会成立了会员创作中心,共设置了十八间专用创作室并添置了创作画架、画板等创作用品,有力地激发了会员创作激情。使得会员创作热情高涨,全年协会创作作品近600件。

四是接待了省、市协会采风团三批次,共接待来客四十余人。省美协陈和西副主席,长沙市美协主席柯桐枝等领导对浏阳美协工作给予了高度评价,说这是“浏阳美协现象”。通过采风,有力地宣传了浏阳旅游各方面工作。

五是协会组织各艺委会成员开展了写生采风活动三次,分别赴大围山、白沙、明月山、官渡、周洛、高坪、凤凰古城等地开展写生,大大地提高了会员专业创作积极性和主动性。

六是在市文联的正确指导下,成功组织了“潘颂华老师书画作品展”、“水岸山城文化节现场书画笔会”、“古港镇书画笔会”、“浏阳河秋韵音乐会书画演示”等活动,根据工作安排协会正在紧锣密鼓组织十二月底的协会第十八届迎春画展,并计划将此次展览办成协会成立以来,规模最大、水平较高、影响最深远的一次展览。

七是组织了120余件作品参加全国、省市各级美展。如“第十一届全国美展全国展、湖南省展”、“长沙市庆祝建国60周年精品展”“长沙市中青年美术作品展”“湖南省漫步山水间走进娄底作品展”“湖南省美协庆祝建国60周年精品展”“浏阳市60载风雨之路”文艺作品成果展等。

八是配合长沙市委宣传部,长沙市美协组织了三批“两帮两促”竞赛活动,组织会员深入到神力胶业集团、桂星山花等企业开展企业文化帮促活动,得到社会广泛关注和好评。九是组织作品作为市政府出国访问礼品赠送到日本、英国、美国等,扩大了协会知名度,弘扬了中华民族文化艺术。十是协助老画家何亮、邹祖福等老师出版画集,协助李亚辉、李卫等老师开展艺术成果推介等工作。十一是如期召开了协会年会,并邀请了市委宣传部、市文联、市文体局领导出席了年会,邀请会员数量超过规定人数。十二是协会组织骨干会员外出长沙、武汉、上海等地观摩展览、参观学习。这一系列的工作,虽说在此未能总结全面,但是已取成绩就是我努力创作和继续的动力。

社团工作汇报 篇6

我受余岭村村民委员会的委托,将xx年一年来的工作情况向在座的各位党员、干部、各位村民代表作一个简要的汇报,并请予审议。

一年来,村民委员会全体干部,认真履行年初提出的各项工作任务,凭着对工作的热情,对村民的情意与希望,时刻牢记为人民服务的宗旨,严格要求自己。为了提高村委班子的自身工作能力和学习水平,边工作边学习,担负起个角色,不断拓展知识面,努力提高自身素质,用群众的满意度来衡量自己的工作。用过硬的工作能力、踏实的工作作风,埋头苦干的工作精神,赢得了村民的'信任和支持。一年来,为农业增效、为村民增收、为建设社会主义新农村,作出了自己应有的贡献。

一、一年来的主要工作情况:

1、巩固发展余岭村高山无公害蔬菜基地、无公害水果基地、和竹笋两用林基地,为农业增效、农民增收打下良好的基础。

2、为乡村旅游业的发展,开发栝苍古道旅游,投入金100多万元,重建余岭头莲圣寺,现正处于施工阶段,计划在xx年11月底完工。

莲圣寺的建成后将吸引大量的游客,拉动农家乐的发展,增加二、三产业发展,是我村经济收入的一个新增长点。

如何做好乡村旅游,开发栝苍古道,是一个任重而道远的任务,单靠我们这一代是很难完成的,但我们要为下一代铺好路、打好基础。尽管今年年初大家扎紧裤带,踊跃捐款,但缺口还很处的好评大。还需各方的努力和支持。3、人口与计划生育工作有序开展,每年两次的查环、查孕工作基本完成,得到街道办事的好评。但还需有待提高,由于外出务工人员较多而分散,给计划生育工作帯来一定的难度,个别对象计划生育意识淡薄,存在着自认为不再生育,查环与不查环无所谓的思想。特别是避孕措施推出自行选择后,放环对象难以落实。所以要做好宣传引导工作,党员、干部、村民代表要以身作则起带头模范作用。

4、环境卫生工作有了很大的改观。集中整治与连户保干相结合。一年来组织了两次大规模清理,并发动各户做好环境卫生工作,村民对环境卫生意识增强,村委还专门指定了村干部分管环境卫生工作。

5、积极开展精神文明建设,树新风、塑形象活动,为树立好乡村文明,做好敬老爱幼活动,开展评比十佳好婆婆、十佳好媳妇活动,树立良好的社会纷围。

6、森林防火工作有所好转,野外用火得到进一步的控制。xx年森林火灾发生频繁,虽没有发生大的损失,但影响极坏。自xx年12月份以来,谁在野外用火,谁就鸣锣示警五天处罚,教育面相当广。有效的控制了野外用火。

7、社会稳定工作比较好,近几年来我村没有发生群体上访事件,特别是今年的退伍军人上访,我村积极做好退伍人员的工作,我村处于零上访状态,给上级留下好的影响。今年上半年,为莲圣寺重建工程的地基落实情况,个别对象向上级反映了有关情况,村委得知后,村双委积极的工作,并多次召开了相关村的村民代表会议和村民大会,广泛征求意见,并且一次性解决了拖欠十几年的疑难问题。

8、民事纠纷和社会治安状态良好,今年来,我村没有发生民事纠纷案件,社会治安稳定,村民安居乐业。

9、社会医疗保险和农村住房保险全面完成,村民对社会医疗保险意识增强,社会医疗保险给一些困难就医人员带来了很大的帮助,这是政府推出的帮扶农民的好政策。

二、今后的工作思路与要求

1、我们要一步一个脚印,一年一个台阶,继续巩固发展余岭村的高山无公害蔬菜基地、无公害水果基地、和竹笋两用林基地,做好农业大文章, 2、做好、做强中共螺阳镇党委、政府评为综治工作、计生工作、党建工作先进单位,回顾三年来的工作,主要表现在以下几个方面:

一、加强基层组织建设,不断提高基层组织的凝聚力和战斗力

认真学习,统一思想,把党的建设放在全局的突出位置。村党支部十分重视注重村干部队伍的自身建设,通过各类会议、学习培训等多种形式,加强对村班子成员的思想教育和素质教育,牢固树立开拓意识、奉献意识和为民服务意识。制定和完善党风廉政建设责任制,并组织党员干部经常性地开展反腐倡廉活动,进行党风党纪教育,使广大干部从思想上廉洁守法,从行为上防微杜渐,不断增强党员干部拒腐防变能力,在思想在行动上筑起了一道反腐倡廉的钢铁长城。

二、严格村级管理,各项工作切实落实到位。

三年来,我村积极工作,努力完成上级党委、政府下达的各项工作任务:

1、加强社会综合治理,农村社会和谐稳定

三年来我村始终贯彻螺综委传达的精神,认真做好群众来信、来访和人民调解工作,密切干群关系,排摸不稳定因素,化解社会矛盾,充分发挥调解、治保、信访队伍作用,同时成立了卫生督导小组和夜间巡逻小组,坚持进村巡查,发现苗头及时上报和处理。三年来未发生群体性上访事件,没有发生重大刑事、治安案件。农村社会治安得到明显改善,社会和谐稳定。

2、积极推进农村村庄整治,改善我村环境卫生面貌。

为切实改善我村“脏、乱、差”的现象,提高农民生活质量,我村实行环境卫生承包责任制,由承包责任人每天对村308线两侧、水沟、绿化带和村主干道路的进行卫生保洁;建设6个垃圾围对生活垃圾进行集中,采用了村收集、镇中转、县处理的模式,对垃圾围的垃圾进行了定时、定期的清理;发动全体党员干部和入党积极分子进行家园清洁活动,切实改善了人民群众的生活环境,美化了村容村貌。

3、积极推行村务公开、民主管理工作。

我村专门设置了一处公开栏,对财务、村务、党务、事务,一律定期公开,遇重大村务做到随时公开,从不隐瞒,接受监督。尤其是在狠抓财务管理方面,切实加强村务公开制度形成,建立健全村级财务管理民主听证制度,建立村财务预报和集体研究审批制度,做好财务审批、审计工作,促进村财规范化管理制度的落实。

4、统筹兼顾,推动全村各项社会事业发展

三年来,严格执行计划生育基本国策,计生工作扎实有效开展,认真完成每季度“两查四术”工作,同时积极推行农村新型合作医疗保险、新型农村社会养老保险工作,目前我村农村合作医疗参保率达100%,20xx年养老保险参合率达97%。民政工作继续推进,三年来为21户21人办理了最低生活保障金。

三、立足为民办实事,各项事业得到全面发展。

我们一切工作的出发点和落脚点都是为人民群众谋更多实惠。三年来,我们在村级资金允许的情况下,量力而行,积极做好为民办实事,办好事:

1、铺设324复线两侧道路,总长650米左右,宽8米。

2、清理整治宫口道路总长大概250米左右,宽9米。

3、清理排水沟共350米。

4、新建垃圾围共8座。

5、在村主干路安装减速带共62米。

6、为二女扎户女孩上大学发放奖励金。

7、每年为60周岁以上老人缴纳农村医疗保险金。

回顾三年来的工作,在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,环境卫生整治难度较大;计划生育工作、村民转变就业观念任务繁重;社会治安,民事调解,安全生产工作不容乐观等等,这需要我们高度重视,采取切实有效的措施,认真加以解决。

社团工作汇报 篇7

时间过得真快,去年的这个时候我还在这个讲台上做为大学生风采就业协会新一届会长做就职演说,今天我在这做工作总结,仿佛是昨天和今天,依然还清晰的记得这一年时间里我们在协会里做的每个活动,协会成员的每一个笑脸。

在这较长时间的时间里我们由青涩显得更明朗更听话,在碰到应急事情时也不能像是以前那样慌忙紧绷,总之在这段时间里我们教给了许多、我们蜕变了;协会就是咱们在学校的一个家,在遇到困难时大家相互引导相互支持,在这一年时间里充满著了很多的欢声笑语;协会在这一年时间里也获得了较好的发展,在学校的影响力进一步加强,授人以渔助人自助式的宗旨获得弘扬。尽管我们还依然想念过去,除了许多不舍,但我们在这里看见了大二理事会成员充满著了激情及小一新成员的朝气蓬勃,他们看待每个活动、每件事都非常认真负责。所以我深信咱们风采劳动力协会可以越来越不好!现在由我代表第四届理事会,就第景德镇陶瓷学院大学生风采劳动力协会在20__—20__年的工作搞以下总结

我们这一年的工作是在招生就业工作处、校团委的指导下,围绕授人以鱼助人自助宗旨开展的;工作内容主要分为内部建设和对外活动。

在内部建设方面我们搞的主要工作存有纳新、社庆、内部制度健全、内部活动等。

纳新是我们这届理事会做的第一个活动,纳新的成败直接关系到协会未来的发展,面对这个任务我们提前策划、提前准备、在大家努力下报名人数达到两百余人并经过两轮的面试筛选出比较优秀的新成员。

为了强化协会内部成员间的交流,在这一年我们协会的内部活动存有,三宝游等、篮球羽毛球比赛、部门联谊、辩论赛等;其中在辩论赛活动中大一新成员就是这个活动的主角,大家可以为了辩题中的某个问题而聚在一起反反复复探讨,在这活动中他们教给了科学知识也赢得了更多的友谊。

对外活动主要有就业宣传服务周及模拟招聘大赛,就业宣传服务周为在校生提供了更多的就业信息、增强在校生的就业能力。模拟招聘大赛是我们在继承前一届模拟招聘大赛的基础上创新活动形式举办的'一个品牌活动,整个活动从初赛到决赛历时一个多月,人报名参赛,经过激烈的竞争,最终只有十名选手进入决赛;景德镇电视台对这活动进行了报道,这个活动也得到了校领导及广大师生的认可。

但是我们这一年工作仍然存有许多不足之处:

一、费用远远超过,社庆及演示招录大赛的活动费用远远超过了财政预算,引致后期的活无法按预期的举办;

二、在11年学期末理事会成员发生了工作不积极主动散漫等问题;

三、在11年学期末发生上开讨论会成员到场率底及发生人员外流等问题。

四、部门职责、工作分工不明晰作为一个过来人就之下一届理事会成员期望你们能够努力做到以下几点:

一继续围绕授人以鱼助人自助的协会宗旨开展工作;

二在承继协会历届优点的同时思索咱们协会存有的不足之处并予以废止;

三做到敢想、敢做、敢于创新;

四协会成员间保持相互沟通、相互理解、相互支持

五多关心协会成员努力构建更加温馨和谐的大家庭;最后祝福大家、祝福咱们就业办老师、祝福关心我们协会发展的同学、祝福我们协会的每一位成员。我的工作总结完毕,谢谢大家!

社团工作汇报 篇8

令人期待的五一长假已过,迎来了阳光明媚的'五月。五月,临近期末,大家忙着复习考试的同时工作也没有落下。五月是文化活动月,大家积极性很高,现对我部门月总结如下:

一、部门工作

1、我部门在五月一日举办了感恩演讲比赛,选出了系级前六名,并颁发了荣誉证书;同时推出两名选手进入校级决赛,分别获得三、四等奖。活动总结已上交。

2、参与评选优秀社团部,完成申请表以及申报材料,正在等待评选结果。

3、按时召开例会,进行周总结与周计划,任务分配到个人。

4、按时出席系部例会

5、按时上交月计划与月总结。

二、协会工作

1、协助市场营销协会举办广告创意大赛,协助大学生职业培训与

开发协会举办优秀讲师选拔大赛,活动效果挺好,已经通知负责人上交活动总结。发总结到资讯部,并且上交打印稿。

2、通知协会评选优秀协会,优秀会长,优秀个人等事项。

3、出席拓展部会议,及时转达会议内容;参与协会例会进行考察。

4、通知负责人上交协会月计划与月总结。

以上是五月工作,虽说临近期末,但我们会安排好学习与工作的时间,将工作越做越好,全力以赴!

社团工作汇报 篇9

x年,美丽的东方又迎来新的契机,两地办学的实行给社团活动的开展带来了挑战,也带来了新的希望。为了进一步提高在社团的组织、实践能力,发扬社团的自主性和创造性,给校园文化生活注入源源不断的活力。届时,社联提出了社团走出校园,接触社会,推向新高潮新方针。

面对新形势,在院团委精心指导下,经全体社团人齐心奋斗,很好地度过了两地办学接洽上的过度期,促进了社团成长,进一步加强社联的服务功能,引领社联社团不断迈向新台阶。在丰富同学们的课余生活、繁荣校园文化、促进学院学风建设等方面已经表现出强大的影响力。我社团联合会秉承优良传统,踏实进取,联合创新,在校内外有效地推广社团文化。

社联工作汇报

一年以来,我们社团联合会大力开展服务活动,丰富校园文化,服务广大同学成长成才,带领我院44个学生社团围绕学院学风建设的工作中心,把学生社团工作与学院中心工作相结合,在繁荣我院校园文化、提高学校学生综合素质等方面发挥不可替代的作用。

(一)配合学校、团委作好工作,服务广大同学,并在如下几方面做出了发挥了作用:

在x年9月初,我院迎来了1800多名新生,迎新工作异常繁重。社团联合会积极响应校团委号召,有效地配合学校做好迎接新生的接待工作。在下沙校区为新生搬运行李,为新生指引路线,维持接送点的秩序,风雨中到处可见社团人的身影。让新生和家长留下美好的第一印象,体会到我院对于新生的关怀。

社团招新活动的顺利进行,给社团今后的发展注入了新的活力和激情,为广大学生,特别是07级新生,开启了大学生生活的第二课堂,为校园文化注入了强劲的生命力。

本学期我们社联围绕第三届社团文化艺术节开展了一系列促进校园文化和社团文化的社团活动。第三届社团文化艺术节启动仪式暨火炬传递在下沙校区隆重举行。吸引了东方学院广大师生,特别是07级新生的参与,并受到院校有关领导的一致好评与肯定,校团委书记王永胜高度赞扬了东方学院社团为校园文化建设所作出的贡献。

与此同时,第二届我与东方同行主题演讲比赛的顺利举行,为艺术节开了个好头,在新生中赢得了良好的口碑。

为期一个月的艺术节,各社团纷纷开展各类形式多样的社团活动,真正体现了社团在繁荣校园文化、提高学校学生综合素质、促进学院学风建设等方面不可替代的作用。也是本次文化艺术节的重头戏,经过广大社团人的努力,本次艺术节取得了不菲的成绩!

以及第三届社团文化艺术节闭幕式的成功开展,均印证了社联在举行大型活动方面的能力。晚会以交流会的形式进行,在杭10所兄弟院校参加了此次交流会。会上就社团发展出现的问题进行了深入探讨和交流,并交换了各高校在社团建设方面的经验和建议。并为在本届社团文化艺术节中做出努力的优秀社团和先进个人颁发先进干事、社团之星等奖项,公布前期征集的社联会徽,这些都标志着社联实质性的发展。最后对本届社团文化艺术节作出全面总结和宣布本次社团文化艺术节取得圆满成功。

(二)搭建交流平台,吸取他人经验,展现自我风采,拓展发展空间

一、在内部建设方面我们社联举行的两次交流会意义重大:

1)社联学生干部见面交流会顺利进行在下沙校区,为07级新生迅速融入社联搭建交流平台,让社联新老成员之间有了更进一步的了解,也让07级的新成员对社联各个机构的任职情况和目前的工作情况有了更为深入的认识。

2)社团联合会学生干部表彰、聘任大会的成功举办,宣布东方学院社团联合会团总支及6个社团团支部成立以及社联新老干部的顺利交替。这次大会不仅是对优秀学生干部的表彰大会,更是为我们的每位干事树立榜样的一次大会。相信有了这么多优秀干部的指导和帮助,我们的社联将会发展得越来越好。

二、外部交流方面,三学院社团联合会交流讨论会成功举行为以后开展此类交流开创了良好的先例:

我院社团联合会与到访的杭州师范大学钱江学院、浙江工业大学之江学院社团联合会交流讨论会的成功举行。在组织构架、社长换届、资金管理、社团考评以及我院社联特殊存在的两地办学而产生管理难等问题都作了深入的探讨,同时也初步商讨了赞助及场地限制问题的解决办法。这样的交流会意义重大,对我们社联的发展有着重要的意义,不仅使三方关系得到较好发展,更为以后开展活动提供了借鉴方案,也为将来彼此合作奠定基础。同时,显示着我们社联做大做强的决心。

不管是内部交流,还是对外交流都是促进组织成长的必要因素。在交流中,可以吸取他人经验,推广社联社团的形象,也可以积极寻求能为社团服务的各方资源,共同探讨社团发展的新思路。

过去的一年,我们注重各方面的交流,积极拓展发展空间,从各方面促进社团内部及社团之间的,以及社团负责人与会员的沟通。我们组织了各社团社长培训,并倡议社团负责人与会员一起交流社团的现状和会员的需求,力求做到社团服务会员,会员积极参与社团建设。

(三)积极搭建外部平台,展示社团精彩、展现会员风采

经过一个学期的忙碌,社联以第三届社团文化节为中心,办好学生社团活动;开展社团学习交流会,探讨在实践中规范两地办学学生社团管理和运行;以文化艺术节交流会为挈机,引导社团不断发展,扩大校园文化。以下是这学期社团活动的简要概括整理:

1.各社团在下沙分社顺利开展社团交流

虽然两地相距的路程较远,交流会的时间也并十分充足,但新老社员彼此渐渐熟悉了,为工作奠定了很好的感情基础。

2.红十字协会举办以爱护我们的城市为主题志愿者活动

本次活动进行得相当成功,受到了大家的一致好评。通过这次活动,使得爱护城市的观念更加深入人心,和谐文明的理念也在游客中受到传播。

3.秦越摄影社西湖采风、朝晖公园采风之行

活动不仅增长了社员们的摄影兴趣,更提高了社员们的摄影技术。拍更好看的照片,做更好的社团,是秦越摄影社不变的追求。

4.法学会首届指南针杯才艺双全法律知识竞赛

八大系均派出了参赛队伍参加,本次竞赛也成功达到了营造东方法律人文氛围,提高当代学生法律意识的初衷,法制意识将会逐渐深入人心。

5.Beats读书会之电影周活动

本周播放的三部电影:《柏林苍穷下》、《双重生活》、《精疲力竭》,虽然都是老片,却是经典之作,看后让人回味无穷。

6.菁英剧社音乐剧《北极的鱼》还应约参加学生事务委员会第三届心理月开幕式。该社精心准备的音乐剧《北极的鱼》赢得了观众的阵阵掌声。其中深情的一幕更是感染了在场的观众,引起强烈的共鸣。《北极的鱼》体现了现代人对爱情和人生的看法与思索,同时也给所有在场的观众上了一堂的有关爱情与人生的课程,极具深刻的教育意义。本节目也得到了在场老师的高度肯定。

此次为期一个月的艺术节为社团展现自我提供了平台,同时,各社团不负众望,很好的抓住这次机遇。我们社联紧跟社团的发展需求,实现社联服务社团的宗旨,社联以社团为基础,社团以会员为基础,树立服务意识,千方百计为社团争取资源,搭建平台展示社团精彩、展现会员风采,大力打造工大社团活动品牌。

(四)各部门工作汇报

办公室:组织策划各类活动,其中包括:为民工捐赠军训服,07级干事招新,第三届社团文化艺术节开幕式、闭幕式,我与东方同行演讲比赛等大型活动,保证活动有条不紊地开展。整理、归档和更新社联、社团资料,负责社联办公室的内务整顿,使得办公室工作环境得到较大改善。积极联络社团、社长,保证社团活动的顺利开展,并及时上报活动总结。

新闻中心:及时对社联及社团各类大小活动进行报道,使学生及时了解社团活动的进展,为社联收集到了第一手资料。积极配合办公室对社联20xx年工作总结的编写。

外联部:重新统计了x年各个学校的联系单。宝岛眼镜的一笔赞助,翠苑电影院的海报,九悦婚庆的音响赞助,协助第三届社团文化艺术节的举办,负责对参加闭幕式十个兄弟院校的邀请、接洽工作。组织兄弟院校的文化晚会和工作交流,吸取各个高校的工作方法和组织建设。

人力资源部:规范办公室值班体制,在原有制度的基础上实现了创新和发展,加强了执行和督察的力度,保证了办公室值班的正常运营。完善推行人力调配制度。社联物品管理,管理社联的物品,做好相关的借还登记,帐目清晰。稳步推进部门改革,推出新的社联干事考核制度。

宣传部:主要负责会徽会旗的宣传(出宣传海报)、收集工作,其他一些日常常规工作活动包括对社联干事招新、社团招新的宣传工作,还有负责社团宣传场地、宣传用品等借用工作。在借用方面,宣传部完善了社团借板、出板程序的审批工作。

考评部:星级社团评定,评出了星级社团和不合格社团,对优秀社团和不合格社团分别进行表彰和注销。考评公开对所有社团上半学期的活动考评。开展了社团之星的评选活动。部门内部自身建设,实行部门工作责任制,部门内的工作相应地分工,并定期到下沙跟新干事做工作交流,并及时地解决他们遇到的问题。以及常规社团考评工作。

热门报告: 春节期间工作汇报精选范文其二


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一、加强领导,落实责任

按照上级的部署安排,成立农林水利局食品安全工作小组,陈正宁局长为组长,黄炳功、覃永秋副局长为为副组

长农业组和畜牧组为成员,加强了对此项工作的领导、检查和督导,明确了领导和执法人员的责任,保证了食品安全监管工作的有序开展。同时,年前召开城区农贸市场蔬菜检测人员安全工作和培训会议,布置xxxx年安全工作和落实元旦、春节蔬菜检测工作。

二、加大宣传力度

通过新闻报道、印发宣传资料等多种形式结合部门实际,着重宣传《农药管理条例》、《农产品质量安全法》、《动物防疫法》、《畜牧法》、《动物重大疫情应急条例》、《兽药管理条例》、《饲料及饲料添加剂管理条例》等法律法规,印发宣传材料1500份,使广大民众深刻认识农、牧产品质量安全的重要性。并加强队伍管理,建立完善制度,明确岗位责任。

三、主要完成工作情况

农产品质量安全监管工作

1.蔬菜药物残留检测。组织工作组下到三个乡镇对农资市场进行检查和宣

传,了解三个镇和市场蔬菜农药残留检测室,配备检测仪器和检测工作人员,按照市农业局布置要求,对进入市场的蔬菜,首先进行抽样检测,检测合格后方能上架销售,对不合格的农药残留超标的蔬菜不能销售,不能退货,必须当场实行无害处理销毁。三个乡镇生产基地共检测1671个样,超标8个,合格率达%,没收销毁120公斤,农贸市场检测13848个样,超标27个,合格率达%,没收销毁408公斤。

2.农资经营店进行检查。重点检查禁止销售和使用的高毒高残留农药。共出动执法检查人员45人次,检查了农资经营店37家,规范保障了市场农资产品质量安全。

动物及动物产品检疫监管工作

1.对镇畜牧兽医站进行监督检查。查看检疫人员是否严格按照动物检疫规程,做好查证验物,严禁无检疫标识、检疫证明和“瘦肉精”检测不合格的畜禽进入屠宰场,是否对屠宰检疫出的不合

格产品坚决执行无害化处理,保障上市动物及动物产品卫生安全。

2.检疫票证严厉查处票证倒卖行为、不检疫出证或只收费不检疫等违规行为,并严格要求检疫员督促畜主根据实际采取相应的无害化处理措施,处置检出的不合格动物及动物产品。

养殖环节投入品监管工作

1.瘦肉精等违禁药品监测。元旦春节期间完成抽组织样品检测“瘦肉精”100份、抽尿样检测 “瘦肉精”1950份,检测均为阴性,抽检水产品养殖户10户20个样本,检测氯霉素和孔雀石氯,检测结果均为阴性。

2.饲料生产经营企业检查。检查8家,重点查处过期、不符合标签管理要求和使用违禁药品自制配方的饲料。查处违法生产饲料、添加剂预混合饲料一家,目前正在进行案件调查处理中。

3.兽药经营企业检查。规范兽药、饲料经营店的产品采购、销售登记管理,建立采购、销售两本帐。元旦、春节期间共检查兽药经营户35户,查获假劣、过期、违禁或违法经营的兽药产品一批,处罚2起。检查未发现检查违禁药物。

生鲜乳监管工作

1.检查牛养殖场。春节期间工作总结查看养殖档案,规范投入品使用和登记管理,加强对奶畜养殖环节的监督指导。

2.检查生鲜乳收购站。重点检查在生鲜乳中非法添加三聚氰胺、硫氰酸钠、尿素、动物水解蛋白等高含氮化合物的行为,检查未发现掺杂掺假、有毒有害物质现象。

四、下一步工作对策建议

加大农产品质量安全宣传力度。开展农产品质量安全下乡进村宣传培训活动,发放宣传资料,让农、牧、水品质量安全防范知识深入人心,做到家喻户晓。

加强执法队伍建设。加强执法人员的学习培训,建立执法人员长期培训机制,不断提高执法队伍整体素质,提高

执法办案水平。

物业春节期间工作汇报精选


根据您的需求,活动范文吧的编辑为您搜集了《物业春节期间工作汇报》,当我们完成一项任务时。我们一般都需要写报告,报告中提到的所有信息应该是准确无误的,你真正懂得怎么写好报告吗?不妨参考一下本文,希望你喜欢。

物业春节期间工作汇报 篇1

公司认真对照集团纪委关于开展20xx年元旦春节期间作风建设专项督查工作的通知的要求,对元旦春节期间干部职工改进工作作风和廉洁自律情况进行了自查,现将自查情况报告如下:

一、认真学习,领导干部当好表率。

党支部高度重视作风建设工作,以党员大会为契机,要求全体党员干部认真学习《中国共产党廉洁自律准则》,熟记《中国共产党纪律处分条例》,加强党章党规党纪宣传教育,运用各种形式,向党员干部发信号、打招呼、提要求,营造崇廉尚俭的节日氛围,促使党员干部在节日期间以身作则,严于律己,带头遵守廉洁自律的各项规定,发挥好表率作用。

二、加强监督,严格执行管理制度。

两节期间,公司既通过宣传教育促使领导干部保持高度警醒,坚守道德高线和纪律底线,自觉做遵守纪律、讲规矩的表率,又通过规章制度进行约束和管理,切实履行“一岗双责”,对重要岗位,重点人员负责的工作进行不间断自查,同时严格约束全体员工的行为。促使全体工作人员心中有底线,不碰高压线。

三、成效显著,切实保证风清气正。

(一)无违规公款吃喝问题。两节期间,公司严格按照公司的管理制度,尽量在单位食堂安排就餐,严格执行公务接待审批制度,保证接待清单填写清晰,接待手续完备,报销原始材料齐全;节后严格自查,认真审核两节期间招待费用明细,坚决刹住公款吃喝的歪风。

(二)无公款违规购买、违规收送、吃拿卡要问题。公司领导和党员干部自觉践行廉政建设各项要求的同时,开展自查自纠,主要查是否利用职务便利向有关单位和人员索取、收受礼金,购物卡等行为;查是否存在赠送礼金礼券购物卡和不正当开支行为;是否利用公款进行高消费的娱乐活动等等。经自查公司及所有员工无任何以上违纪违规行为。

(三)无公车私用、私车公养问题。公司对公车进行严格管理,指定公车停放地点,严禁未经允许随意使用。在两节期间,实业公司没有发生公车私用、私车公养的现象。

(四)无违规发放津贴补贴问题。公司严格按照规定的要求,坚决维护收入分配秩序,严肃财经纪律,规范发放节日津贴补贴。经自查,两节期间无违规发放津贴补贴问题。

物业春节期间工作汇报 篇2

一年又一年,万象更新,在20xx年的新过程中,回顾三年多的工作过程,收获和感受,自20xx年3月进入公司以来,在各级领导的领导和关怀和同事的积极协助下,以认真负责的工作态度,完成了公司领导的工作。20xx年工作报告如下:

1.针对安全、客户服务人员缺乏专业知识,同时严格按照公司年度培训计划,加强现场培训,通过早期培训实践,通过理论和实践使安全、客户服务人员更深入地了解专业知识的重要性,通过一年的不断努力,在年度神秘调查结果中获得年度满分。

2.20xx年,阳江中央公园11月467014年已完成.在上级领导对项目的支持下,阳江中央公园的结算费率每月结算一次。目前,12月的费用正在进行结算过程,完成了今年的重要指标之一。

3.根据现场工作要求,阳江中央公园全体员工加强礼仪礼仪和专业技能培训,通过销售中心、样板房区域、清洁人员使用统一工具箱、礼品人员秩序标准交通指挥、标准军事队列动作、客户服务提供茶、茶服务和一些小细节提高服务质量,反映物业服务的亮点。

4.配合房地产销售推广开业,以销售中心、样板房使用、客户接待、环境清洁为重点,成功完成中央公园12#三期样板房开荒、开业、五一、十一黄金周等活动。

5.12月,阳江中央大厦项目正式对外开放。在此期间,组建团队,招聘和培训人员,完成销售部和样板间的全面土地复垦、开放和开放,以及销售中心的细致卫生和清洁,并对剩余问题进行整改和跟踪结果,并对维修后遗漏的项目进行复检。

回顾20xx年以来的工作,诸多方面值得分享和肯定,同时在工作中也存在在很大的不足:

1.在物业服务工作中理论知识稍有欠缺,对于案场部以外的其他领域专业知识掌握不大熟练,运用不到位,需要加强学习,积极进取,以求进一步提高物业管理水平,提高自身综合素质。

2.对于管理方面的素养,还需要提升,需加强管理知识理论的学习和实际经验的积累。

3.日常的工作标准虽然达标,但是与“精细美”的服务理念存在一定差距,需要在服务工作中的细致部分下功夫。

为了在新的一年里更好的扬长避短,克服之前工作中的不足,树立良好的服务口碑,20xx年阳江中央公园将致力于加强规范管理、协调沟通、落实执行。以提高管理服务效能,营造和谐工作环境,配合营销工作为中心计划开展工作。

一、加强员工培训,完善内部管理机制。

1.在现有工作手册的基础上,根据工作需要不断完善工作手册,落实执行公司下发的文件,使每一位员工了解工作规程,达到规范自我、精细美服务的目的。

2.根据年度培训计划对员工进行定期的岗位、技巧、服务意识等方面的培训,通过不断的强化学习,不断提高整体员工水平,尽快带领出一支业务过硬、服务意识强的员工队伍。

3.对整体员工自身特点、专长、结合日常工作表现,进行合理评估,合理安排岗位,明确发展方向和目标,对不称职员工坚决撤换。

二、积极配合营销工作的开展。

通过推出更贴心的服务,展示物业服务水准,做到人人都是称职的“物业人员”,令客户对公司及楼盘增强信心。

1.根据销售中心的装修以及布局提出合理化建议,做好服务软包装。

2.服务礼仪不漏掉每一个需要注重的细节。

3.服务用语文明、礼貌,统一说词,规范用语。

4.通过销售中心以及样板房的服务,展示物业服务的水准。重点在于提升公司的品牌价值,发掘并展示公司服务的水平和亮点。

新的一年,阳江中央公园全体案场人员将以饱满的热情,服务好客户,维护好公司利益,提升公司品牌价值,积极为客户提供优质的服务,为公司创造更高价值,力争取得更大、更优异的工作成绩。

物业春节期间工作汇报 篇3

根据国务院联防联控机制及省疫情防控领导小组相关文件要求,现将我市2022年春节期间返乡人员有关疫情防控措施通报如下:

一、请各位返乡人员提前在微信小程序申领“山西健康码”、在“国务院客户端”申领“通信大数据行程卡”,并在微信小程序“国家政务服务平台”查询全国疫情中高风险地区,密切关注本人所在地和目的地风险等级。

二、返乡前,请主动向目的地村委会(社区)详细了解返乡政策规定并提前报备;返乡后,自觉遵守我市疫情防控各项规定,自觉养成“戴口罩、勤洗手、测体温、少聚集、常通风、勤消毒、一米远”的健康生活习惯。

三、从省外(河北省除外)其他低风险区返回我市的人员,须持有7天内核酸检测阴性证明,并实施14天居家健康监测措施,每7天开展一次核酸检测;省内低风险地区返城返乡人员,须提前向目的地村委会(社区)报备登记纳入网络化管理,同时加强个人防护和健康监测。

四、从中高风险地区返回我市的人员或近14天内有中高风险地区旅居史人员,春运期间原则上不流动。如确需出行,请向现在居住的村委、社区申请,报告当地疫情防控指挥部批准。

五、从中高风险地区所在地市(直辖市为区)的低风险地区返回我市的人员,须持有3天内核酸检测阴性证明,并实施14天居家健康监测措施,每7天开展一次核酸检测。

六、从中风险地区及河北省低风险区返回我市的人员,须持有3天内核酸检测阴性证明,并实施“14+2”居家隔离医学观察措施(居家隔离14天;2次核酸检测,分别为纳入管理当天24小时内开展1次,第14天开展1次)。不具备居家隔离条件的,一律实施集中隔离医学观察措施。

七、从高风险地区返回我市的人员,实施“14+2”集中隔离医学观察措施(集中隔离14天;2次核酸检测,分别为纳入管理当天24小时内开展1次,第14天开展1次)。

八、入境隔离期满后返回我市的人员,由居住地县级防控领导小组安排点对点接返,实施“14+4”集中隔离医学观察措施(集中隔离14天;4次核酸检测,分别为纳入管理当天24小时内开展1次,第5天、第10天、第14天各开展1次)。

九、所有从事进口货物(含冷链食品)装卸、搬运和运输以及口岸检疫、边防检查、隔离转运等高风险行业的省外来(返)晋中人员和省内跨地市返城返乡人员,须持有3天内核酸检测阴性证明(不能提供的先集中隔离,第一时间完成核酸检测),并实施14天居家健康监测措施,每7天开展一次核酸检测。

十、返乡人员如出现发热、咳嗽、咽痛、腹泻、味觉嗅觉减退等症状,要在做好个人防护的情况下及时到定点医院发热门诊就诊,如实报告外出旅居史及人员接触情况,配合做好流行病学调查,尽量避免乘坐公共交通工具出行。

因此,我们建议您非必要不返乡、不流动,留在工作地休假过节,可以使用视频、电话、网络等方式向家人和亲朋好友拜年,避免返乡给自己和家人带来风险。如确需返乡的,我们提醒大家,要牢固树立“每个人都是自己健康第一责任人”的理念,本着对自己负责、对家人负责、对社会负责的态度,自觉遵守、主动配合做好各项防控措施,以实际行动守护健康晋中,确保全市人民共同渡过一个平安健康祥和的春节!

物业春节期间工作汇报 篇4

春节已过,为进一步加强我项目部安全工作,切实做好安全第一,文明施工,保证工程正常的施工秩序,结合项目部实际,在开工前对施工现场的安全工作进行了认真细致的检查,并针对施工现场开展了隐患排查治理活动,现将自查整改情况总结如下:

一、现场施工安全情况

1、开工前对现场工人进行安全教育,提高工人节后安全施工意识,做到进场一人教育一人。施工现场、临边防护整改修复到位。

2、施工现场用电设备做到“一机、一闸、一漏”,确保用电安全;供电设备安装警示标志,一二级配电箱整齐到位,防护配件到位;金属配电箱壳体保护零线完好,漏电保护装置完好,配电箱标识明确,配电线路走向明确。

3、消防管理

(1)施工区等配电设施、机械车辆、仓库等部位均配置灭火器材和消防设施,且灭火器工作正常性能良好。仓库内分类储存、库内电器运行正常,无乱接电线、电器现象。

(2)生活区、办公区、食堂的临时照明等用电线路、插座等经过了重新检查、测试均正常工作无异常。

(3)施工现场的电焊架工棚周围无易燃物、无易爆物。

4、安全防护设施情况

在桥上及危险位置设置了防护设施和明显标志;临边、临空面等设置了安全防护栏,并悬挂警示牌。

二、检查中存在的问题。

1、施工用电线路布设较乱,个别线路布设不复合规定,需要进一步完善。

2、桥面系临边防护没有设置警示标志牌。

三、采取的整改措施

为了确保施工安全,消除各类安全隐患,项目部对自查过程中存在的主要问题,做出以下整改措施:

1、对施工用电线路将进行统一规范布置,采用架空或地埋敷设。

2、加强对各类防护设施的管理,必须保证各类防护设施与施工进度同步,并悬挂警示标牌。

四、总结

通过本次大检查发现了一些弊端和疏漏,项目部及时进行了整改,使之得到了有效的控制,确保节后安全复工;但安全工作是一项长期的工作,项目部将继续严抓安全,狠抓安全,夯实安全管理基础工作,使广大职工的安全意识得到提高,使安全管理的各项工作和要求得到较好落实;进一步增强其安全责任意识,明确各自职责,为工程施工顺利进行提供安全保障。

物业春节期间工作汇报 篇5

为搞好20xx年春节期间医院安全生产工作,按照县卫生局要求,全面贯彻落实卫生系统安全生产的重要精神,确保安全生产各项工作任务落实,我院安全生产领导小组认真组织学习,严格按要求进行排查,认真解决存在的问题。现将自查情况报告如下:

一、20xx年1月20日-20xx年1月25日,我院安全生领导小组组织相关人员对医院重点安全要求范围进行自查,先后对①供电线路、水房设施,压力容器、压力管道等设施设备;②消防设施设备;③门诊、病区等人员聚集场所;④收费室;⑤药房;⑥会议室;⑦医疗垃圾等重点部位进行了检查,特别是供电系统保养、供水等设备设施,确保正常运转。

二、医院安全领导小组组织健全,人员和责任明确,建立了安全生产管理制度,以及安全生产教育、培训、检查、评比、奖惩制度,门诊、急诊等人员聚集场所安全,灭火器材完好,疏散通道畅通;医疗垃圾管理规范;组织有关人员开展院内矛盾纠纷排查工作,积极化解不稳定因素,医院以安全生产自查工作为契机,及时发现安全隐患,有效遏制事故发生。

三、抓好医疗安全。院领导及时召集各业务科室负责人围绕“以病人为中心”这个主题进行医疗安全专项活动专项研讨,统一思想,提高认识,组织开展全员医疗质量教育,提高医疗安全意识,医管组织在全院广泛开展检查,落实医疗管理制度与操作规程规范,严查质量环节,清除安全隐患,为人民群众提供和谐、安全的就医环境。

通过自查,医疗安全方面没有发现隐患;压力容器、压力管道等特种设备严格按照规章制度操作;供电系统保养、供水等设备设施正常运转;消防设备完善,消防通道畅通;医疗垃圾管理规范;重点科室和关键部位责任到人;各科室人员安全生产责任到人,培训到位;没有发现现阶段存在的安全隐患。

通过这次活动,进一步提高了安全生产的意识,明确了责任,确保了“四到位”(责任到位、措施到位、急救药品到位、应急物资到位),排除了安全隐患,在工作中,需要进一步加强门诊的值班力量,严格执行日常安全生产值班和领导干部带班制度,杜绝安全事故的发生。

物业春节期间工作汇报 篇6

xx物业春节前做了总动员,提前做了大量的准备工作:

一、综合部

节前在小区人员聚集区域及门岗设置16个灭火器放置点、6个水桶放置处、对所有污水井盖张贴警示标语。

保安

1)节前保安队长做了消防培训,确保春节期间每个队员都能正确使用消防设施,能及时处理突发火情。

2)为保证节日期间小区安全,全体保安无一人放假,全体上岗。

3)三十晚上组织20多人巡逻(包括8名保洁)。

4)节日期间劝阻2起自家阳台放炮的业主;及时处理北门外燃放烟花起火的火情;发现业主家壁挂炉漏水多起,及时通知工程部处理,为业主挽回了损失。

保洁

1)加强小区节日卫生,保洁人员全体上岗,无人放假。

2)三十晚上为全体上岗人员包饺子,保证30多人分两批吃上年夜饺子。

3)对节日期间垃圾、易燃品及大量杂物进行及时清理。

二、工程部

1)节前对小区景观灯进行安装维修,采购并安装节日彩灯及灯笼并张挂警示条幅。

2)节前对化粪池检查并疏通。

3)节前对各设备机房及电梯机房安全检查,对生活水泵及消防泵进行查验确保无故障。

4)节日期间共13户业主家壁挂炉漏水,其中4家业主因回老家过年,家中无人,其中与两家业主联系上后商议报警,110上门开锁及时维修。

5)节日期间维修电路共7家。

物业春节期间工作汇报 篇7

金厦物业公司认真贯彻落实《xx市安全委员会关于20XX年春节期间烟花爆竹安全管理实施工作方案的通知》精神,积极采取各种有力措施狠抓春节前大厦安全,现将有关工作情况汇报如下:

一、加强领导,落实责任

我公司历来高度重视安全工作,在春节前,我公司召开了安全工作会议,对春节前安全治理工作进行了统一的部署与要求,各部门进一步加强节日期间安全生产工作的领导,进一步狠抓安全生产工作责任制的落实,严格按照“谁主管,谁负责”的原则,明确要求各部门部长要亲自研究部署节日期间的安全生产工作,并组织力量深入重点部位,针对薄弱环节制定严密的防范措施并加以狠抓落实。

 二、加强燃放烟花爆竹宣传和管理力度

1、从元旦开始,xx物业利用x门的大屏幕和地下车库的滚动屏,提示大厦业主严禁将烟花爆竹及各类危险品带入大厦,并加强携带物品的检查。

2、积极配合当地公安分局和派出所的管理要求,在大厦周围悬挂条幅,向市民宣传安全燃放烟花爆竹的警示标语,告知市民不许在大厦广场范围内燃放。

3、物业公司内务部安排值班人员每隔一小时巡逻一次,发现在重点部位附件燃放烟花爆竹的随时予以制止,发现安全隐患的及时报告,物业公司采取措施加以解决。

三、切实加强节日期间的值守应急工作

1、xx物业公司在春节期间,进一步落实了x小时值班制度和领导带班制度。明确要求各部门主要领导及有关人员通讯设备要畅通无阻,确保值班工作的正常运转和联络畅通。

2、认真做好值班信息的报送工作,及时把握情况沟通信息,遇有重大情况按规定及时、如实上报。

3、认真做好应急救援措施的制定和落实,确保应急设施和人员一旦发生重大安全事故,能按规定及时启动应急预案,快速反应,妥善处理。

 四、认真组织开展春节前安全生产大检查工作

1、金厦物业公司根据市局关于做好春节期间安全工作的相关要求,x月x日下午x与交易中心主要领导召开了重点部位防火工作现场会议,主要就地下一层档案馆的两个出口防火工作做了部署。

2、x月x日xx物业公司全体管理人员对大厦进行了全面安全检查,清理了楼顶及各部位的可燃物,检查了变电所、监控室等重点部位,要求责任部门对设备重点看护,确保大厦安全。

3、要求保洁员发现大厦周围堆积可燃物要及时清理。

物业春节期间工作汇报 篇8

xx~xx年度是小区物业服务品质提升的一个历史性转折点。由于前几年物业公司疏于管理、许多历史工程遗留、小区公共设施设备老化等一系列原因致使小区居住环境满目疮痍、荒芜凋敝、乱象丛生...等现象历历在目。在小区业主委员会的大力推动下,在广大业主和物业公司的共同支持及配合下。小区物业服务品质相比往年有了质飞跃。小区物业公司近一年集中优势资源对小区存在的各类问题进行了一系列的整改,有效的遏制了小区环境的脏、乱、差现象继续蔓延,小区业主投诉率直线降低。现就xx~xx年度物业各部门的工作情况做如下总结:

一、秩序部:

秩序部承担了小区日常秩序维护、消防安全、治安管理及应对突发事情的工作任务,是小区物业日常管理工作中的排头兵、桥头堡。秩序部保持着强烈工作责任感,以身作则、工作协调能力强、执行力强、承压能力过硬,以压倒性优势领跑。除完成本职工作外,还积极主动协助完成其他部门的工作任务。一片区、二片区秩序管理工作互相协作不分彼此。尤其是在为营造平安、祥和春节节日氛围一系列工作中,工作思绪清晰、反映迅速、表现突出,克服了春节期间严重减员困难,展现出了很高的工作效率,受到物业总公司、业主委员会及小区广大业主的一致肯定与好评。

希望继续保持主动、积极、向上的态度,秩序井然的开展日常。针对不文明及破坏秩序行为要依法依规,强硬的、技术的处理。由于人员素质层次不齐,为工作的正常、有序的开展工作,需要对新入职员工进行岗前培训。此外要杜绝少数秩序员工作态度消极、克服有投诉才出现懒怠工作作风。

二、客服部:

物业服务中心、客服部是广大业主反馈各类小区问题的重要途径,是物业公司日常工作的中枢神经,其重要性不可或缺。尤其在身处9000多户小业主的园区里,其工作重担不言而喻。客户部始终砥砺前行、贯彻着敏捷物业的服务理念与精神;对内:梳理、协调着职能部门有条不紊的工作,对外不遗余力的为广大业主排忧解难。业委会及广大业主对客服部的工作能做出正确的、理性的评价。客服部面对业主反馈的问题要理性的、及时的做出回复;同时需要健全公司各项制度,整合各职能部门之间协作工作存在的瑕疵,要开展系统化的客服人员岗前培训,提高岗位人员的综合服务素质。建议由服务中心每周主持召开各部门的工作计划协调例会,以会议纪要方式进行督导、落实各部门的工作完成情况并建立首访负责制、一单跟到底等工作方法和制度,做到事事有着落、件件有回应。

三、工程部

工程部在小区日常工作中的位置举足轻重,工程部的服务态度、工作效率、完成质量、工完场清等因素直接关系着小区业户的日常生活。由于历史的原因,工程部历来是投诉率上升的重灾区,上年度的的各项工作需要在各方的监督与投诉下才能勉强完成工作任务。问题有来自内部管理方面的、有来自历史遗留方面的、有来自个别人为的。供水故障频发,电梯故障不断,维修不及时等......,呈现给广大业主面前的就是小区各类日常工程维护推诿扯皮、行动迟缓、产生的影响及后果非常被动。

xx开年以来,工程部的工作有了新起色,四期会所小路工程,工程部集中优势力量,克服各种困难和极个别业主的反对,整改工程完成迅速、出色,同时绿化、秩序、保洁协同跟进,打了一场漂亮仗。维修满意度有所提高。xx年工程部需要地毯式排查整改,需要重新调整工作模式、工作状态、重新部署工作计划,重新整合有效资源,近期要投入精力解决好各栋座下水管道拉断和八期及五期24、25座的污水排放问题,从根本上改变园区工程面临的窘迫状态。

四、保洁、垃圾清运工作

环境卫生是小区日常服务最重要的工作,其意义与重要性不言而喻。保洁工作从xx年末至今,对业委会提出的重点工作都认真安排和布置,行动快、执行力强、工作态度积极。如:小区地面清洗、垃圾桶消毒、电梯涂油养护等。他们克服春节期间减员困难,主动作为,不畏天寒地冻,冬季寒冷天气在湖水里清理打捞各类垃圾,用高压水枪清洗小区路面,保洁工作不局限作业频次,发现问题都能主动安排人员进行处理。在营造xx年平安、和谐春节节日氛围工作中表现积极主动,与同期相比,保洁服务工作大大好于往年是普遍的共识,同时受到了业委会及广大业主的好评。希望清洁部能保持现有成果,今后在精、细保洁,卫生死角清理方面还要提升加强。

垃圾清运一直是一个顽疾。此方面的工作开展显得捉襟见肘,这也是小区业主投诉的重灾区,在xx年3月份物业总公司整顿后有所好转。

五、绿化工作

绿化部在xx年一改长期处于放养状态模式下的工作作风。在物业公司督促下唤醒了绿化部的工作觉悟,调整了工作心态,投入到积极向上的工作状态中。并主动积极参与到了营造平安、和谐春节节日氛围工作中,部分区域的绿植得到了及时补种、恢复,受到了业主委员会及广大业主阶段性好评。希望继续坚持积极向上的工作状态,对小区公共区域的绿化情况进行全面摸底、排查、补种。绿化工作系小区面子工程且任重道远,非一朝一日就能完成,要持之以恒的坚持工作。

综述

回顾去年的工作:在小区物业公司、业主委员会的不懈努力下,xx年度同比xx年、xx年度在各项工作都取得了新的进步和显著的提升。虽然各个职能部门也暴露出许多严重的缺陷,但各项工作都在朝着好的方向发展。

xx年,面对新的机遇和挑战,相信在业主委员会、物业公司,及热心业主、志愿者团体的共同努力下,大家目标一致、同舟共济、精诚团结、协同奋进就一定把锦绣阳光花园建设成为一个安全、舒适、文明、和谐的宜居小区。

社团工作汇报(精选11篇)


小编为您提供了大量关于“社团工作汇报”的相关信息,请将这篇文章分享给您的朋友们让大家一同分享知识。常言道,百闻不如一见,在平时的学习和工作中。一般都会需要撰写报告,编写报告能让我们养成反省自己的习惯。

社团工作汇报(篇1)

时光荏苒,岁月如梭,20xx年已经成为时间书写的一幕回忆录,一个学期就这样过去了,在过去的这个学期里,作为爱心站负责人的我付出了很多,也收获了很多,有了很多感触和经验的积累,同时也见证了爱心站十周年的喜悦.可以说,在过去的时间内,在大家的共同努力下,爱心站已经逐步走向正轨。

驻足回首这走过的一年,我们心爱的社团经过了实践的磨练,加入了新鲜的血液,在校团委老师及社团联合会的殷切关怀和精心指导下,经全体成员齐心奋斗,加强了社团建设,促进了社团成长,引领爱心站不断迈向新台阶。作为一个非盈利性的社团,我们本着丰富校园生活,提高大学生素质,增强大学生能力,同时秉着传播爱的文化的宗旨,举办了一系列活动,大大增强了会员们的实践能力,拉近了人与人之间的距离,让爱的火炬在郑大内广泛传承。现将20xx—20xx年沂蒙爱心社的工作总结为以下几点;

一、会员发展及社团建设

与以往不同,这次我们的成员不仅来自法学院,还有传媒学院、文学院。我们社团为更多的同学提供一个交友的平台,不同的思想、见解在这里汇集。而且我们也一直着力于社团的规范化建设,加强纪律,明确分工,规范报账等等。在这个大家庭中,我们本着“让每个社友都能体会到家的感觉”的工作理念,切实努力做到民主、平等、友爱、协作,让每位社员都享受自己“家”中的优厚和权利,让爱心社融入每个社员的心中,做好社团内部的团结!

二、活动举办

1.平安中国烛光祈福活动,只为了我们同是炎黄子孙,只为让玉树汶川的同胞早日远离伤痛,让我们一起祈祷,平安中国。

2.“中秋佳节,爱在传递”活动,把对亲人和朋友的祝福写出来,展示出来,让我们的身边充满爱与祝福,使同学时常怀感恩之心,做有爱之人,让同学们重视中华传统节日,珍爱中华传统文化。

3.“绿色校园行”活动,通过我们的.实践和宣传,倡导广大师生保护环境,文明生活,提高环保意识,创建和谐校园。

4.走进“我爸是李刚”和“南京彭宇案”的庭审现场,同学们自己写庭审文稿,亲身模拟审理,把书本的知识搬到现场,既锻炼了大家的实践能力,又便于同学们领悟自己的专业知识。

5.爱心消防—友谊足球赛,在与消防战士比赛、交流中了解消防、关注消防、支持消防,实现学生全面、安全的发展。

6.爱心社踏青,不在乎走多远,不理会吃什么,因为儿时的丢手绢足以让我们感触颇深,而且爱就是在交流中传递的。

7.志愿于全国防艾日、全国消防日宣传,为我校的大型就业促进会提供服务等等。

三、知不足方能进步

1.各部门沟通不够及时,存在工作重复的现象,这种重复不仅造成了人力资源的浪费,更给社团带来了不必要的麻烦,应通过明确分工、加强沟通的方式予以解决。

2.有时安排活动时间欠考虑,致使活动参与人员不是很多,活动效果也不是很理想。今后一定要周详考虑,审慎决策,以期活动获得更好效果。

3.总结不够及时,忽视经验积累。长此以往,是很难提高工作效率的,我们一定要在日后工作中及时总结。

4.当然,还有一些细节上的问题需要我们在今后的工作中多加注意,我们会积累经验,尽自己最大的努力把协会做大,做强。

四、工作展望

社团的成长也是我们的成长,社团的兴荣也是我们的兴荣!我们在社团的建设中锻炼和培养着自己的能力!

对于下学期,我们将要着重于优化社团结构,创办特色社团,推广大众化社团,积极探索新项目,打造社团精品特色活动。而且要加强与学校各学生组织密切合作,建立兄弟式的关系,相互协助工作。

大行德广,大爱无疆。风风雨雨一年就这么过来了,现实与我们的理想之间是有差距的。我们应该抓住机遇,明确发展方向,进一步完善社团的各项工作,把爱心社推向更高的层次,同时我也希望领导们能够肯定我们这一年来的工作。

爱心在我们每个人的心中生根发芽,爱的传播,我们将不遗余力,“以一份执着不变的心,勇往直前,飞向未来!”。

社团工作汇报(篇2)

转眼之间,本学期就要即将结束了,回顾这一个学期,我们社团的活动还是相当的丰富多彩的。社团里面每一位成员的收获也都是颇为丰厚的。对于我们社团的每一次活动,作为管理人员每一次都需要精心准备,许姐有时间才能够开展自己的活动。但是幸运的是,社团成员能够积极参与进来,社团成员在一起互相配合表现出来的良好合作精神让我深受感动。虽然说有着很多的优点,但是依然存在着相关的不足之处,为了在以后将社团活动更加的完善。对于本学期的一些工作进行了如下几项总结。

在活动之中,我们社团成员打破了以往传统的`教学要求,选择了一些比较生动有趣的活动内容。这样一来,能够在最大程度上激发学生对于这些活动的兴趣,而不像以往一样,每次都是无精打采的。不仅提高了学生的学习兴趣,而且还能够保持成员对于知识的追求以及好的诚信。对于这一点,我认为在以后需要继续保持下去,通过外在因素的影响在这大程度上能够影响学生的学习动机。其次就是选择一些新奇的内容,或者是当今比较潮流的内容。这样可以引发学生的学习兴趣,尤其是在探索各种工具的使用的时候。更是可以引发学生的好奇心。

根据调查,我们可以发现大多数学生成员做出项目的最初目的就是因为他们好奇心的存在。如果他们不存在好奇心的话,或者说对于这些活动缺乏好奇的话,那么也不会在这一方面投入太多的精力。最后就是注重动手能力,一定要培养社团成员的创造精神。在活动期间,我们经常利用实验室的相关器材和班级里面同学收集的一些费用物品,给社团成员做一些教材之外的实验。其中我们最经常做的就是变废为宝的实验,而且这项实验在我们学校长期开展。无论是在寻找材料的过程中亦或者是最后完成的时候,很多成员都是非常富有精力的,而且十分乐意在这一方面投入自己的时间。

社团工作汇报(篇3)

总结过去,展望未来。为更好的发展建设好我们社团,繁荣我们社团文化,扩大我们社团在校的影响力、号召力,提高社员的积极性、主动性,现在对本学期我社的工作做一份总结。希望能在总结过去的基础上,更好的发展未来。

科技创新社秉承“热爱科技,学习科技,开拓创新”的宗旨,谨遵学校各规章制度,严格要求全体社员,遵守学校各项规章制度,配合我们社团联合会各项工作的开展,积极主动开展本社的各项工作。

在总结上一届我们社团工作的基础上,为更好的协调好我们社团各方面工作的开展。在培训工作的开展上,我社大胆创新,突破了一些传统思维的禁忌,打破了我们社团的特定的传统。首次开创了社员集体参与我们社团相关培训课程的新模式。

我社主要划分为四个部门:项目开发部、秘书部、宣策部、外联部。基本上每个星期都会开展我们社团指导老师创意发明的相关课程、项目开发部电子知识指引、电脑知识讲解与操作和“简单电器故障排除”等四个相关课程。其中,我们社团指导老师创意发明的相关课程为本社每个星期必开的指导课程。为加快社员之间的融合,我社淡化了部门之间的概念,采取了让社员“独立自主”选择自己喜欢课程的策略(所谓“独立自主”是指社员有权力独立选择参加除本部门以外其他部门的培训课程,但指导老师课程和社员所属部门的相关培训社员本身必须参加)。这样的安排很大程度的提高了社员的积极主动性,让社员有了更大、更自由的空间,并取得了良好的效果。

为方便我们社团内部管理,统筹我们社团各项工作的开展,充分调动各部门部长的主动性。我们社团内部采取了各部长独立安排本部门培训工作进程的策略。让各部长独立策划本部门的相关培训工作,很好的调动了部长的积极性。

在本学期中,我社围绕着“创新”与“发明”开展了的各类相关的培训课程,所取得的进步是骄人的!但总的来说,部门培训课的质量还是有待进一步提高的,我们社团以后将围绕着如何提高培训课程的成果而展开讨论思考,争取更大的成绩。

回顾这个学期,我社积极开展了多姿多彩的我们社团活动。自从我社新老部长换届以来,新一任我们社团的工作就已经开始积极的展开了。9月11日—9月15日,我社协助学校圆满完成了中秋游园晚会的灯火布场工作,受到校团委和社联的肯定和好评;9月23日,与各社员一起完成了我们社团的招新工作,为我们社团注入了无限的活力;招新完成后,为加快我们社团内部的融合,于10月12日在我们社团内部举办了华南植物园之行的郊游活动;11月15日,在校团委的大力支持下,在东区篮球场举办了本学年首次校园义务维修活动;为弘扬我们社团文化,扩大我们社团在学校的影响力,我社于12月初组织出版了一期我们社团的宣传黑板报······

总的来说,我们社团的各项工作都是在紧张而有序的进展之中的。优点不少,缺点也再所难免。但我们全体社员定将再接再厉,不畏艰难,勇于创新,争取更大的进步!

社团工作汇报(篇4)

时间过得真快,一眨眼,大一的第一学期就这么过去了,从青嫩的高中生到一个真正的大学生,我们走了不少路。

学生会是我想去实践的一个地方,因为在那里,我一定可以学到很多东西,认识到很多人。高中时期,由于种种的原因,没有加入过学生会。到了大学,终于让我有了机会加入。说实在的,社团部这个学生会部门在报表之前我一直都没有了解过,经过一轮轮的面试,让我终于有了机会去了解。

社团部,不只是学生会的一个部门,更是我们这些干事在大学的一个家,一个充满温馨,让我们感到温暖的家。师兄师姐的关怀与照顾,我们都记在心里面。

凭心而论,进入大学我学到了很多东西,有幸加入学生会,更使我有机会接触更多的人和事,令我受益匪浅,回头看自己走的路,苦涩和欢欣并存,得意与失意同在。也许是时间过的太快,让人感觉到有点措手不及,太多的东西流逝,而自己想做的而又来不及做的事情真的太多太多,以至于每及写总结的时候总是不知如何下手。然而,不管怎样我也要总结过去,只有总结过去才能更好的提高自己,才能以此为镜认识自己。

白驹过隙,回首间,一学期的学生会生活匆匆消逝。循着记忆的河流,我开始追思着我历程的点滴,激动过,开心过,也迷茫过,痛苦过,不论得失与失败,这点点滴滴共同见证着我的成长,是我一生不可缺失的财富,以下是这学期来我的个人工作总结。

记得当自己看到进入了社团部的试用期名单,心里别提有多高兴和兴奋,但也有紧张和不安。兴奋的是自己终于有机会可以做自己从来没有做过的事,紧张的是要和还不熟悉的人相处自己可不可以做好,不熟悉的东西自己可不可以掌握好。

这个学期学生会展开了很多大型活动,比如春季运动,晚会以及各种部门小型活动,在这些活动中我们得到了很好的锻炼转自。在春季运动会的时候,我们学会了怎样合理安排好活动的时间,学会了怎样调解各种纠

纷,怎样安排好场地,让我明白了做什么事都要考虑周全。晚会的时候,我们要将晚会前所有的场景布置好,在布置的时候大到音箱小到气球,我们都要小心翼翼的安排,不能漏掉其中任何环节。

当然在学生会呆上快一年了更让我明白了自己的本分。虽然自己是一个干部,但是我还是来源于学生的,绝不能因为如此而趾高气扬的对其他同学发号施令,特别是在检查教室和寝室的时候,与此同学还需要实事求是,以身作则的积极学习,别人的意见批评要勇于承认并不断改正错误,对于这两点我认为自己认识的很清楚。

当然,在这个学期中我也出现很多问题,比如有时部长安排下的任务不是急着要完成的话,我总是把任务忘记,导致每次都是在最后时候才将任务完成,这就是我一个健忘的毛病。但是我以后会忘记将这个毛病改过来,当然也希望学长们能时常督促我一下。

大一即将结束了,我也对我大二进行了一番规划,学生会我会尽我我全力去争取留下,我也相信我能够做到。

社团工作汇报(篇5)

在本学期开学之初, 我们社团部配合外语系学生会负责了13级新生的迎新工作,为大批外语系13级新生提供了周到的服务,多名新生顺利报到入学。维持了13届招新工作井然有序地进行,使招新工作取得了圆满成功。 从开学起,我们社团部就开始进入部招新工作,前期紧锣密鼓地配合学生会进行了招新的海报宣传、报名表发放的工作,吸引了一批有能力有志向的13级新生参与我社团部的干事竞选活动,经过面试从竞选者中确定了2名新成员,从而为部门注入了新鲜的血液,壮大了部门的力量。为接下来我社团部开展的一系列活动打下了根基。

在这一学年中,我们在校社联和系学生科的领导下,安排统筹挂靠在你我系的社团举办了很多活动,同时也协助外语系学生会完成了大艺展、文化月等系列活动的举办,从中我部学到了很多知识,无论是在统筹协调工作调度上,还是在与人交流,自身素质上都有了很大提高。

回顾本学期的工作,我们可以总结出很多经验和不足。

首先,社团部较好的做到了社团与学院的交流沟通工作。使得社团工作与学生会工作相互协调配合,达到了预期的目的。

但是,本部工作还存在一定不足之处,上传下达信息不够及时,分工不够清晰,部分成员做事情不够积极严谨,与学生会其他部门联系沟通不是很紧密,以后还需在这些方面予以加强。相信在外语系学生会的正确领导下,我社团部的明天会更加美好!

社团工作汇报(篇6)

根据学校工作计划,为进一步促进学校文化建设,发展学生个性特长,促进学生全面发展,一年来,我校继续开展学生社团活动,通过开展丰富多彩的各类社团活动,拓宽学生实践活动空间,让每个学生享有选择的权利,给每个学生充分发展的空间,让每个学生享有成功的喜悦,为学生的成长搭建宽阔的平台。现将我校的社团活动情况做如下总结。

一、社团活动目标

把社团活动打造成为学生热爱学习、获取知识、发展能力和提升教育质量的新的增长点。我们对不同类别的社团提出不同的要求:文学艺术类社团要注重人文底蕴、雅俗共赏类的活动;实践类的社团要注重生活体验、开拓创新类的活动;艺术类的社团要注重艺术性、欣赏性活动,努力激发学生潜能,实现让每一个学生都有一技之长的具体目标。

二、社团现状及开展情况

1、社团组织建设

学校现有社团31个,其中旧校区有26个社团,新校区有15个社团,按社团类别可分为五大类,一是体育运动类的,如篮球社团、排球社团、足球社团、羽毛球社团、乒乓球社团等;二是艺术类的,有美术社团、舞蹈社团、音乐社团、吉它社等;三是专业实践类的,有汽车之家俱乐部、汽车快速保养与美容、广告设计社、网络营销、淘宝实践等;四是兴趣爱好类的,有灯谜社、涂鸦社、手工社、世界之旅、电影社等;五是文娱活动类的有,棋牌社、瑜珈社等。

社团活动每周开展一次,都安排在每个星期二下午第5、6节,所有学生参与,每位同学只参加一个社团的活动,全体老师参与指导和管理。过去一年,学校社团的开展取得了显著成效,很受学生欢迎和喜爱。一方面,专业实践类社团,学生觉得学到了课本上学不到的知识,专业知识和专业技能得到拓展和提高;体育运动类社团,学生球艺得到提高,身体素质也增强了;兴趣爱好类社团,学生的兴趣得到培养和提高,增广了知识,开阔了视野、陶冶了情操。

新的一年,我校继续利用每周星期二下午第五、六节的时间开展社团活动。今年我校旧校区开设了26个社团,并作了微调,原有的有氧运动社被取缔,新增了醒狮协会,新校区仍开设了15个社团。考虑到高一新生要加入社团,也考虑到旧生也有可能为了学到一门技术,会有转社团的要求,因此,新学期允许所有学生重新报社团,各社团作了较大的调整。

学校要求各社团结合本组实际,制定学期活动计划,每周活动的具体安排,学期应达到的目标,使活动有计划、有目的、有步骤地进行,确保活动的实效性。

2、社团组织管理:

(1)定人(人员固定):学生根据自己的兴趣爱好自愿报名加入社团,有指导老师组织学生开展活动。定时(活动时间固定):星期二下午第5、6节。定点(活动地点固定):充分利用学校内的教室资源,固定上课地点。

(2)构建社团评价考核体系

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每学期、每学年对各个社团进行全方位的考核,激发广大学生积极参与社团活动的兴趣。

①每学期从日常考勤、活动开展、计划总结、学生评价等方面对各社团情况进行考核评优。对于表现突出的,给予一定奖励;对于表现欠佳,给予批评的处罚。

②每学期各社团内部开展比赛活动,展示作品。各社团的精彩亮相、评比,增进了社团之间的互相交流和学习,同时也促进了今后社团活动的开展。

3、社团组织保障:

成立了以周述祥校长为组长的社团建设领导小组,负责过程性督导和总结评价;学校为各社团提供经费保障,各社团需要的活动用品、奖品的购置等学校给予大力支持。学校还为醒狮社团和化妆社团高薪外聘了师傅和化妆师,保障了社团活动质量。

三、社团活动成效显著

1、学生在丰富多彩的社团活动中增长才干。

醒狮社团在开学典礼、校运会开幕式中发挥了应有的作用,为开学典礼、校运会开幕式增添了节日气氛,并在开平很多大型文体活动中打出了“开平机电醒狮社团”这个招牌,彰显了开平机电作为国家中职示范校办学特色。舞蹈社团和美术社团还参加了市组织的竞赛。社团确实让学生从中学到了不少知识。

2、营造了浓厚的校园文化氛围,带动校园和谐发展

3学生社团活动由辅导老师和社员共同参与,通过活动的开展增加师生间的交流,容易消除师生间存在的心理隔阂,增进彼此之间的相互理解,师生们沉浸于欢快的创造之中,带动校园的和谐发展。

在社团活动中,学生的品格和道德意志得到了锤炼,学生的思想和情操得到了陶冶,学生的综合素质和时间能力得到了提高,学生的个性和特长得到了发展,促进了学校素质教育的全面推进。

四、存在问题

受主客观因素的影响,学校社团的发展受到一定的制约。

(1)缺乏必要的管理制度

学校社团是在教务处指导下开展的,学校其他行政分管几个社团,实行督导。教务处负责社团活动的指导,评估及老师的'考勤工作,政教处负责社团活动秩序的维持和违纪学生的处理工作。然而,作为学校的职能部门,教务处和政教处工作繁多,教务处也只能是宏观管理,社团活动的开展及具体运行在绝大多数情况下只能靠社团内部的自我管理。严密的组织纪律和规章制度的欠缺使得部分社团组织松,并没有形成长效发展的机制。相关的管理制度的缺乏和管理措施的执行不力是阻碍社团发展的根本性障碍。

(2)人员稳定性不够,活动缺乏可持续性

由于自身能力和管理水平的限制,在社团中,社团成员的角色意识、参与意识普遍不强,难以形成合力。部分学生不断要求转社团,造成人员稳定性不够。

(3)社团结构不均衡学习型、职业技能型社团数量偏少活动质量偏低

目前中职学生社团中娱乐型和实践型的社团数量占社团总量的大部分学

习性、技能型社团的发展则普遍不景气。学生参与社团活动主要靠兴趣和爱好的驱使,娱乐和实践性社团,丰富学生的课余生活满足了学生的需求因而受到了学生的广泛欢迎。但是,一些学习性社团则很难具备这样的吸引力,如英语社团办到中途就因为无人问津而被迫取缔。目前整个社会上都充斥着急功近利的浮躁风气学校也不能幸免很少有人能够安下心来在课外时间潜心钻研创新而对中职学校来说,专业技能型社团的发展也是至关重要的。

(4)场地资金不足,导致活动停滞或发展受阻

学生社团的活动经费主要来源于学校行政经费。由于社团数量较多,课室教学平台质量差影响某些室内社团的开展。资金匾乏是制约社团发展的一个瓶颈。同时社团活动场所的限制必要设施的缺乏导致了社团活动效果难以到位,活动作用难以发挥就很难再谈到学生素质的综合培养。

五、努力方向为解决上述现象及问题我觉得可从以下几个方面着手:

1、以提升综合素质为目标建设学生社团的基本原则和方法

学生社团是指由具有某方面共同兴趣爱好的学生自发成立的、为实现成员共同愿望而开展活动的学生组织。参与学生社团是学生丰富校园生活、培养兴趣爱好、参与学校活动、扩大求知领域、增加交流范围、丰富内心世界的重要方式5也是学生自我教育、自我管理、自我服务的有效形式。学生社团既是职校学生思想教育工作的一个渠道又是学生白我教育的有效途径;它既受到不同年级、不同年龄、不同爱好的学生的欢迎又成为学校精神文明建设中校风、学风的表现形式对营造高效良好的文化氛围起着重要的作用。

2、组织寓教于乐的社团活动提高学生兴趣、培养学生自我发展能力我校现有多个学生社团多是根据学生实际和兴趣而创办涉及学校生活的各个方面。如文体活动方面的足球社、篮球社等,还有结合学生专业特长而开设的淘宝实践、网络营销等。这些社团和学生的学习生活紧密相连既能提高学生的学习兴趣,也能让学生在互动交流中提高自身的综合素质。目前很多职校的学生偏科、偏好专业现象占有一定的比例不少学生从技术、技能培训和实践的需要出发而加入学生社团。在学生社团中学生进行自治管理,通过各项活动的组织,校方的有力引,可以使社团组织形成一种激励学生相互学习、相互促进的模式,对发挥、发展学生的个性特,对广大学生知识、技能、能力的塑造和思想道德的培养,将发挥越来越重要的作用。

3、增加资金投入

很多社团是在课室,依靠教学平台开展的,而不少教学平台都难以令人满意,影响这些社团活动的开展,醒狮社团也需要添加一些道具,这些都需要经费的投入,社团才能正常开展。

社团工作汇报(篇7)

在学院与团委的大力支持下,我院团委学生社团联合会顺利举办并圆满完成20xx年各项工作。自20xx年下半年起,我院着手举办关于“大学生创业”等各项具有重大意义的活动,其中以团委主办、社联承办的学院首届“跳蚤市场”作为引导线,并依次展开各项有关大学生创业的活动与方案。对于即将迎来的20xx年,社联也将有新的方向与计划。

20xx上半年,社联着重“科技文化月”的举办。是为了进一步深化校园科技文化的建设,提升同学们关注科技,注重文化,让两者进一步丰富校园生活,展示我院学生风采的一个活动。活动为期一个月,在此期间会有各项活动同时展开:包括CAD技能竞赛;电子技能大赛;中、英文演讲赛;软硬笔书法大赛等各项符合竞赛月主题的活动。以上活动由各协会承办,活动举办的同时也是为参加20xx下班年江西省职业技能竞赛的参赛选手做预备选拔。

四月中旬,社联将选拔一批新的学生干部作为后备人才着重培养,为下半年换届做准备。五月下旬应做好新学期为迎接新生的所有准备工作:策划书、宣传海报、横幅、喷绘、资料、报名表等。各职位行其职,工作到位。学期结束前两周所有工作进入收尾阶段并提前一周结束所有工作。

20xx下半年,工作从招新开始。开学前期应做足准备工作,迎接招新。办公室及协会应统计好新生报名人数并及时制作好会牌,积极带好大一新生培养更多优秀学生干部。与此同时社联各项活动开展举办,如“社联杯”主持人大赛及协会各项活动。

学期中旬,“社团文化艺术节”应开始着手举办,为期一个月。开幕式可沿用20xx年“跳蚤市场”模式并进一步完善。艺术节期间由协会承办各项富有文化艺术感染力的活动,丰富校园文化并增强社联在校影响力。活动结束及时整理好资料交由团委。

年末可自行策划元旦晚会活其他活动,加强锻炼组织的执行力度及自身能力的培养。

年尾应做好一年的工作总结及来年工作计划,为衔接来年新学期做好准备。20xx即将结束,犯的错误应着重反思,好的方面要继续发扬。新的一年,拿出新气象,为我们的社联梦而努力!

社团工作汇报(篇8)

汉服社团工作总结

一、工作概述

经过一年多的努力,我所在的汉服社团已经初步建立,成员已经达到了50人左右。在这一年的时间里,社团开展了多项活动,包括传统节日庆祝、文化讲座、学校展览等。本文就该社团的工作进行一番总结。

二、工作成果与问题

(一)工作成果

1. 成员数量不断增加。

本社团成立之初只有寥寥数人,随着招新宣传的加大力度,社团的知名度也随之提高,不断有新面孔加入。此外,社团成员中拥有着一些具有丰富经验的前辈,也对社团的发展起到了积极的推动作用。

2. 活动形式丰富多彩。

社团活动形式主要有:节日庆祝、文化讲座、街头宣传、参观讲解等。每一种活动都吸引了不同的人群,让更多人了解汉服,爱上汉服。其中,汉服大游行是社团办过的影响力最大、得到最多人支持的活动之一。

3. 社团内部积极互动。

社团成员之间联系紧密,活动策划、执行都能够默契配合。社团还设有微信群,以便成员间更方便地沟通、议论。

(二)工作问题

1. 应聘参加社团的人员普遍对汉服了解不多,在活动中容易出现不适当行为。

2. 社团活动的宣传有待加强,有时候无法吸引到更多的人参与。

3. 社团缺乏稳定的办公场所,引起工作不便和活动受限。

三、改进措施

(一)加强质量:

1. 在招新宣传中加大对汉服文化的讲解,让应聘者得以更全面的了解汉服、文化、礼仪、意义。

2. 设立督导小组,对活动现场情况进行检查和指导,确保活动举办顺利。

(二)增强推广力度:

1. 利用各个社交媒体平台加强宣传,将社团的活动、工作尽可能多地传递给所有用户。

2. 通过向新生进行示范表演,吸引更多校内外人居参与,推动汉服文化传播和发展。

(三)改善条件:

1. 联系更多的校外机构协助,如影视传媒、商家等,提供办公场地。

2. 建立易于可靠的社团活动基金,为社团的活动流程和运营提供渠道。

四、工作展望

随着汉服文化更受到广大人民的关注,越来越多的人已经重视起来汉服及其所要承载的文化内涵。作为一名汉服社团成员,我们将继续保持学习意识、拓展视野,不断给更多人提供了解认识汉服的平台。未来,我们将会发挥社团的优势,更好的借助社团平台,为推广汉服文化持续努力,为汉服的传承与发展贡献自己的力量。

社团工作汇报(篇9)

一、重新成立兴宁市武术协会

1、在市体育局、民政局的关心支持下,由发起人张伟林、罗晋标、彭茂活、宋照峰、郑利东、张琼华、罗萍、陈东平、刘志添等同志的共同努力,起草了兴宁市武术协会章程,积极酬备启动资金叁万余元,发动社会各界武术爱好人士自愿加入本社团的会员有50人,社团会址设在兴宁市台兴街69号。经过三个多月的充分准备,经请示主管部门市体育局领导同意,于20xx年4月18日在体育局会议厅举行了新一届兴宁市武术协会领导班子选举大会,参加会议的体育局领导有温建文局长、石志浩副局长、群体股朱信国股长。首先大会表决通过兴宁市武术协会章程;表决产生了新一届会长、副会长、秘书长、副秘书长及委员;推荐、表决通过协会名誉会长和顾问。体育局主要领导为会长颁发了会长任职证书。

2、本社团积极向兴宁市民政局社团主管部门申请登记注册名称为兴宁市武术协会,简称兴宁武协。在办理业务过程中,得到了民政局社团登记管理机关领导的具体指导和帮助,20xx年7月,经民政局社团登记管理机关核准通过,兴宁武协正式成为了合法的社团组织。

二、建章立制,健全和完善各培训组织机构

武术协会是依据《武术协会章程》成立的群众社团组织,我们依照新的武协《章程》的规定,结合各自的实际,下大气力,认真帮助做好各训练场馆的建章立制,健立、健全和完善规章制度,确保安全,管理有序。使我们的管理工作逐步走向科学化、规范化的轨道,逐步建立起完整的管理体系。

下设办公室、组织部、宣传部、财务部、培训部、五个基本部门。

会长:协调管理本社团所有部门的各项日常事务;组织开展重要的社团活动;提出社团的合理的发展路线;对社团协会班子成员的任免提出建议;审批和宣读本协会的各项重要决议。

副会长:协助会长管理协会的各项工作和日常事务,积极提出活动建议,工作设想。

办公室:负责办公室的日常事务。包括办公室各种资料的收集、存档、管理;办公室的布置、卫生、办公室值班的出勤情况;

一般性会议的通知、会议记录;接待工作等。

组织部:负责协会的日常活动管理,及提出并策划组织非日常性活动。日常活动包括:外部活动(联动)联系情况;非日常活动包括,每半年组织一至二次中小型活动;每年组织一次大型活动(拟定每年8月8日配合体育局搞好全国全民健身日启动仪式活动进行大型武术表演);包括活动的策划、人员的联络、活动的具体组织安排等。

宣传部:全面负责协会的宣传工作。抓好武术宣传,武术既有健身、防身功能,又是体育竞赛项目,要利用广播、电视、报刊、召开联谊会、研讨会、座谈会等有效宣传手段,通过多种形式全方位地开展宣传活动,逐步建立武术宣传网络,营造武术发展的良好氛围和环境,逐步使广大人民群众把武术当成文化娱乐生活的一个组成部分,使武术工作者及时了解武术发展现况,为武术进一步普及,推广大造舆论;出版协会宣传资料、杂志等。

财务部:监督管理协会的财务收入、支出情况和固定资的保管。包括会员费、奖金、赞助金及固定资产的保管;财务支出的'报销;固定资产的出借管理。

培训部:全面负责武协日常训练的考勤和会员的意见收集;了解掌握各武术学校、武馆、培训点的实际情况,加以引导和督促、管理;加强教练员、会员以及武术学校、武馆、培训点,各武术流派之间的学习交流,不断提高武术技能武术理论知识。

三、推广武术健身运动,积极配合政府贯彻落实《全民健身条例》

2、为搞好大型的武术晚会,何国权先生主动免费提供音响设备及操作人员,在天气炎热的情况下,70多岁的他曾多次指挥操作人员调试音响设备,直至其满意为止,他的行为和工作热情,使在场的每个人都非常感动;梅州市紫芝林药业有限公司董事长郑利东先生,他了解到武术协会8月8日在文化广场要举办大型武术表演活动,缺少资金,他主动跟协会领导联系,解决资金问题,为协会献爱心捐资8000元人民币。

3、顾问刘振昌先生、常务副会长刘志添、郑利东、委员李会滨、黄巧兰等同志长期以来为群众服务,义务教学各种武术、器械等,特别是刘振昌顾问,70多岁的他一直为兴宁市太极拳运动的发展,作出了长期不懈的努力,教会了一大批太极拳运动爱好者;他们的崇高品德和无私奉献的精神值得我们广大会员学习和赞扬。

四、团结全市武术爱好者,积极推荐社会同仁入会工作

武术协会是一个民间群众团体,肩负着指导和发展兴宁市武术的重任,我市的武术发展壮大,离不开政府部门的领导和广大人民群众的支持。因此,我们破除保守的传统观念,抛弃门派之争,团结全市广大武术爱好人士,积极联络社会各界武术爱好者和武术工作者,使更多的人加入到我们的武术协会工作中来,利用武术协会这个平台,更好地发挥他们的特长,使武术健身运动成为人们强身健体的首选体育活动。不断吸收新会员扩大武术协会队伍,更好地为社会服务。

五、接受各界热心人士捐款和会员费收入情况

1、本团体从20xx年1月份酬备组建起,先后接受社会各界人士热心捐款的人有:廖焕平先生、廖柏枢先生、廖桂辉先生、宋照峰先生、刘立明先生、郑利东先生、余宏锋先生、古广文先生、曾思明先生、黄文彬先生、罗萍女士、刘汉先先生、黄平先生、薛超先生、刘伯清先生、谢海星先生、古炳运先生、廖清华先生、林良中先生、陈海英女士。共计捐款43300元;8月8日全民健身日体育局1000元(政府资助)。

2、会员费收入情况,至目前为止,加入兴宁市武术协会会员共有86人,收入会员费8800元。积极做好介绍武术爱好者入会工作比较好的同志有刘志添、张琼华、宋照峰副会长。

社团工作汇报(篇10)

尊敬的东校区团工委刘副书记、各位社团、社联干部:

中午好!

骄阳似火、天气酷热,又恰逢期末备考,我首先代表东区社联感谢大家能腾出宝贵的时间参加此次大会。

社团文化作为校园文化中最活跃的因素,对丰富校园文化生活、创造良好文化氛围和提高大学生综合素质有着举足轻重的地位。只有社团文化丰富多彩,校园文化建设才能真正取得突破;学校在校园文化建设中具有重要地位,但学生才是最重要的主体,社团是由学生自主管理的,它由一群群有着共同兴趣爱好的大学生组成,是展示当代大学生风采最绚丽的舞台。在这个舞台上,大家可以展示自己,可以吸取知识,可以认识朋友,可以提高技能,也可以获取快乐,充实自我;此外,社团干部还可以在开展社团活动的过程中提高了自己的管理协调能力,更好的实现了自身的价值。

社团文化从一定意义上讲就是一种群众文化,有着广泛的群众基础,而这里的群众实际上就是朝气蓬勃的广大大学生。所以,这种文化的生命力和创造力可想而知;社团文化应该有更好的发展。

西安建筑科技大学东校区大学生社团联合会作为管理并服务于广大社团的组织,从XX年4月成立至今,一直在积极的工作,努力为东校区社团营造良好的发展环境;20xx-2012学年,我第四届东区社联再接再厉,以整合资源,提升社团整体影响力;完善奖惩机制,提升社团积极性为工作重点,努力开创社团社联工作新局面。

在08-09学年,东区社联一直注重加强社联内部建设,要求全体干部树立踏实认真、身先士卒、积极主动的工作作风,主动关心社团、帮助社团,树立主人翁意识。坚持管理与服务并重的工作理念,同时,加强内部组织建设,注重干部培养与内部交流,提升组织凝聚力,努力提高为社团服务的水平。

在提高工作效率,保证工作质量、做好本职工作的前提下,社联积极拓展工作平台、活跃工作思路;努力开创社团工作新局面。

本学年社联在加强沟通交流的同时,也注重对社团工作的指导和帮助,积极参与社团活动,社联参与或支持了汉文化协会“冬至迎日活动”,吉他社“摇滚音乐节”,青春文化艺术协会“青春杯”、唐华诗词社“建云杯”书画大赛,交谊舞协会“露天舞会”,林傲棋社“棋类精英赛”,天籁之音“社团辩论赛”等众多社团活动。

只有加强社团之间的联系,才能更好地整合资源、拓展平台;社联鼓励并引导社团间联合举办活动,并主动和社团交流合作。社联与吉他社共同举办的“摇滚音乐节”等优秀活动也充分证明了整合资源、加强合作的重要性。

09年五月,我东校区社联联合东校区广大社团举办了“第三届社团文化节”,在这个以别具特色的“文化长廊”为主体的文化节上,广大社团争奇斗艳,努力展出自己的风采。熊

宁爱心社与一米阳光协会联合校外公益机构组织的“智障儿童歌舞表演”,集邮协会的“临时邮局”,轮滑社的“轮滑接龙”,汉文化协会的“汉服展示”,红十字会的“急救现场演示”,top联盟的“斗舞”等别具特色的活动吸引了众多师生的关注,充分展示了当代大学生青春活力、自信乐观的精神风貌,获得了参观了此次活动的领导的高度评价。

10年十月,经东校区团工委批准,东校区社联对四个组织涣散、活动稀少的社团予以注销,并在本学年先后批准了音乐爱好者协会、烟雨书友轩协会、集邮协会、top联盟等四个新社团的.成立申请,新社团的成立为东校区社团的发展注入了新鲜血液。

本学年,社联继续加强与外界的交流,在原有的基础上,与更多的高校建立联系,为日后的合作奠定基础。社联带领部分社团参与了由陕西科技大学、西安工业大学、西安医学院等高校联合举办的“第63届国际大学生日”主题活动和由共青团省委主办的“五一”曲江社团展演等活动,加强了与其他高校的交流合作。

由于社团是基于兴趣爱好建立起来的,有着先天存在的松散性,简单的强制性管理根本行不通,所以,本学年,社联进一步加强制度建设 ,完善奖励机制,并将此作为社联本年度的重点工作。

社联出台了《西安建筑科技大学东校区社团负责人聘任制度》《西安建筑科技大学东校区社联社团干部奖惩评优制度》和《西安建筑科技大学东校区学生社团考核制度》,以制度为基础,加强对社团的监管。在全部社团中推行社长聘任制度,并对优秀社团和优秀社团干部进行奖励。

如前面所说,加强制度建设 ,完善奖励机制是社联本年度的重点工作,而此次社团评优则是社联本年度工作的重中之重,是具有重要意义的收尾工作,今天,我们隆重的召开此次评优总结大会,就是要将这一成果公布于众,鼓励先进,树立榜样。

为了让大家更清楚的了解本次社团评优,在此,我就评优的一些具体情况向各位作以介绍:

本次社团评优主要分信息收集汇总,评分分级,主席团评议三个环节。

第一环节,信息收集汇总:(1)对社团年度工作总结、社团财务报表、会议出勤率等材料进行收集归整,获取关于社团活动、社团内部管理,社团配合社联工作的情况等方面的资料;(2)听取社联干部对相关社团的情况汇报;(3)进行面向社团普通会员的民意调查,调查社团会员对其所在社团的满意度,从侧面了解各社团的社团活动和内部管理情况。最后,将以上信息汇总,形成材料。

社团工作汇报(篇11)

期末将至,社联本学期的工作也已渐近尾声。值此辞旧迎新之际。我也对自己一学期以来的工作做了如下总结:

九月份的社团招新,让我对社联的工作有了最初的认识;十月份召开的社联全体成员会议则让我对社团联合会有了更深层,更全面的了解,让我在明确了自己的本职工作之外,更怀着一颗景仰的心迫切地渴望融入社联这个光荣的群众。三站金秋社团巡礼,让我有幸一睹各社团的才华与风采,社扬千帆,蓬城万里的豪情更深化了我一切为了社团,服务学生社团的工作理念。十一月十二日在主校区召开的部门会议更是让我深感社联的工作之重要。

评议部的工作包括社团日常,特色活动的评议,并填写好评议报告;审核社团申请表,更新社团信息表;完成社团的财务抽查审核和会费审计;还要负责社团巡演晚会的考评......

评议部是社团联合会的一个重要部门,这也决定了其工作的特殊性。评议部的干事不仅仅需要细心,耐心,专心等良好的工作态度,还要本着公平,公正,公开原则,不允许有丝毫的差错。

然而,刚刚踏进大学校园的我,仿佛初生牛犊般涉世未深,很多时候并不懂得因人而异的为人处事之道。例如在写评议报告时,如何与社团的负责人打交道;如何能够即时发现社团的不合理之处,获得社团最真实的状况;如何以最有力的方式向负责人提出意见而又不会有滥用评议部职权之嫌。由于缺乏经验,在工作时往往容易夹带一些个人情感,易冲动,好奇心重,还无法完全做到公正。工作的用心性也不够,对有关大学社团申请成立的流程和规定,社团章程等的熟知程度不够。工作时多一理解命令为主,缺乏主动性,不善察言观色。

在新学期的工作中,我必须该进工作方法,提高工作效率,更加踏实工作。更重要的是要杜绝散漫,提高用心性。主动了解部门工作,并以最高的热情,尽最大的发奋去完成。争取为社团联合会尽可能多的.多出力,不辜负社联当初录用我的期望。

总结过去,展望未来。为更好的发展好建设好社团,繁荣社团文化,扩大社团在校的影响力和号召力,提高社员的积极性,主动性,现在演讲与辩论协会对本学期的工作做总结。希望能在总结过去的基础上,更好的发展未来。

贯彻学院“两种素质,社团年终总两种能力”的要求,这半年,我社团谨遵学校的各项规章制度,严格要求全体社员,配合院社团部的工作,积极主动的开展了本社团的各项活动和工作。

在总结上一届社团工作的基础上,为更好的发展社团,也让演讲与辩论协会的初衷和宗旨落到实处,我社团采取了新的发展策略——先注重量的积累,再完成质的飞越,即本半年着重培养社员的演讲与辩论水平,用大量的讲座和比赛,使社员们的能力提升,从而为下半年社团面向全院的活动打下良好的基础。而在社团自己组织的培训讲座上,我社也是进行了新的尝试,打破社团特定的传统模式,首次采取了社团内部各部门独立安排本部门培训工作策略,让各部长独立策划本部门相关培训工作,而社员集体参与培训。这样,既方便了社团内部管理,统筹兼顾各项工作的开展,同时也充分调动了各部门,各部长的积极性。

我社现在主要划分为九个部门:演讲部,辩论部,策划部,组织部,文艺部,外联部,宣传部,秘书处,会员俱乐部。在本学期中,本社团围绕着“提升能力”“创新活动”,各部门相互协调配合开展了各类活动,所取得的进步是值得肯定的,但总的来说,活动的质量还是有一定的提升空间,而我们社团以后将围绕着“塑造品牌活动,打造品牌社团”而不断努力,争取取得更大的成绩。

回顾这个学期,我社团积极开展了多姿多彩的社团活动。自从我社新老部长换届以来,新一任社团的工作就开始积极地开展了。从10月13日开始招新,10月22号面试结束,社团注入了新的激情与活力,进入正轨开始社团运作。10月底社团召开的第一次例会,邀请了大三师姐为大一社员讲述大学生活的感受和经验,使社员们更快的融入校园以及社团生活;在11月1日,社团开展了“万圣节——我们背靠背讲故事”活动,吸引了许多同学的加入,这次活动不但锻炼了同学们站在讲台上的勇气,更使他们结识了很多新朋友。

11月7日,为提高社团辩论实力,更是为提高社员的辩论能力,在篮球场,开展了一次面向东校区招揽辩论人才的辩论比赛,这次自由辩论赛开的生动有趣,也确实让我们发现不少能言善辩的人才;11月11日,本社团联合创业实践社共同举办了“光棍节—我们不孤单”联欢活动,光混节起源于校园文化,而这次活动也确实得到了广大同学们的支持,两个社团的知名度都有所提高,并丰富了同学们的校园文化生活。

11月19日,社团内部开展了辩论专题讲座,由辩论部主持主讲,强化了同学们的辩论知识,而播放的中国人民大学的辩论视频,使社员们心生羡慕,激发出了许多辩论热情;而社团也是趁热打铁,于11月26日到28日,连续开展了五场辩论赛,所有部长跟踪点评,这次比赛使社员们的辩论水平得以快速提升,并使他们认识到自身的不足和差距;11月29日社团召开了第十二次例会,进行辩论活动总结,社员们相互交流,共同学习,社员们的感情加深,也使得社团内部氛围很和谐。

总的开说,社团的各项工作都是在紧张而有序的进展之中的。优点有,缺点也在所难免,但我们全体社员定将再接再厉,不畏艰难,勇于创新,争取将社团做好,取得大的进步。

关于春节前安全工作汇报模板


一般而言,只有实践能克服经验的错误,在平时的学习和工作中。一般都会写报告,编写报告能让我们对自己已完成的工作更胸有成竹。为满足你的需求,活动范文吧的编辑特地编辑了“关于春节前安全工作汇报模板”,敬请参阅本文!

关于春节前安全工作汇报模板 篇1

1月13日下午,高新工商分局在五楼会议室召开20xx年春节期间安全生产、节日市场整顿工作会议,会议由分局副局长肖东芳主持,分局领导班子成员、各部门负责人参加了会议。

会上,副局长肖东芳宣读了市局《关于开展安全生产工作督查的通知》和《衡阳市工商局高新分局开展“元旦”、“春节”安全生产大排查大整治工作和督查工作通知》,再次对节前安全生产、市场整顿工作进行了布置和安排,要求安全生产的排查重点:

一是危险化学品和烟花爆竹;

二是交通运输行业,特别是非法从事汽车改装的企业;

三是消防安全监督,四是加油站、加气站;

五是旅游行业。

市场整顿的工作重点:

一是严厉打击制售假冒伪劣商品的违法行为;

二是查处取缔无照经营行为;

三是着力开展消费者合法权益保护工作。

最后,分局局长贺嵩在会上强调:必须高度重视,明确责任和分工,严格要求,迅速行动,全面出击。建立完善值班制度、重大事项报告制度,在岁末年初期间,做到万无一失,确保安全稳定,确保消费安全,让全市人民过一个平安有序、喜乐祥和的春节。

关于春节前安全工作汇报模板 篇2

春节临近,为了让辖区居民度过一个欢乐、祥和的节日,切实做好隐患排查工作,中心组织各社区调度工作站结合《莞城街道今冬明春火灾防控检查督导工作方案》和《东莞市20xx年预防与控制生产安全事故专项行动方案》要求,重点做好节前安全隐患大排查工作。

一、强化源头防控,加大隐患排查力度。

加大出租屋楼道内电瓶车充电、消防通道堵塞、消防设备老旧巡查工作,严防各类火灾事故发生;做好重点场所的消防安全隐患排查工作,防范各类安全事故发生;加强对危险品仓库、废品回收、垃圾收集站等巡查力度。早前,东正社区网格员巡查发现一住户私拉电线用于汽车充电,网格员曾劝其整改,1月31日,网格员复查时,发现仍存在隐患,随即上报并联合安监分局、供电公司工作人员对进行强制拆除。

二、加大宣传力度,提高民众安防意识。

各社区调度站组织社区居民进行消防安全培训,通过真实案例向大家讲述发生火灾的严重后果及发生火灾后的安全疏散与逃生技能。同时,社区网格员队伍全员出动深入辖区出租屋、集体宿舍、群租房及居民住宅,对燃气安全、用电安全、电动车违规充电等相关安全隐患排查逐一检查,入户叮嘱居民消防通道内不可以堆放纸皮、木质废弃品、装修废料等易燃物,增强其安全防范意识,杜绝火源隐患。

从1月1日截止今天,检查出租屋8081间,“三小”场所9353间,检查废品回收场14个,发现隐患事件2413处,处置2310宗,劝导拆除直排式热水器1948台,没收烟花38排,发现隐患均已处理完毕或承诺整改,有效防范了春节假期期间各类安全事故发生,确保莞城居民群众度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节。接下来,网格中心将根据办事处要求从即日起到清明节期间,继续加大排查力度,重点排查社区内非法制作及销售烟花爆竹情况,并每周进系统计汇总。

关于春节前安全工作汇报模板 篇3

“元旦将至,全市领导干部要带头严格落实规定精神,身体力行、以上率下……”元旦前夕,市管领导干部收到了市纪委发出的廉政提醒短信。

在重要时间节点向党员干部特别是领导干部发送廉政提醒短信,明确有关纪律要求,在我市已成为常态。而与这种“常态”相呼应的,则是在节前开展高频度的正风肃纪专项检查。

一年来,全市各级纪检监察机关盯住元旦春节、五一端午、中秋国庆等关键节点,聚焦节日易发多发“四风”问题,加强与相关职能部门联动协调,借助职能部门税控发票平台、加油卡电子信息等大数据平台,运用“互联网+”、大数据关联分析等新技术新手段,加强监督检查,着力纠治“四风”。

“四风”问题具有很强的变异性,监督检查手段和方式也要不断创新。“不仅是紧盯节点,我们坚持把监督检查规定及其实施细则精神作为重点任务和经常性工作,积极探索日常监督的有效办法。”市纪委市监委相关负责人介绍说,去年,在全市创新开展“清风行动”,通过每月确定不同检查内容,实施“月检查”“月通报”制度,不断推进正风肃纪常态化、长效化。

一年来,全市共开展正风肃纪检查720次,深挖细查隐形变异“四风”问题。全年查处违反规定精神问题172起,处理党员干部213人,其中国共产党纪政务处分150人,同比分别增长49.6%、40.1%、97.4%,作风建设成果持续巩固拓展。同时,公开通报曝光“四风”问题典型案件81起122人,不断释放越往后执纪越严的强烈信号,形成有效震慑。

关于春节前安全工作汇报模板 篇4

为认真贯彻落实市教育局创建“平安校园”会议精神,积极开展“创建平安校园”活动,根据市教育局《关于进一步加强中小学生安全管理工作的通知》的精神以及市教育局工作安排,加强对青少年学生的安全教育,关心他们的成长,结合我校教育实际,成立了安全排查工作领导小组,对全校进行了彻底排查,报告如下:

一、近期工作

(二)、加强和完善了学校安全领导小组的建设,制定了分工责任制

为加强对安全工作的领导,各校及时、全面地对原有的领导小组作了全面的调整与完善,同时进行了细致的分工,落实到人,使学校的安全工作时刻在领导小组的监督管理之下,及时研究工作中的问题与不足并给予及时的部署和解决。积极与派出所、交警联系,建立联动机制,定期召开联动会议,确保了学校安全。一年来全校未出现重、特大的安全事故,保障了师生的安全与学校公共财产的安全。

(三)、制定、完善了安全方面的规章制度,做到有规可循、遵章办事学校根据安全领导小组的组成情况对原有的《分工责任制》进行了更为详细的划分,同时制定完善了《日常值班巡逻制度》、《实验室、危险药品管理制度》、《图书、阅览室管理制度》、《重大活动安全制度》等16项安全制度,同时制定了《重特大安全事故紧急救援预案》等10余项应急预案。为更好地做好学校安全工作,明确了职责,提供了良好的管理基础和对突发安全事故的迅速、妥善的处理。

(四)、对学校涉及安全的场所与工作做了全面的检查整顿

1、线路及用电:

马上组织人员对全校线路进行全面的检查、整改,撤倒了老化、乱拉的电线及不合格的开关及刀闸;从设施上杜绝了拥挤、踩踏事故的发生。

2、学生公寓安全:

学校投资安装了楼道长明灯及紧急疏散应急照明灯和安全出口疏散标志,同时控制宿舍内的住宿人数,合理调配宿舍使学生住宿拥挤现象得到了彻底改善;增配了灭火器等防火设施,学生公寓要求住校生不在宿舍点蜡烛、用热得快等电器,杜绝了用电、火灾事故的发生;对学生宿舍的床铺,花了大力气进行了更换和整理,学生宿舍管理员全天值班,全面负责学生宿舍的安全及其他工作,每天学校领导、班主任都到学生宿舍检查、督促,并成立了学生公寓安全领导小组,制定了《学生公寓管理制度》教育学生文明住宿、安全住宿。今年初冬季节又组织了防火逃生演习收到了很好的效果。

3、实验室、仪器室、药品库的管理

整改了线路,并安装了通风设备,成立了实验教学领导小组,建立和完善了《实验室管理制度》和《危险药品管理制度》由实验员专门负责;药品库安装防盗门等设施,并将剧毒、易燃等药品单独存放,设两把锁由两人专门负责保管,严格出入库制度,完善实验通知单制度,同时配置了灭火器等防火设施,保证了实验室及实验教学的安全。

4、微机室、图书室的管理

整改了线路及照明设备,并重新安装刀闸、开关、确保了用电安全;微机室、图书室分别配备了灭火器等防火设施,保证防火安全;设立专人负责,并制定了《微机室、图书室管理制度》确保安全使用;安装了防盗门、窗等安全设施,确保财务安全。

5、餐厅及学生饮食安全

学校进一步改善了学生的饮食条件,完善管理制度,成立了学校饮食安全领导小组,根据承包合同对餐厅严格要求管理,所有餐厅工作人员都进行了健康查体,办理了卫生许可证,保证饭菜的卫生质量,严防学生食物中毒等事故发生;对食堂物品的排放,用电等情况进行了全面的整改,并配置了灭火器等消防设施,防止火灾事故的发生。

6、周围环境的整治上

各学校对学生的交通安全非常重视,同交警中队联系做了多次交通安全报告并利用宣传栏、主体班会等形式宣传有关的交通法规,在此基础上,在公路两侧的学校在校门口两侧各10m范围内制作了禁止停车标志线,有效地防止了放学期间公交车辆堵校门口的现象,同时在上午、下午放期间,都有老师在大门口检查,及时疏散学生。

(五)、对师生的安全教育

1、根据学科课程安排,学校利用安全教育读本对全体学生进行安全和普法教育,做到了计划、课时、教材、师资等四落实,使学生普遍系统地接受一些法律知识合安全防范知识,提高他们懂法、守法和预防安全的能力和素质。

2、邀请派出所和交警中队的民警来校做法制教育、交通安全教育报告会,教育广大学生遵规守纪,珍爱生命。

3、通过全体教职工会议及班主任会议,对广大教师进行安全教育,要求他们在各自的岗位上尽职尽责,确保学生安全。

4、通过班会、主题班会、交通安全报告会、交通安全展览等活动及学生会议,教育、引导广大学生一定要遵规守纪,遵守学校安全要求和安排,同时利用广播、黑板报、宣传栏向全校师生宣传安全知识,珍惜生命。

二、存在的问题

通过认真的检查,在以下方面还存在问题:

学校附近有小卖部,给学生的饮食卫生带来一定问题。学校大门口紧靠公路,此处并且是陡坡转弯地带,过往车辆不容易减速刹车,学生过公路时很危险,存有很大安全隐患,给学校的安全管理工作带来一定困难。建议上级有关部门,在学校门前公路东西两侧安装“减速带”,从而消除安全隐患。学校宿舍的门窗陈旧、破损严重,带来一定的安全隐患。学校灭火器数量不足。

三、今后工作打算

“让学生高高兴的来上学,平平安安的回家去”是我们安全工作的一贯追求,我镇

将在上级部门的正确领导下,扎实工作,加大安全工作投入,按要求配齐配全安全设施及器材,同时在人防、技防方面把工作做实、做细通过努力杜绝任何安全事故的发生,为正常的教育教学工作创造一个安全舒适的环境,为“平安校园”建设做出我们应有的贡献。

关于春节前安全工作汇报模板 篇5

为确保昆明市民爆器材经营安全稳定,根据云南省国防科工局《云南省民爆行业开展治大隐患防大事故安全隐患排查治理专项行动实施方案》及昆明市人民政府《关于迅速开展治大隐患防大事故安全隐患排查治理专项行动的通知》,我公司认真组织,周密部署,上下行动,狠抓落实,结合昆明辖区内民爆经营和危货运输实际,在全市民爆行业范围内全方位、全过程开展了民爆器材经营、危货运输隐患排查治理工作。通过加强领导,制定方案,深入督查,进一步落实民爆经营企业的安全生产主体责任和民爆安全管理的安全监管责任,全面排查,治理事故隐患和薄弱环节,全面排查监控重大危险源,认真解决存在的突出问题,有效防范和遏制了民爆经营、危货运输的事故发生,促进了全市民爆经营和危货运输安全生产状况保持稳定,隐患排查治理专项行动取得阶段性成效。

现将有关工作汇报如下:

一、领导重视,明确职责,精心部署隐患排查治理工作

为加强民爆经营、危货运输企业隐患排查治理工作的组织领导,我公司特成立了专项行动工作组:由张彦华总经理担任组长,分管经营、运输、安全管理工作的副总经理周彦燕担任副组长,公司相关部、室负责人员为工作组成员。工作组全面负责民爆经营、危货运输、民爆器材储存新库建设的隐患排查治理工作,对各有关人员进行安全教育培训,要求切实履行安全生产职责,落实安全生产规章制度,强化安全防范措施,努力做到防患于未然。为指导本次治理工作,特制定了具体的工作方案,明确了隐患排查治理的指导思想、范围、内容、重点、工作目标和具体的实施步骤及要求。

二、隐患排查的基本情况

此次隐患排查治理共分四个阶段进行,分别是安排部署阶段(20xx年8月x日—8月x日),企业自查整改阶段(20xx年x月x日—x月x日),督促检查阶段(20xx年x月x日—x月x日)和再检查阶段,现已进行到第三阶段。

第一阶段,我们制定了此次隐患排查治理的工作方案,并下发给所有的民爆经营县网点公司。各网点按要求针对性地制定了各自具体的实施方案。

第二阶段,各网点按照要求,认真全面地进行自查自改,排查隐患,并制定了应急预案。我们根据各网点的排查治理情况进行了汇总。

第三阶段,隐患排查工作组对安全生产隐患排查治理情况进行了督查。一是查安全生产主体责任落实情况;二是查隐患排查工作是否到位,是否存在问题,应急预案是否可行;三是查安全生产投入情况;四是查安全生产月活动和此次专项行动的组织落实情况。

根据《通知》要求,我们对辖区内的所有民爆经营单位进行排查治理。在此次隐患排查治理工作中,据各网点上报情况统计所有企业运行状况、管理情况、安全措施、落实情况都较好,运营资质均合法有效;各类人员均具备各自的从业资格;制定有相应的安全生产规章制度,突发事故应急救援预案;危货运输车辆全部安装有GPS监控系统并按规定正常使用监控;危货运输车辆配备有相应的安全防护、消防设施设备和相应的标志、标牌、警示标志;划分有专用的停车区域。

三、安全生产隐患排查治理工作的主要做法

(一)加强领导,提高认识

我公司高度重视,及时召开会议进行研究该项工作,对如何搞好辖区内安全生产隐患排查治理专项行动工作进行了具体的安排部署。一是要求各单位充分认识抓好此项工作的重要性,切实加强领导,制定好排查治理方案;二是要求各单位严格按照《云南省民爆行业开展治大隐患防大事故安全隐患排查治理专项行动实施方案》的要求,明确专人负责,认真抓好此项工作;三是要求各单位要结合实际,全面排查治理事故隐患,认真解决存在的突出问题。

(二)认真检查,不留隐患

我公司加大对民爆经营、危货运输单位和从业人员的监管力度,建立健全民爆经营、危货运输安全意识管理长效机制,最大限度地消除安全隐患,预防和减少民爆经营、危货道路运输重、特大事故发生。公司定期召开安全例会、定期进行民爆储存仓库、危险品装卸、危货道路运输及车辆的安全检查;定期开展消防管理、库房安全管理、危货运输安全管理的检查。不定期邀请交警支队二大队和昆明市运输管理局五华分局等管理单位对公司危货运输从业人员进行安全警示和业务培训教育。各危货运输管理单位不定期对公司的危货运输进行检查和督查。在排查工作中,我公司特安排专项行动工作组成员参与民爆经营、危货运输单位开展的安全生产隐患排查治理工作,重点督促各单位安全生产责任、隐患排查、治理方案、安全教育等的落实情况。

(三)注重宣传,提高认识

认真开展《民用爆炸物品安全管理条例》、《安全生产法》、《道路交通安全法》、《工伤保险条例》等法律法规学习,并进一步加强对特种从业人员的培训。我公司采取多种教育方式,多种宣传载体,大力开展安全生产意识教育活动。通过发放安全宣传手册,制作安全宣传版面、张贴安全宣传标语、开展安全生产知识讲座,开展危货运输应急救援预案演练,做到警钟长鸣,常抓不懈,形成良好的安全氛围。

四、存在问题

尽管我们在隐患排查治理中做了大量的工作,并取得了阶段性成果,但民爆经营、危货运输安全仍存在一些不容忽视的问题:

一是由于客观原因,监管没有完全到位,措施不落实的问题仍然存在;

二是安全隐患排查治理长效机制有待进一步健全;

三是辖区内各民爆经营、危货运输经营户的档案还不健全。

五、下一步重点做好的工作

我们将以此次安全隐患排查工作为契机,以科学发展观来指导,进一步提高认识,统一思想,坚定信心,切实抓好民爆经营、危货运输安全生产隐患排查治理工作。认真总结前阶段隐患排查工作经验,找出工作中的薄弱环节和存在问题,进一步提高认识、细化措施,在全市民爆经营、危货运输单位组织开展隐患排查“回头看”工作,将组织人员深入现场,一是要对照检查已查出的所有隐患逐一督促整改措施,做到一家不漏,每项必查,整改有文书,检查有记录,整改责任明确到人,应急预案准备到位。二是要突出关键单位、关键环节。三是建立档案管理制度,对重大隐患要一事一档。通过“回头看”要做到三个“百分之百”,即:确保全市民爆经营企业参与隐患排查的单位履盖面达到百分之百、排查内容达到百分之百、隐患整改措施达到百分之百。

一是加大力度,进一步排查安全隐患,由排查静态隐患向动态隐患深入,重点加强隐患的排查整改,消除不安全因素。

二是落实隐患整改责任制,进一步明确各部门的责任,工作中具体看隐患排查整治到位了没有。

三是健全完善应急预案,逐步建立完整的应急预案,并尽快形成相应的工作制度和程序。

四是把隐患排查工作长抓不懈,建立隐患排查治理长效机制。

五是进一步加强相关资料、数据的收集和整理工作,及时掌握各单位隐患排查基本情况、排查及整治进度、重大危险源监控等情况进行统计汇总及相关资料、数据收集和整理工作,建立隐患排查信息资料档案。

今后我们将不断加大工作力度,重点夯实基础工作,从保稳定、促发展的高度,警钟长鸣,坚持到底,切实在市委、市政府的正确领导、在上级主管部门和行业主管部门的指导下,结合自身实际,全力抓好安全隐患排查治理,建立健全安全长效机制,落实各项安全防范措施,确保人民的生命财产安全。

关于春节前安全工作汇报模板 篇6

为贯彻落实市安监局[20xx]2号文件和街道1月10日安全生产紧急会议精神,确保辖区节前安全生产形势稳定,街道安全生产委员会决定在辖区内开展安全生产大检查。

街道和社区领导高度重视安全生产,精心组织了这次安全生产检查,由街道主任、书记亲自安排,副主任杨武成监督,社区领导带队,全面细致排查事故隐患,认真落实整改措施,确保检查取得良好效果。

排查整治的主要重点是:辖区城乡结合部的烟花爆竹销售店、临街店铺、出租屋、娱乐场所、教堂、养老院、废品收购站、危险化学品使用、消防安全隐患等。

对上述区域,各社区领导和民警带领综治办人员进行拉网式重点清查。截至2月1日下午6时,共出动45人,检查398家临街店铺、96栋居民楼、42间平房,其中烟花爆竹销售店17家、集贸市场3家、废品收购站2家、液化气站1家、学校2所、幼儿园教堂1所、幼儿园2所。社区检查反馈的安全隐患主要有以下几点:

一是部分烟花店未按要求存放烟花。

二是个别街边小店无证经营。

三是部分店铺未配备消防设施或过期灭火器数量不够。

四。个体商家拒绝社区检查。

针对上述情况,各社区已下发整改通知书责令其整改,并立案向街道综治办和社区民警报告。情况严重已向市安监局汇报,市安监局联合执法大队已进行现场监管。街道社区将继续做好节前节后安全生产监管工作,确保辖区居民过一个安全祥和的春节。

关于春节前安全工作汇报模板 篇7

为有效预防和减少各类事故,实现全镇安全生产形势持续稳定好转,按照县农业局“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的安全大检查总体要求,结合本地实际,我乡从即日起至3月底集中开展农业行业安全生产大检查。

一、加强领导,责任到人。

为认真贯彻落实县农业局文件精神,我乡加强领导,强化措施,狠抓落实。把大检查作为安全生产的一项重要工作来抓,由分管副组长承担领导责任,领导农服中心成员等人对辖区内的企业和农户进行监督检查,要求以高度负责的态度抓好自身的安全生产工作。

二、检查与整改同步

围绕农村沼气安全和农产品质量安全,我乡组织专人深入沼气用户和绿色基地进行安全检查,坚持边检查边整改,以查促整改。检查中发现问题和隐患,指定专人负责,采取有效措施。能当场整改的,必须当场整改,及时消除隐患。

三、大力宣传,营造氛围。

以“春节期间安全生产大检查”为契机,我乡大力开展安全生产宣传,通过宣传栏、横幅等形式宣传本次安全生产大检查活动,使村民和企业高度重视安全生产,同时加强安全生产法律法规和安全知识的宣传,营造“关爱生命,重视安全”的社会氛围。

四、计划下一步

通过这个月的安全检查,我们乡没有发现重大隐患和问题。在今后的工作中,要进一步建立健全安全生产制度,加大宣传教育力度,加强安全生产监督检查,预防和减少安全事故,确保全乡安全生产形势的稳定。

关于春节前安全工作汇报模板 篇8

春节期间,按照处有关要求,精心部署,严密组织,狠抓落实,严格执行处有关规定,确保了节日期间生产安全平稳运行,未发生任何事故。

"春节"期间具体做了以下几点工作:

1、认真传达处视频会议精神,并组织工作人员学习关于"春节"期间生产、安全、综合治理、要害保卫方面的各类文件。召开节前安全会、综合治理会议,对全站的安全、生产、综合治理工作进行了严密的部署。

2、节日期间对全站的生产要害部位、设备设施、消防器材、安全附件都进行了详细的检查,对全站跑冒滴漏阀门、生活区下水道及污水池等都进行了清理,组织安全检查1次,查出问题0个。

3、节日期间站领导及时和工作人员进行沟通,了解工作人员思想动态,认真做好一人一事的思想政治工作,及时发现问题,及时解决问题,把各项不稳定因素化解在萌芽状态。

4、严控轮休人员,严格落实干部值班制度,站干部坚守岗位。工作人员出站一律实行请假制度,严格落实"三禁一反"规定。

5、节日期间我站严格执行调度指令,严密监视参数变化,值班干部工作人员坚守岗位并且加大了巡查力度,确保隐患根除。

6、按照我站的设备实施保养计划,对空压机进行了检查保养,清洗了1、2#流量计前的过滤器,对阴极保护进行了检测,保障了节日期间设备设施的完好及生产的'正常平稳运行。

7、综合治理方面:我站节前对村委会进行了慰问,并签订了安全合同,严格控制烟花爆竹的燃放,对值班人员、门岗都进行严格要求,改门卫单人值班为双人24小时值班,加大夜间巡查。加强四防,加强三禁一反,节日期间,生产要害部位严格检查控制,无酗酒、赌博、打架滋事的行为,无任何综合治理案件发生。

8、文化娱乐方面,我站开展了小型娱乐活动,组织了拔河比赛、接力赛、吹乒乓球赛与中队进行了三人篮球赛等,进行了春节会餐,挂灯笼、贴对联,使工作人员度过了一个温馨、和谐、平安的节日。

9、交通方面,我站组织司机进行了节前安全教育,对车辆严格执行"三交一封",节日期间无交通事故发生。

10、借着处20xx年工作会暨第二届工作人员代表大会上提出的更先进、更人性化的管理理念和处20xx年的工作部署,我站制定了20xx年工作计划和安排,我站将继续树立"三心"服务宗旨,把好安全关口,围绕我站全年业绩指标这个中心开展各项工作,努力建立本质安全型场站、节能型场站和和谐型场站,全面完成处和站全年的各项工作目标。

关于春节前安全工作汇报模板 篇9

为有效安排20xx年春节期间各项安全生产工作,确保节日期间为五一农场广大热用户提供优质供热服务,确保供热质量,我公司于20xx年1月20日在各班组开展了安全隐患自查,公司班组于20xx年1月25日对各班组进行了节前安全生产检查。

一是领导重视,精心安排。

1月19日,公司召开节前安全工作会议。公司领导干部和班长全部参加了会议,强调了节日期间安全生产的重要性,并根据各队实际情况对各队进行了详细安排。公司安排全面检查前,各班组先进行自身安全隐患排查。

二、深入检查,消除隐患

安全检查是一切工作的重中之重,提前发现安全隐患,消灭在萌芽状态。我公司以春节安全检查为契机,深入各班组,认真排查安全隐患。对检查中发现的不足和隐患应立即整改并发出整改通知书,限期整改责任人整改并交回安全技术室存档,建立安全隐患整改档案。此次安全检查发现的6项安全隐患均已限期整改。我公司对应急系统预案进行了一些演练,模拟了一次管网爆炸,提高了对突发事件的反应速度,让员工熟悉了突发事件发生时采取的错误措施。我公司制定了详细的五一农场保障房供暖应急预案体系,确保事故发生时能在最短的时间内处理。

第三,认真总结,防微杜渐。

在这次安全检查中,发现了一些安全隐患,所幸没有造成安全事故。通过这次安全检查,提前发现安全隐患,及时整改,防患于未然,同时也提高了员工的安全意识。下一步,我们将继续加强和深入开展安全教育活动,定期为员工安排安全培训,把安全生产的种子播在员工心中,确保安全生产牢记在员工心中。

关于春节前安全工作汇报模板 篇10

为做好“春节”期间安全生产工作,确保全镇人民度过一个欢乐、祥和的传统佳节。太平镇党委、政府高度重视做到早安排早动手,在12月初镇安委会召开了全镇安全形式分析会,对当前全镇安全生产工作做了一次详细的分析并安排了全镇“春节”前安全检查工作。节前由镇党委书记伍卫、镇长赵和斌亲自带领镇安委会成员单位深入辖区内各生产经营单位进行了一次拉网式的检查。现将本次检查情况总结如下:

一、检查内容:

1、是否取得合法生产、经营许可证;

2、主要是安全生产责任制落实情况,安全设施,设备标志配置和使用情况,突发事故应急预案制定和实施演练情况等,工段、车间、厂区、各项制度是否健立,各项记录是否记载;

3、厂长(安管员)是否培训,专技、特技人员是持证;

4、是否健立安全专门机构,设置专兼职人员;

5、施工现场是否穿戴劳动保护用品;

6、安全设施及防护罩是否齐备;

7、警示标志(数量、醒目);

8、特种设置锅炉,压力容器等的年检、操作;

9、纠正违章作业等;

10、本级政府及上级下达的重特大隐患事故整改进展情况;

11、安全帽、安全防护衣、防护设施的统计;

12、企业、学校等在建工程施工安全;

13、企业、学校、板房区及公共场所消防安全。

二、检查安全效果

通过安全生产大检查,辖区内非煤矿山、机砖厂、危化品、地质灾害点、板房社区、中小学校幼儿园、汛期水利设施、各类市场以及生产经营单位,总体形式较好,无重大安全隐患。我镇各单位和生产经营企业安全生产档案基本建立,登记及时准确,安全制度规章制度上墙,值班制度得到落实,并实现零报告制度。个别小的安全隐患也得到了及时指正和整改,符合安全生产要求。

三、检查中存在的问题

1、个别企业工人安全意识淡薄,操作时未按规定佩戴防护用品。

2、有些企业张贴警示标志数量不够。

3、部分单位仍存在不配灭火器或灭火器长期缺乏管理、药剂过期等问题。

4、有部分烟花爆竹经营户存货过多,存在无证经营烟花爆竹现象。

5、有个别企业电线存在私拉乱接、裸露等现象。在今年的“春节”期间,由于党委、政府领导的高度重视,及早安排安全生产监管工作,在“春节”期间未发生各类安全生产事故,从而最大限度地保护了广大人民群众的生命财产安全。

关于春节前安全工作汇报模板 篇11

根据x政办号文件《关于印发xx区春节期间安全生产隐患排查治理活动方案的通知》,县桥街道为切实加强春节期间辖区内的安全生产工作,召开专题会议,决定开展本辖区内的安全生产隐患排查治理活动,活动方案如下:

一、成立专项工作小组

街道成立了以街道办事处主任xx为组长,街道副主xxx、xxx为副组长,街道有关科室人员、社居委负责人为成员的专项工作小组,街道春节期间安全生产隐患排查治理活动办公室设在街道安监办,街道安监办负责人xx兼任此项工作负责人,联系电话为xxxxxxx、xxxxxxxxxxx。

二、排查重点

根据本辖区的实际情况,本次安全生产隐患排查治理的重点包括以下几方面:

(一)烟花爆竹和危险化学品

街道要严厉查处、打击烟花爆竹、危险化学品非法生产经营的行为。严厉禁止烟花爆竹经营户采购非法生产的烟花爆竹,禁止一证多店、店外经营、走街铺摊经营,严格要求烟花爆竹经营户遵守安全标准,不得在店内使用明火,杜绝超量等现象,张贴安全标语。坚持每周的烟花爆竹“零”报告制度和每周烟花爆竹“打非”进展情况汇报。另外,加强对危险化学品储存、使用等单位的安全排查和监管。

(二)装潢施工现场

要加强对施工单位的安全检查工作,施工现场脚手架、物料提升设备的安全防护和管理必须符合安全标准规范,施工作业人员人身安全防护、劳动保护措施得到落实,施工现场板房、防护网等要达到安全要求,施工现场要有专业的安全人员进行值班,并严格落实防火、防中毒、防坍塌等防群死群伤的事故措施。

(三)人员密集场所

疏散通道、楼梯和安全出口的设置、数量和形式达到要求并保持畅通;公共区域及逃生通道的外窗金属护栏要符合安全疏散和应急救援要求;必须设置防火、防烟功能分区,并配备火灾自动报警、自动灭火系统、消防栓等设施;人员密集场所周围建筑、室外广告牌等要达到人员逃生和灭火救援的要求。

(四)中小学校和幼儿园

对校舍危房进行排查,发现有安全隐患的立即向有关部门反映;对学生食堂要严格落实用电制度、消防制度和卫生防疫制度;接送学生的车辆符合安全要求,必须有老师负责接送,严禁超载。

(五)道路交通

强化道路安全隐患排查,做好恶劣天气条件下道路安全的相关应急准备工作。

(六)饭店、小吃等经营门店

督促对辖区内饭店、小吃等经营门点使用液化气后的残渣加强处理,严禁随意倒入窨井。

三、实施步骤

(一)自查自纠阶段(x月xx-xx日)。街道对辖区内的重点单位认真开展自查工作,并将本街道的活动方案上报区安委会办公室。

(二)整改治理阶段(x月xx日-x月x日)。街道及社居委有关负责人要坚持“属地管理”原则,加强对辖区单位的隐患排查工作,对查出的问题,要追踪到底,直至整改。严格落实“谁检查、谁签字、谁负责”的制度,尽快的整改隐患,对于难以整改的隐患要严格落实“五定”原则(即定人员、责任、期限、措施和资金),明确专人负责,限期整改到位。

四、工作要求

(一)加强领导。街道主要负责人要全面负责本辖区内此次安全生产隐患排查治理活动,街道有关科室和社居委要具体落实本科室的隐患治理工作。

(二)狠抓落实。在检查的过程中,成员小组人员没有特殊情况不得请假,要做到严、细、实,不得放过任何死角,不忽视任何细节,确保整治工作取得预期成效。

(三)强化责任。在隐患排查中要负责、不走过场、不搞形式、不应付排查,对排查出的隐患要严格进行整改落实。

春节安全生产工作汇报1000字


简单来说,成功的背后总要有探索的过程,在平日里的学习工作中。一般都会写报告,我们写报告的时候应该要切合实践,注意方法,关于撰写报告我们可以从哪些方面入手呢?活动范文吧的编辑经过搜集和处理,为你提供春节安全生产工作汇报,仅供参考,欢迎大家阅读本文!

春节安全生产工作汇报(篇1)

为进一步贯彻落实xx领导关于做好春节期间安全生产工作的重要批示精神,我县积极行动、统一部署、突出重点切实做好春节期间安全生产的各项工作。现将工作情况汇报如下:

一、切实加强了对安全生产工作的组织领导。

我县高度重视,站在落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的高度,进一步强化了责任,加强了对节日期间安全生产工作的领导。精心组织、周密安排,明确了责任、狠抓了落实,县政府领导亲自挂帅,县各职能部门工作认真到位,针对春节期间阴雨、多雾的气候特点,分兵把关、加强防范,确保全县人民群众度过一个安全、欢乐、祥和的春节。

二、加强了春运工作力度,严密防范交通事故的发生。

我县在春运来临前,专门组织召开了全县春运工作会议,对今年的春运工作作出了周密的部署。包括加强落实道路交通安全各项措施,加强道路交通安全执法和对驾驶员的安全教育力度。严控了客车超员、货车及农用车载客、疲劳驾驶、酒后驾驶等违章非法行为。

三、加强了对公众集聚场所的安全管理,全面消除事故隐患

我县在年前针对全范围内的公众聚集场所进行了一次火灾隐患排查工作,加强了对重点对象的隐患监控整改力度。

对烟花爆竹的经营、储存、运输、燃放等环节的监管工作有所突破。在年前完成了烟花爆竹经营(零售)安全许可证的换证工作,并收缴非法渠道购进花爆约xx万响和加大了对花爆燃放的管理力度。

四、加强了对重点行业的安全生产监管力度

为确保我县春节、两会期间的安全生产形势的稳定,从2月14日起到3月4日全县x家煤矿已进行了全面停产检修工作,每个煤矿的负责人都要下到生产矿井进行检查。

加强了对非煤矿山、化工、治全、建筑等重点行业或领域的生产经营单位的安全生产监管力度和有效落实了安全生产责任制,加强了对危险源监控工作,及时消除了重大事故隐患。

五、加强了节日期间值班工作和落实应急措施

节日期间县政府、县各职能部门、各乡镇都坚持每天24时值班制度和领导干部在岗带班制度。做到了尽职尽责、不擅自岗,如遇紧急情况都做到了立即请示报告及时妥善协调处理。做到了值班人员与应急救援人员的信息畅通、做到了救援措施完善、反映迅速、处理得当。迄今为止我县没有发生一起因生产而发生的亡人事故,确保全县人民度过了一个欢乐详和的新春佳节。

春节安全生产工作汇报(篇2)

1月13日下午,高新工商分局在五楼会议室召开20xx年春节期间安全生产、节日市场整顿工作会议,会议由分局副局长肖东芳主持,分局领导班子成员、各部门负责人参加了会议。

会上,副局长肖东芳宣读了市局《关于开展安全生产工作督查的通知》和《衡阳市工商局高新分局开展“元旦”、“春节”安全生产大排查大整治工作和督查工作通知》,再次对节前安全生产、市场整顿工作进行了布置和安排,要求安全生产的排查重点:

一是危险化学品和烟花爆竹;

二是交通运输行业,特别是非法从事汽车改装的企业;

三是消防安全监督,四是加油站、加气站;

五是旅游行业。

市场整顿的工作重点:

一是严厉打击制售假冒伪劣商品的违法行为;

二是查处取缔无照经营行为;

三是着力开展消费者合法权益保护工作。

最后,分局局长贺嵩在会上强调:必须高度重视,明确责任和分工,严格要求,迅速行动,全面出击。建立完善值班制度、重大事项报告制度,在岁末年初期间,做到万无一失,确保安全稳定,确保消费安全,让全市人民过一个平安有序、喜乐祥和的春节。

春节安全生产工作汇报(篇3)

一、开展的主要工作

14日国家、省、市相继召开了安全生产电视电话会议。为认真传达贯彻上级会议精神,深入分析近期我县形势,突出抓好春节和“两会”期间安全生产工作,我们主要做了以下工作:

一是及时召开会议,研究部署春节及“两会”期间安全生产工作。本月16日召开了各乡镇长、分管领导、安监站长,县春运领导小组成员单位主要负责人,县安委会成员单位主要负责人,六都寨水库管理所、木瓜山水库管理所分管安全的领导,各运输企业、客运站场负责人参加的“春运暨一季度安全生产工作会议。会上范志锋副县长传达了上级会议精神,并就抓好近期的安全生产工作作了具体安排部署。最后马县长提出五点要求。

二是狠抓交通安全,确保春运工作安全有序进行。一年一度的春运已经来临,各乡镇、各有关部门和运输企业迅速行动,全力以赴,确保节日期间群众出行安全和春运安全。认真贯彻落实农村客运和乡镇船舶“县管、乡镇包、村落实”的管理制度。严肃查处交通运输工具带病运行、无证经营、超速超载、农用车载客、酒后驾车和疲劳驾驶等违规违法行为,严禁旅客携带易燃、易爆、剧毒等危险物品乘坐交通工具。交警部门加大了道路安全监控力度,对事故多发地段及城乡结合路段,安排固定岗执勤,落实专人盯防。公安、交通、城管等部门进一步完善了春运安全应急预案。海事部门进一步加强水上交通安全检查和管理,严禁证照不齐,隐患严重的船舶出航营运,坚决打击农用船非法载客行为。

三是狠抓烟花爆竹,确保各个环节严密监管。春节临近,烟花爆竹生产经营进入一年中最繁忙的时段和事故易发期。各职能部门对生产、储存、运输、销售、燃放各个环节的开展了严密的监管。我县烟花爆竹生产企业于1月15日至2月14日实行全面停产。各生产车间、工房全部贴上了封条。公安、安监、工商等部门密切协作,严厉查处、取缔非法生产窝点,严肃查处相关责任人。

四是对全县井工矿山企业、露天采石场实行停产。春节即将来临,为确保春节期间的安全稳定,全县井工矿山企业、露天采石场于本月15日至2月14日实行停产。各有关乡镇和职能部门加强了监督检查,确保企业按要求停产到位,严防企业在停产期间非法组织生产。公安部门暂停了相关企业春节期间火工产品的审批,到期后经主管部门验收合格后方可恢复火工产品供应。

二、下步工作打算

一是围绕春运工作,深化安全大检查,落实隐患整治措施。要继续开展安全生产大检查“回头看”,做到“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”。要采用不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待,直奔乡镇、直插现场,暗查暗访。实行谁检查、谁签字、谁负责,做到不打折扣、不留死角、不走过场,务必见到成效。

二是突出重点、扎实开展“打非治违”行动。各乡镇、各职能部门要切实强化打非主体责任,建立健全政府统一领导下的部门联合执法机制,依法强化停产整顿、关闭取缔、从重处罚和厉行问责“四个一律”的打非措施,始终保持打击“三非”、“三违”、“三超”的高压态势,突出道路(水上)交通、烟花爆竹、建设施工、民爆物品、物品设备等行业领域,以更加严密的.组织方式、更加有力的打击措施,及时发现、严厉打击各类非法违法生产经营建设行为,坚决整顿治理、取缔关闭非法违法和不符合安全生产条件的生产经营建设单位,切实解决影响和制约安全生产的突出问题,着力规范安全生产法治秩序。

三是狠抓消防安全,确保重点场所盯死守牢。冬春季是火灾事故的高发期,高平镇“1.10”火灾事故就是一个深刻的教训。要突出抓好医院、宾馆、网吧、歌舞厅、商场超市、集贸市场等人员聚集场所的排查整治,对存在火灾隐患的人员聚集场所,要限期整改;对未经消防验收或验收不合格的公共聚集场所必须停业整顿,该关闭取缔的坚决关闭取缔。

四是狠抓烟花爆竹经营安全。县安监、公安、工商、质监等部门组成的烟花爆竹“打非治违”办公室继续在各乡镇开展联合执法,切实加强市场监管。安监部门要严格实行销售许可制度,切实加强对农村集市、城乡结合部网点的监管,严禁设立或变相设立烟花爆竹集贸市场或销售一条街,严禁超能力储存和超许可范围经营。流通领域,严格运输环节监督检查,依法严肃查处未经许可擅自从事运输烟花爆竹、运输烟花爆竹车辆未悬挂危险物品警示标志等违法行为,严禁旅客携带烟花爆竹进站上车(船)。燃放领域,进一步加强宣传教育,教育居民不能购买劣质和“三无”产品或者应由专业人员燃放的产品(礼花弹、B级组合烟花等),严禁在人员密集区、重要建筑物所燃放烟花爆竹,防止发生火灾、爆炸以及拥挤踩踏等事故。

五是狠抓危化物品安全,确保防范措施全面落实。下段要集中开展天然气(包含煤气)、危险化学品等输送管线安全专项排查整治和涉氯涉氨企业专项整治,落实防冻、防滑、防火、防爆、防中毒、防泄漏等安全措施。要对危险化学品生产经营单位进行全面安全检查,对证照不全,或不符合安全条件的生产经营单位要坚决予以关闭。要加强危险化学品生产、经营、运输、储存、使用和废弃物处置等环节的监督管理,严禁不符合安全要求的运输工具和不按指定的路线运输危险化学品,防止危险化学品泄漏、爆炸等事故的发生。

六是严格高危企业节后复产验收标准和程序。春节停产期满后,各企业要申请安全生产主管部门验收,各主管部门要严把复产验收关,企业经验收合格后方可恢复生产。未经验收或验收不合格的一律不得恢复生产。

七是要加强安全值班。各乡镇和安委会主要成员单位要安排好春节期间安全值班工作,落实24小时值班制度,加强信息报送,强化应急处置措施。

春节安全生产工作汇报(篇4)

一、加强领导,落实责任

按照上级的部署安排,成立农林水利局食品安全工作小组,陈正宁局长为组长,黄炳功、覃永秋副局长为为副组

长农业组和畜牧组为成员,加强了对此项工作的领导、检查和督导,明确了领导和执法人员的责任,保证了食品安全监管工作的有序开展。同时,年前召开城区农贸市场蔬菜检测人员安全工作和培训会议,布置xxxx年安全工作和落实元旦、春节蔬菜检测工作。

二、加大宣传力度

通过新闻报道、印发宣传资料等多种形式结合部门实际,着重宣传《农药管理条例》、《农产品质量安全法》、《动物防疫法》、《畜牧法》、《动物重大疫情应急条例》、《兽药管理条例》、《饲料及饲料添加剂管理条例》等法律法规,印发宣传材料1500份,使广大民众深刻认识农、牧产品质量安全的重要性。并加强队伍管理,建立完善制度,明确岗位责任。

三、主要完成工作情况

农产品质量安全监管工作

1.蔬菜药物残留检测。组织工作组下到三个乡镇对农资市场进行检查和宣

传,了解三个镇和市场蔬菜农药残留检测室,配备检测仪器和检测工作人员,按照市农业局布置要求,对进入市场的蔬菜,首先进行抽样检测,检测合格后方能上架销售,对不合格的农药残留超标的蔬菜不能销售,不能退货,必须当场实行无害处理销毁。三个乡镇生产基地共检测1671个样,超标8个,合格率达%,没收销毁120公斤,农贸市场检测13848个样,超标27个,合格率达%,没收销毁408公斤。

2.农资经营店进行检查。重点检查禁止销售和使用的高毒高残留农药。共出动执法检查人员45人次,检查了农资经营店37家,规范保障了市场农资产品质量安全。

动物及动物产品检疫监管工作

1.对镇畜牧兽医站进行监督检查。查看检疫人员是否严格按照动物检疫规程,做好查证验物,严禁无检疫标识、检疫证明和“瘦肉精”检测不合格的畜禽进入屠宰场,是否对屠宰检疫出的不合

格产品坚决执行无害化处理,保障上市动物及动物产品卫生安全。

2.检疫票证严厉查处票证倒卖行为、不检疫出证或只收费不检疫等违规行为,并严格要求检疫员督促畜主根据实际采取相应的无害化处理措施,处置检出的不合格动物及动物产品。

养殖环节投入品监管工作

1.瘦肉精等违禁药品监测。元旦春节期间完成抽组织样品检测“瘦肉精”100份、抽尿样检测 “瘦肉精”1950份,检测均为阴性,抽检水产品养殖户10户20个样本,检测氯霉素和孔雀石氯,检测结果均为阴性。

2.饲料生产经营企业检查。检查8家,重点查处过期、不符合标签管理要求和使用违禁药品自制配方的饲料。查处违法生产饲料、添加剂预混合饲料一家,目前正在进行案件调查处理中。

3.兽药经营企业检查。规范兽药、饲料经营店的产品采购、销售登记管理,建立采购、销售两本帐。元旦、春节期间共检查兽药经营户35户,查获假劣、过期、违禁或违法经营的兽药产品一批,处罚2起。检查未发现检查违禁药物。

生鲜乳监管工作

1.检查牛养殖场。春节期间工作总结查看养殖档案,规范投入品使用和登记管理,加强对奶畜养殖环节的监督指导。

2.检查生鲜乳收购站。重点检查在生鲜乳中非法添加三聚氰胺、硫氰酸钠、尿素、动物水解蛋白等高含氮化合物的行为,检查未发现掺杂掺假、有毒有害物质现象。

四、下一步工作对策建议

加大农产品质量安全宣传力度。开展农产品质量安全下乡进村宣传培训活动,发放宣传资料,让农、牧、水品质量安全防范知识深入人心,做到家喻户晓。

加强执法队伍建设。加强执法人员的学习培训,建立执法人员长期培训机制,不断提高执法队伍整体素质,提高

执法办案水平。

春节安全工作汇报(模板10篇)


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春节安全工作汇报 篇1

为有效安排20xx年春节期间各项安全生产工作,确保节日期间为五一农场广大热用户提供优质供热服务,确保供热质量,我公司于20xx年1月20日在各班组开展了安全隐患自查,公司班组于20xx年1月25日对各班组进行了节前安全生产检查。

一是领导重视,精心安排。

1月19日,公司召开节前安全工作会议。公司领导干部和班长全部参加了会议,强调了节日期间安全生产的重要性,并根据各队实际情况对各队进行了详细安排。公司安排全面检查前,各班组先进行自身安全隐患排查。

二、深入检查,消除隐患

安全检查是一切工作的重中之重,提前发现安全隐患,消灭在萌芽状态。我公司以春节安全检查为契机,深入各班组,认真排查安全隐患。对检查中发现的不足和隐患应立即整改并发出整改通知书,限期整改责任人整改并交回安全技术室存档,建立安全隐患整改档案。此次安全检查发现的6项安全隐患均已限期整改。我公司对应急系统预案进行了一些演练,模拟了一次管网爆炸,提高了对突发事件的反应速度,让员工熟悉了突发事件发生时采取的错误措施。我公司制定了详细的五一农场保障房供暖应急预案体系,确保事故发生时能在最短的时间内处理。

第三,认真总结,防微杜渐。

在这次安全检查中,发现了一些安全隐患,所幸没有造成安全事故。通过这次安全检查,提前发现安全隐患,及时整改,防患于未然,同时也提高了员工的安全意识。下一步,我们将继续加强和深入开展安全教育活动,定期为员工安排安全培训,把安全生产的种子播在员工心中,确保安全生产牢记在员工心中。

春节安全工作汇报 篇2

东关街道北苑社区根据区政府《关于切实做好xx年元旦春节期间安全生产工作的通知》按照东关街道党工委、办事处的工作部署,结合本社区实际,我社区开展了安全生产大检查活动。

一、建立组织,加强领导。

社区专门成立活动领导小组,由社区主任魏彩云同志任组长,蔡林同志任副组长,朱中秋、孙景行、曹玲、仰玉红同志为成员,蔡林具体负责此次安全生产大检查活动。

二、认真组织,全面实施。

我社区以全面贯彻实施《安全生产法》为主线,充分认识开展安全生产大检查活动的重要意义,加强对活动领导的同时,建立活动领导机构,落实专人,认真做好活动的计划、协调、宣传、实施、检查工作。教育和号召广大生产经营单位树立以人为本,安全第一的责任意识,有效务实企业生产的安全基础。认真履行安全生产法律法规赋予的权力和义务,积极参与活动,不断提高自身的安全意识和自我保护能力。通过广泛深入、形式多样、注重实效的社会宣传活动,进一步引起全社会对安全生产的广泛关注和高度重视,引导和启发全社会重视人的生命价值,营造了浓厚的关爱生命,关注安全的社会氛围。

三、安全生产大检查期间社区的主要活动。

1、召开了安全生产大检查动员大会,组织了社区和生产经营单位的行政负责人和安全员近6人参加。

2、我社区进行了安全生产大检查,春节期间,社区安全生产工作领导小组组织对辖区内的易燃品生产经营单位、公共娱乐场所、烟花爆竹销售场所进行了一次全面检查,无需整改。烟花爆竹销售场所也没有明火,有明显的灭火器材,我辖区无烟花爆竹库存地。

通过这次安全大检查活动的开展,使辖区的居民及辖区内生产经营场所的业主的安全意识有所提高。春节期间,我辖区未发生一起安全事故。

春节安全工作汇报 篇3

为了切实抓好我镇的消防安全工作,落实好消防安全责任,根据相关法规、政策和意见,上半年以来,我镇全面而认真的开展了消防安全工作,通过工作的展开,进一步提高了我镇抗御火灾事故的整体能力,有效的遏制了较大、重特大火灾事故的发生,全镇火灾形式平稳,现将工作开展情况汇报如下:

一、召开党政会议进行专题研究

我镇多次召开了党政联席会议,对消防安全工作进行了研究安排。对我镇当前的消防安全工作给出了具体的工作方案,对消防安全工作进行了强调。通过集体讨论,我镇成立了消防安全工作领导小组:

组长:于 群;

第一副组长:朱 琳;

副组长:张振发;

成员:李海 王仁三 戎子辉 李洪涛。

二、建立应急预案及台帐

为了确保我镇的消防管理工作圆满完成,全镇经济建设全面健康发展,经党政联席会议讨论,建立了消防安全工作应急预案,使消防安全工作进一步细化。同时为了使我镇的消防安全工作底子清、情况明,还建立了消防安全工作台帐,做到了工作落实到人、责任分解到人。

三、签定责任状、建立义务消防队

镇政府与各村企业都签定了消防安全目标管理责任状。通过责任状的签定,使各村委会及各个企业都进一步认识到了消防安全工作的重要性,并明确了消防安全工作目标。与此同时,镇里和各村都成立了义务消防队,并对队员进行了基本的灭火救援业务培训,确保一旦有火灾发生,义务消防队员就能够立即开展灭火救援行动。

四、广泛宣传消防安全、进行消防安全检查

全镇深入、广泛的开展了消防安全宣传教育工作,重点是对新《消防法》的宣传,在街道、各村农户居住集中的地方广泛张贴标语,使消防安全深入人心。七月份,我镇还开展了安全生产及消防安全工作大检查,对全镇各个企业的安全生产和消防安全进行了一次全面、仔细的排查,并对检查当中发现的安全生产和消防安全问题当即给出了整改意见。

消防安全工作是一项应当长抓不懈的工作,我镇也将在今后的工作当中继续狠抓落实,确保我镇全年的消防管理工作圆满完成。

王家坝镇人民政府

20xx年8月5日

春节安全工作汇报 篇4

一、开展的主要工作

14日国家、省、市相继召开了安全生产电视电话会议。为认真传达贯彻上级会议精神,深入分析近期我县形势,突出抓好春节和“两会”期间安全生产工作,我们主要做了以下工作:

一是及时召开会议,研究部署春节及“两会”期间安全生产工作。本月16日召开了各乡镇长、分管领导、安监站长,县春运领导小组成员单位主要负责人,县安委会成员单位主要负责人,六都寨水库管理所、木瓜山水库管理所分管安全的领导,各运输企业、客运站场负责人参加的“春运暨一季度安全生产工作会议。会上范志锋副县长传达了上级会议精神,并就抓好近期的安全生产工作作了具体安排部署。最后马县长提出五点要求。

二是狠抓交通安全,确保春运工作安全有序进行。一年一度的春运已经来临,各乡镇、各有关部门和运输企业迅速行动,全力以赴,确保节日期间群众出行安全和春运安全。认真贯彻落实农村客运和乡镇船舶“县管、乡镇包、村落实”的管理制度。严肃查处交通运输工具带病运行、无证经营、超速超载、农用车载客、酒后驾车和疲劳驾驶等违规违法行为,严禁旅客携带易燃、易爆、剧毒等危险物品乘坐交通工具。交警部门加大了道路安全监控力度,对事故多发地段及城乡结合路段,安排固定岗执勤,落实专人盯防。公安、交通、城管等部门进一步完善了春运安全应急预案。海事部门进一步加强水上交通安全检查和管理,严禁证照不齐,隐患严重的船舶出航营运,坚决打击农用船非法载客行为。

三是狠抓烟花爆竹,确保各个环节严密监管。春节临近,烟花爆竹生产经营进入一年中最繁忙的时段和事故易发期。各职能部门对生产、储存、运输、销售、燃放各个环节的开展了严密的监管。我县烟花爆竹生产企业于1月15日至2月14日实行全面停产。各生产车间、工房全部贴上了封条。公安、安监、工商等部门密切协作,严厉查处、取缔非法生产窝点,严肃查处相关责任人。

四是对全县井工矿山企业、露天采石场实行停产。春节即将来临,为确保春节期间的安全稳定,全县井工矿山企业、露天采石场于本月15日至2月14日实行停产。各有关乡镇和职能部门加强了监督检查,确保企业按要求停产到位,严防企业在停产期间非法组织生产。公安部门暂停了相关企业春节期间火工产品的审批,到期后经主管部门验收合格后方可恢复火工产品供应。

二、下步工作打算

一是围绕春运工作,深化安全大检查,落实隐患整治措施。要继续开展安全生产大检查“回头看”,做到“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”。要采用不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同和接待,直奔乡镇、直插现场,暗查暗访。实行谁检查、谁签字、谁负责,做到不打折扣、不留死角、不走过场,务必见到成效。

二是突出重点、扎实开展“打非治违”行动。各乡镇、各职能部门要切实强化打非主体责任,建立健全政府统一领导下的部门联合执法机制,依法强化停产整顿、关闭取缔、从重处罚和厉行问责“四个一律”的打非措施,始终保持打击“三非”、“三违”、“三超”的高压态势,突出道路(水上)交通、烟花爆竹、建设施工、民爆物品、物品设备等行业领域,以更加严密的.组织方式、更加有力的打击措施,及时发现、严厉打击各类非法违法生产经营建设行为,坚决整顿治理、取缔关闭非法违法和不符合安全生产条件的生产经营建设单位,切实解决影响和制约安全生产的突出问题,着力规范安全生产法治秩序。

三是狠抓消防安全,确保重点场所盯死守牢。冬春季是火灾事故的高发期,高平镇“1.10”火灾事故就是一个深刻的教训。要突出抓好医院、宾馆、网吧、歌舞厅、商场超市、集贸市场等人员聚集场所的排查整治,对存在火灾隐患的人员聚集场所,要限期整改;对未经消防验收或验收不合格的公共聚集场所必须停业整顿,该关闭取缔的坚决关闭取缔。

四是狠抓烟花爆竹经营安全。县安监、公安、工商、质监等部门组成的烟花爆竹“打非治违”办公室继续在各乡镇开展联合执法,切实加强市场监管。安监部门要严格实行销售许可制度,切实加强对农村集市、城乡结合部网点的监管,严禁设立或变相设立烟花爆竹集贸市场或销售一条街,严禁超能力储存和超许可范围经营。流通领域,严格运输环节监督检查,依法严肃查处未经许可擅自从事运输烟花爆竹、运输烟花爆竹车辆未悬挂危险物品警示标志等违法行为,严禁旅客携带烟花爆竹进站上车(船)。燃放领域,进一步加强宣传教育,教育居民不能购买劣质和“三无”产品或者应由专业人员燃放的产品(礼花弹、B级组合烟花等),严禁在人员密集区、重要建筑物所燃放烟花爆竹,防止发生火灾、爆炸以及拥挤踩踏等事故。

五是狠抓危化物品安全,确保防范措施全面落实。下段要集中开展天然气(包含煤气)、危险化学品等输送管线安全专项排查整治和涉氯涉氨企业专项整治,落实防冻、防滑、防火、防爆、防中毒、防泄漏等安全措施。要对危险化学品生产经营单位进行全面安全检查,对证照不全,或不符合安全条件的生产经营单位要坚决予以关闭。要加强危险化学品生产、经营、运输、储存、使用和废弃物处置等环节的监督管理,严禁不符合安全要求的运输工具和不按指定的路线运输危险化学品,防止危险化学品泄漏、爆炸等事故的发生。

六是严格高危企业节后复产验收标准和程序。春节停产期满后,各企业要申请安全生产主管部门验收,各主管部门要严把复产验收关,企业经验收合格后方可恢复生产。未经验收或验收不合格的一律不得恢复生产。

七是要加强安全值班。各乡镇和安委会主要成员单位要安排好春节期间安全值班工作,落实24小时值班制度,加强信息报送,强化应急处置措施。

春节安全工作汇报 篇5

不断加强消防安全重点机构管理,为有效提高消防监督工作。及时掌握和消除社会面上存在火灾隐患、消防违法行为,依据《消防监督检查规定》公安部 号令、省公安消防机构消防监督检查工作量化标准》等法律法规和规范性文件的规定,大队按照抽检方案组织开展了全县消防安全重点单位监督抽查活动,现将抽查情况报告如下:

一、认真组织,周密部署

重点单位的监督抽查是公安消防机构依据《中华人民共和国消防法》、公安部73号令、公安部107号令等法律法规的规定,履行消防监督检查职责的基本形式。为使消防安全重点单位监督抽查工作有条不紊地开展,根据辖区实际情况,大队制定了《关于 县年度消防监督抽查方案的报告》( 公消〔〕3号),对抽查的范围、分工和数量、时间和步骤及有关要求等进行明确,并在政府网上做了公告。

二、开展检查,严格执法

在日常抽查过程中大队严格按照抽查方案的要求,对人员密集场所、劳动密集型生产企业、医院等重点单位进行仔细监督检查,检查事项严格对照消防监督检查记录表,及时发现被检查单位的各类火灾隐患和消防违法行为。对发现的火灾隐患和消防违法行为依法责令改正,逾期不改的,依法予以处罚。结合目前正在开展的“奋战40日夜,献礼 周年”消防安全排查整治专项活动及“三合一”整治工作,大队在县政府的带领下会同公安局、安监局等单位组成联合检查组,对全县人员密集场所、单位及合用场所进行了消防安全检查,并对辖区消防安全重点单位“四个能力”建设进行检查指导工作,取得了一定成效。

截至年 月30日,全县共抽查消防安全重点单位90家,抽查非消防安全重点单位123家,发出《责令改正通知书》33份,责令“三停”15家,处罚罚款金额59.3万元。

三、重点单位监督抽查存在的主要问题

(一)单位消防安全责任主体意识不强,制度不健全,措施不落实。

部分企业在落实消防安全责任制方面还不到位,责任主体意识不强,检查、巡查等记录不能及时到位,不能有效开展单位灭火疏散演练;企业内部安全管理薄弱,企业法人、员工的消防安全意识淡薄,对消防安全存在侥幸心理。在下步工作中,将进一步加大宣传教育力度,督促单位落实消防安全责任制。通过开展多形式、多层次、全方位的消防宣传活动,营造浓厚的消防安全氛围,切实提高单位员工的消防意识和自防自救能力。

(二)对消防安全重点单位监督检查不细致。在对消防安全重点单位进行消防监督抽查中,部分消防监督人员存在走过场现象,对单位检查不细致,很少发现消防安全重点单位存在的火灾隐患。

四、下步工作措施

下一步,大队全体消防监督人员要进一步增强消防监督抽查工作的责任感和紧迫感,切实把人民群众生命财产安全放在首位,坚决克服畏难和厌战情绪,强化监督,落实责任,并从以下三个方面入手,抓紧、抓实、抓好消防监督抽查工作。

(一)深入学习贯彻新《中华人民共和国消防法》,加大宣传教育力度,提升全民消防安全意识和自防自救能力。

(二)继续推进社会单位消防安全“四个能力”建设工作,做好合用场所排查整治工作,确保辖区内的消防安全。

(三)按照《 省公安消防机构消防监督检查备案制度》的规定和有关监督检查的量化标准,分解细化责任,精心组织检查。

(四)针对检查中发现的火灾隐患或违法违规行为,要加大整治打击力度,切实确保安全。

春节安全工作汇报 篇6

尊敬的各位领导:

我就今年消防安全工作向各位领导汇报如下:

一、富阳市消防安全总体形势

截止12月31日,今年共接各类警情690次,共出动消防车辆800辆,警力5209人,合计抢救被困人员183人,疏散被困人员1人;其中出水扑救火灾433起,各类抢险救援240起,其他接受群众救助16起。调查统计上报的火灾91起,直接经济损失271500元。全市日均接处警1.89次,火灾1.19起

二、今年主要消防工作情况

(一)消防行政许可和行政执法情况

今年全市抗御火灾能力明显提高,有效预防和减少了火灾事故的发生。加强消防监督检查力度,整治了一大批火灾隐患,查处了一大批消防违法行为。截止12月31日全市共检查单位2688家,办理行政处罚171起,责令“三停”36家,办理临时查封案件47起,强制执行19起,拘留35人,共处罚款129.46万元。同时,进一步提高消防行政许可效能。严把消防行政许可关,从火灾隐患源头上遏制消防违法行为。今年以来,全市共办理建筑工程审核、验收项目58个,设计抽查项目124个、验收抽查项目216个、开业前检查项目129个。以“高效、优质”的服务姿态及服务意识,做好受理项目的服务工作,在单位和群众中树立了严格执法、热情服务的良好形象。

(二)消防站和专职消防队建设情况

(1)大力加强装备配备建设,提高部队战斗力。

按照《城市消防站建设标准》,紧密结合辖区火灾危险源和社会抢险救援工作特点,财政拨出应急救援车辆装备资金172.9万元;购置了抢险救援车和应急救援

器材,极大提高了部队灭火救援作战能力。春江消防站的建设如今已经进入收尾阶段,用于执勤四辆消防车也以及配备齐全,相应的器材装备资金也已经到位,预计明年就能投入执勤。消防大队党委积极向党委政府汇报,市政府大力支持,并协调政府有关部门,将营房提升改造工程成功立项,确立了建设资金609万元,并于10月底保质保量地完成了改造任务,使大中队营房焕然一新。

(2)严格专职消防队组织管理,着力提高灭火救援业务水平。

消防大队积极做好专职消防队的管理和业务指导,先后多次召开专职消防队队长会议,对专职消防队的业务训练和部队管理等方面进行科学的指导和帮教;下发专职消防队练兵实施方案进一步规范训练秩序,按纲施训,确保练兵人员、内容、时间、质量的落实;组织中队业务骨干实地指导,组织开展专职消防队业务比武工作。在“8.4”立富化工厂火灾及多次造纸厂火灾扑救中,七支专职消防队全力配合消防大队顺利完成灭火战斗。此外,新登专职消防队队长邵雪强多次被富阳市评为消防安全先进个人、优秀共产党员。

(三)“消安办”建设情况。

一是全力推进乡镇、街道“消安办”建设。富阳市机构编制委员会下发《关于同意设立乡镇(街道)消防安全管理机构的批复》,同意各乡镇(街道)机关,内设综合治理办公室(科)增挂消安办牌子,目前全市25个乡镇(街道)全部挂牌成立“消安办”;25个乡镇(街道)完成工作人员聘用,其中办公室主任由乡镇(街道)分管领导兼任共配置25个消安办专职副主任,33名工作人员。各乡镇(街道)还积极落实制度上墙,档案台帐进一步完善等工作。二是着力构建网格化排查整治机制。我市以25个乡镇(街道)包括23个社区、276个村为单位建立了网格化排查整治机制,明确了每个“网格”的检查人员、任务及责任。消防大队或派出所确定了每个“网格”的联络指导员,为进一步深化网格化工作机制,推动“清剿火患”行动战役的开展,确保“工作下的去,隐患上的来”, 消防大队分6期完成了对全市624名村(居)委会负责人的大培训工作。

三、“清剿火患”战役开展情况

自9月26日公安部部署全国“清剿火患”战役后,在市委市政府的高度重视和市公安局党委的直接领导指挥下,做好“政府发动、部门联动、公安齐动、社会全动、宣传推动”五个动作,全面深入推进“清剿火患”战役工作,并取得了阶段性成效。

(1)政府发动,提升“清剿”规格。为迅速贯彻落实公安部“9·26”视频会议精神,消防大队向市政府作了专题汇报,市政府成立以市政府领导挂帅、消防安全委员会成员单位领导为成员的全市“清剿火患”战役指挥部,负责对全市“清剿火患”战役的组织领导和统一指挥。同时,召开会议,高规格部署“清剿火患”战役相关工作。一是发方案,定重点。通过下发方案,结合富阳市消防工作实际情况及区块特点,明确将上官乡家庭作坊式“三合一”及春江造纸企业定为 “清剿火患”战役的重点整治对象。二是速部署,明要求。为切实开展好“清剿火患”战役,市政府通过召开会议,对全市“清剿火患”战役工作进行了部署,要求各乡镇(街道)、各部门结合当地消防工作实际,坚持政府主导,实现部门联动,全面开展网格化排查,切实抓好重大火灾隐患整治,严肃查处消防违法行为,大力组织开展消防宣传教育,实现全市消防安全环境的明显好转。

(2)部门联动,形成“清剿”合力。

各部门充分发挥各职能作用,有机整合资源,综合运用行政、法律手段,全力清剿火灾隐患。一是落实部门联络指导。市消安委连续下发了《关于推进全市“清剿火患”战役的通知》(富消安委[20xx]10号)、《关于调整“清剿火患”战役网格指导员的通知》(富消安委[20xx]11号)、《关于深化“清剿火患”战役联合工作机制的通知》(富消安委[20xx]12号),明确“清剿战役”的目标、清剿范围和整治重点,并提出了具体的工作要求,在全市全面掀起“清剿火患”战役高潮。二是制定部门工作方案。各职能部门结合实际制定了“清剿火患”工作方案。市教育局、市建设局等部门印发了专门方案,明确了工作目标、工作要求和工作时限。三是开展部门联合检查。以市消安委办名义,联合工商、质监等消安委成员单位,开展联合检查,形成联合机制,及时互通信息,合力督促整改,形成对火灾隐患的合围攻势。

(3)公安齐动,提高“清剿”效率。市公安局第一时间下发了《全市公安机关深化消防安全“五大”活动开展“清剿火患”战役实施方案》(富公办〔20xx〕45号),明确了清剿范围和整治重点。11月1日,市公安局召开“清剿火患”战役形势分析会,就强化建立战时“大联勤、大联动”的全警消防机制做了进一步探讨,要求各公安机关优化警种配合、提高工作效能,充分发挥联动机制的效能。

四、深入开展排查整治专项行动情况

(1)开展“五大”活动。根据“五大”活动确定的工作重点,结合当前我市消防工作整体形势,我们确定以政府挂牌督办的重大火灾隐患、公众聚集场所、在建工程施工工地、“三合一”场所、居住出租房屋及高层和地下建筑为消防整治的重点,分别于6月7日和7月24日,市政府下发了《关于全市开展消防安全专项整治工作的通知》(富政办[20xx]66号),《关于印发富阳市消防安全大排查大整治活动实施方案的通知》(富政办[20xx]80号),明确了以政府为主导,在全市范围内大力开展消防安全大排查大整治活动。

(2)开展“鲲鹏·四季行动”。遵循季节规律、阶段重点、火灾形势的特点,我们全面展开“鲲鹏·四季行动”明确不同专项整治重点,以及处罚量、拘留数等相应的指导数,切实开展整治工作,力求建立“常态化、合理化”的单位消防安全监管机制。

(3)开展建筑消防设施专项治理工作。组织开展了全市范围内对设有消防设施的建筑,重点是高层、地下公共建筑和其他设有人员密集场所的建筑专项治理,对于存在重大火灾隐患的单位、不落实建筑消防设施管理责任的多产权单位、自动消防设施不能运行或拆除的单位、依据消防技术标准应当设置建筑消防设施却未设置的单位,督促和指导单位落实整改方案、整改责任、整改措施、整改时间,确保按期消除隐患。

(4)开展"三合一"场所和出租房整治工作。根据《关于全市开展消防安全专项整治工作的通知》(富政办[20xx]66号)文件,在全市部署开展"三合一"场所和出租房屋消防安全专项整治活动,明确责任,落实措施,力争通过一年左右时间的努力,使全市现有出租房基本达到消防安全要求,并逐步健全出租房屋消防安全管理长效机制。采取“一处一策” “抓大管小”“先易后难”的策略方针,先从租住3人以下的出租房开始整治,然后对存在消防安全隐患的下发责令限期整改通知书。一旦遇上拒不整改和拖延时间的“钉子户”,消防大队联合乡镇(街道)、安监等有关部门对“钉子户”重点整治,并对其中未整改不到位的出租房停水、停电及查封、责令停止出租。

同时,在“三合一”场所和出租房整治工作中,还加强对电气设施的隐患整治,普及安全用电常识,提高全社会电气安全意识,遏制电气火灾事故高发态势。

(5)开展《建设工程施工现场消防安全技术规范》宣贯活动。消防大队联合富阳市建设局等部门成功举办了《建设工程施工现场消防安全规范》宣贯会,10余个重点项目的建设单位和施工现场负责人及安全管理员参加了会议。宣贯会的成功举办使各建设、施工、监理单位广泛了解《规范》内容,充分认识贯彻落实《规范》对于推进依法治火、落实消防安全责任、有效预防和减少火灾危害、保障人民群众生命财产安全的重要意义,从而为《规范》的全面贯彻实施奠定坚实的社会基础。

(6)推进政府挂牌重大火灾隐患单位督办。

今年富阳市政府挂牌督办重大火灾隐患单位2家,消防大队在多次走访,在政府的强大支持下,实地技术指导,合力解决整改难题,确保整改在时间上加速,在质量上保证。同时,确定单位的属地管理和行业管理责任单位。通过政府牵头协调、部门参与、单位自主负责和消防大队依法监督,形成了各方面共同努力抓整治的良好局面。政府挂牌重大火灾隐患单位已于3月31日整改完毕。

(7)开展社会单位“四个能力”建设攻坚战。

从4月至6月集中开展了全市社会单位消防安全“四个能力”建设(检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员疏散逃生能力、消防宣传教育培训能力)攻坚行动,将全市363家重点单位,按照组团全员培训、分片包干检查、逐家查处整改、验收录入完善、抽验考评五个阶段,落实责任捆绑制度,确保“建设一家、验收一家、过关一家”。 6月30日,全市363家消防安全重点单位基本达标。为了做好人员密集场所一般单位“四个能力”建设,市公安局下发了《关于开展派出所列管人员密集场所消防安全“四个能力”建设的通知》,对人员密集场所一般单位“四个能力”建设的范围、工作目标、达标判定、工作步骤、工作要求进行了明确,截止目前,

在“四个能力”建设工作中取得的成果得到了上级支队验收工作组的高度评价,消防大队三名同志还受到上级支队通报表扬,并建立四个能力长效机制对社会单位“四个能力”建设工作常抓不放。并加强对派出所一般单位“四个能力”建设工作的指导与监督,全面推进“四个能力”工作。

(8)进一步加大派出所消防监督工作。根据《杭州市公安派出所消防监督检查实施细则》,明确所长、分管领导、责任民警三级消防工作职责,实施每月“打防控”考核并排名。每季指导派出所消防工作,在民警各类培训中设置消防监督管理课程,有效提升了派出所执法队伍素质。今年以来,全市各派出所共检查单位4008家,下发责令改正通知书77份,实施处罚289起,罚款12.055万元,责令“三停”一家。

(9)全警动员、全力以赴,圆满完成各项重大活动消防安全保卫工作。

在“八残会”、“休博会”消防安全保卫。、“浙商大会”期间,消防大队做好本辖区社会面上的消防安全管理工作,加大对人员密集场所、化危品单位、重大火灾隐患单位等的消防安全检查力度,确保无重特大火灾事故的发生。消防大队同时完成了富春江运动节、富春江美食节等重大活动安全保卫工作。

五、当前我市消防安全工作存在的主要问题

(一)消防安全责任制落实不到位,消防监督管理难度大。主要体现在“四个不到位”:一是消防工作末端责任落实不到位。各乡镇(街道)虽落实了消防工作“网格化”监管等制度和措施,但部分具体工作人员和村居、社区干部对消防工作不重视,消防安全工作末端责任落实不到位。二是相关主管职能部门消防监管责任落实不到位。相关主管部门没有依法履行消防工作职责,部门联动互动、依责主动抓消防的局面尚未形成。三是乡镇(街道)消防安全管理办公室职能发挥不到位。今年全市25个乡镇(街道)都建立了消防安全管理办公室,但从各乡镇(街道)开展情况看发展不平衡,消防监管力度还不够大。四是社会单位消防安全主体责任落实不到位。

(二)社会消防安全基础薄弱,火灾防控难度大。主要体现在“五个薄弱”:

一是城市公共消防基础设施相对薄弱。

二是商场市场众多,消防安全先天条件薄弱。

三是农村、社区消防工作基础薄弱。

四是“城市综合体”式的综合建筑消防安全管理薄弱。五是广大群众消防安全意识薄弱,一些农村群众特别是老人、妇女、儿童和外来务工人员的消防安全意识亟待提高。

(三)消防工作“三个不适应”制约着消防工作的发展。一是消防监督力量与富阳经济发展持续高位运行的任务不相适应。消防大队现有消防监督人员7名(包括2名领导、1名副职、4名参谋),各派出所有消防责任区民警56名,担负全市消防监督任务。就重点单位和消防列管的一般单位平均每人要担负几百家消防监督任务,繁重的监督任务导致对大量分布在城乡结合部和农村地区的基层单位,特别是对众多的 “小场所、小企业”无法监管到位,警力不足与繁重工作任务的矛盾突出。二是派出所消防监督执法模式与上级高标准和群众的严要求还不相适应。三是消防装备建设与日益繁重的消防应急救援任务不相适应。

六、下阶段工作打算

20xx年我们将继续坚持切实抓好以下几方面工作:

(一)深入贯彻《消防法》和《浙江省消防条例》,推动落实消防安全责任制的落实。进一步加强新《消防法》和《浙江省消防条例》宣贯工作,依法推动落实各级消防安全责任,尤其是单位的主体责任,把预防火灾的关口前移,积极构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的四位一体的社会化消防工作网络。

(二)深入开展构筑社会消防安全“防火墙”工程。按照实施方案要求,扎实完成“防火墙”工程建设。全面铺开社会单位“四个能力”建设,推进政府部门落实“四项责任”,加强农村社区火灾防控“四个基础”,切实提高公安机关消防监督管理“四个水平”,争取完成“防火墙”工程建设。

(三)强力推动“清剿火患”战役行动、冬季防火工作的开展,深入开展排查整治专项行动,全力确保火灾形势稳定。深刻认识清剿火灾隐患工作的重要性和紧迫性,切实加强组织领导,落实工作责任,认真研究部署,确定行业重点,积极采取措施,发动各部门,扎实开展清剿工作。主动与本市各行业、各部门对接,要求各行业在内部组织开展一次与消防部门的联合消防安全检查,摸清各行业消防安全现状,研判下一阶段监管重点,狠抓执法规范化,深入开展各项排查整治,提升社会防控火灾能力。

(四)依托“消安办”,构建网格化排查整治机制。组织开展针对性的排查整治,实行“网格化”排查,消除监管盲点。进一步细化工作目标,以乡镇(街道)为单位,以社区、村(居)为基本单元,划分火灾隐患排查整治“网格”,明确每个“网格”的检查人员、任务及责任,确定每个“网格”的联络指导员,开展好消防业务培训,完善“网格化”隐患排查治理机制。要全力确保“消安办”认真抓好本辖区的“网格”建立任务,积极深入单位和社区(村)开展监督检查和消防宣传,做到“不漏一个社区、不漏一个村庄、不漏一个单位场所”。

(五)加强专职消防队伍和应急救援能力建设。加强对全市专职消防队伍的调研,编制专职消防队伍发展规划,争取党委政府支持,加强专职消防队伍建设,提升富阳整体应急救援能力。

(六)加快消防基础建设,推进消防工作与经济、社会建设同步发展。加快推进消防事业的有序发展。重点是加快春江第二消防站的建设,力争尽快投入使用;优化消防装备建设,拓展提高应急救援能力。

(七)强化消防宣传教育,提高全民消防安全意识和自防自救能力。进一步深化全民消防宣传教育工作,多措并举、加大消防宣传教育培训力度,增强消防宣传工作的针对性和实效性,不断提高全民消防安全素质。

以上汇报,不当之处,敬请各位领导批评指正。

20xx年x月x日

春节安全工作汇报 篇7

根据《区政府关于做好20xx年元旦春节期间安全生产工作的通知》和xxxx街道党工委、办事处的工作安排,结合本社区实际,我社区开展了“安全生产大检查”。

一、建立组织,加强领导。

社区成立了活动领导小组,社区主任xxx为组长,xxx为副组长,xxx为成员。xxx具体负责安全生产检查。

二、精心组织,全面实施。

我社区以全面贯彻《安全生产法》为主线,充分认识开展“安全生产大检查”活动的重要意义,加强对活动的领导,同时建立活动领导机构,落实专人,切实做好活动的策划、协调、宣传、实施和检查工作。并教育号召广大生产经营单位树立“以人为本,安全第一”的责任意识,切实夯实企业生产的安全基础。认真履行安全生产法律法规赋予的权力和义务,积极参与活动,不断提高自身的安全意识和自我保护能力。通过广泛、深入、多样、务实的社会宣传活动,进一步引起全社会对安全生产的广泛关注和高度重视,引导和激励全社会重视人的生命价值,营造了“关爱生命、关注安全”的浓厚社会氛围。

三、社区“安全大检查”期间的主要活动。

1.召开安全生产大检查动员会,组织社区、生产经营单位行政负责人、安全员等近6人参加。

2.我们社区开展了一次安全生产大检查。春节期间,社区安全生产领导小组组织对辖区内可燃生产经营单位、公共娱乐场所、烟花爆竹销售场所进行全面检查,未整改。

烟花爆竹销售场所无明火,有明显的灭火设备。我所在区域没有烟花爆竹存放场所。

通过此次安全大检查的开展,提高了辖区居民和生产经营场所业主的安全意识。春节期间,我辖区没有发生一起安全事故。

春节安全工作汇报 篇8

春节临近,为了让辖区居民度过一个欢乐、祥和的节日,切实做好隐患排查工作,中心组织各社区调度工作站结合《莞城街道今冬明春火灾防控检查督导工作方案》和《东莞市20xx年预防与控制生产安全事故专项行动方案》要求,重点做好节前安全隐患大排查工作。

一、强化源头防控,加大隐患排查力度。

加大出租屋楼道内电瓶车充电、消防通道堵塞、消防设备老旧巡查工作,严防各类火灾事故发生;做好重点场所的消防安全隐患排查工作,防范各类安全事故发生;加强对危险品仓库、废品回收、垃圾收集站等巡查力度。早前,东正社区网格员巡查发现一住户私拉电线用于汽车充电,网格员曾劝其整改,1月31日,网格员复查时,发现仍存在隐患,随即上报并联合安监分局、供电公司工作人员对进行强制拆除。

二、加大宣传力度,提高民众安防意识。

各社区调度站组织社区居民进行消防安全培训,通过真实案例向大家讲述发生火灾的严重后果及发生火灾后的安全疏散与逃生技能。同时,社区网格员队伍全员出动深入辖区出租屋、集体宿舍、群租房及居民住宅,对燃气安全、用电安全、电动车违规充电等相关安全隐患排查逐一检查,入户叮嘱居民消防通道内不可以堆放纸皮、木质废弃品、装修废料等易燃物,增强其安全防范意识,杜绝火源隐患。

从1月1日截止今天,检查出租屋8081间,“三小”场所9353间,检查废品回收场14个,发现隐患事件2413处,处置2310宗,劝导拆除直排式热水器1948台,没收烟花38排,发现隐患均已处理完毕或承诺整改,有效防范了春节假期期间各类安全事故发生,确保莞城居民群众度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节。接下来,网格中心将根据办事处要求从即日起到清明节期间,继续加大排查力度,重点排查社区内非法制作及销售烟花爆竹情况,并每周进系统计汇总。

春节安全工作汇报 篇9

春节期间历来是安全生产的关键时期。长丰县各级进一步强化红线意识、风险意识和对人民群众生命财产安全高度负责的精神,突出重点,深入开展春节期间安全生产大检查,全面加强安全风险防控和隐患排查治理,严防各类事故发生。

一是突出以接送学生车辆、客货运车辆为重点的道路交通安全隐患排查治理;

二是突出对集贸市场、商场、宾馆、酒店、歌舞厅、医院等人员密集场所要进行全方位的为重点的消防安全隐患排查治理;

三是突出烟花爆竹销售旺季监管,要加强对烟花爆竹储存、运输、销售、燃放等环节的安全管理,坚决打击、取缔非法生产、销售、运输烟花爆竹行为。

四是突出各未停工建筑施工单位的安全监管,加强安全施工、用电用火、建筑机械、大风恶劣天气施工的安全监管;

五是突出加强民爆器材、危险化学品等易燃易爆物品的安全管理;凡是超量储存、超员作业、无安全操作规程、不具备安全生产条件的,坚决停产整顿。

六突出加强特种设备监管,特别是医院使用的锅炉和化工生产使用的各类压力容器,医院、商场使用的电梯。要对各类气体储存、充装单位进行认真检查。

七是突出重点加强城市燃气、供电、供水的监督检查、检修和维护工作。

同时,该县以春节期间安全生产大检查为契机,严厉打击非法违法生产经营建设行为,加大安全监管监察执法力度,及时发现、严厉打击各类非法违法生产经营建设行为,集中公开严惩一批无视法律、无视监管、无视生命安全的严重非法违法行为。

春节安全工作汇报 篇10

XX区20xx年烟花爆竹销售安全监管工作,在市局的统一部署下,在区委、区政府的统一领导和各街道、相关部门的积极参与和密切配合下,通过严格许可审批,从严管理和规范销售行为,强化联合执法,严厉打击各种违法行为,有效地维护了烟花爆竹销售市场秩序,整个销售期安全平稳,继续保持烟花爆竹销售安全零事故的良好势头。现将工作情况总结如下:

在20xx年的烟花爆竹销售审批工作中,我区严格按照"保障安全、统一规划、合理布局、总量控制、适度竞争"的原则,严把市场准入关。整个销售期全区销售点共126家,其中常年零售点10家,春节期间审批许可的临时销售点116家,销售点布局:农村片55个(含10个常年销售单位),城市片71个;组织对130家申请单位进行安全培训,培训从业人员260人;在销售安全监管工作中通过加大宣传力度、领导带队检查、积极开展联合执法、开展专项行动等措施,维护了烟花爆竹销售市场的良好秩序。

为全面做好20xx年春节期间我区烟花爆竹销售的安全监管工作,最大限度地遏制烟花爆竹燃爆事故的发生,保护全区人民的生命财产安全,针对我区地域面积大,销售单位数量多、分布广,监管力量相对不足的实际,我区主要从以下几个方面做好安全管理工作:

一是加强组织领导,明确职责,周密布署。成立了由主管区长任组长,区安监局局长姜浩为副组长,各街道、相关部门主管领导为成员的烟花爆竹安全管理领导小组,加强了对烟花爆竹销售行政许可和安全监管工作的领导。领导小组召开了专题会议,对烟花爆竹监管和联合执法工作进行了周密的部署,制定了工作方案,明确了职责分工,落实了各部门、各街道的职责。各牵头部门、各街道按照职责分工分别制定了联合执法行动方案和开展联合执法检查。分管区长3次亲自带队检查烟花爆竹销售安全工作,在农历小年、腊月二十八至三十和元宵节销售高峰期,局领导班子带队分成3组检查,各街道也分别由主管领导带队检查,保证了销售旺季的安全,为全区烟花爆竹安全监管工作提供了强有力的领导保障。

二是严格审批,控制销售点数量。

今年XX区共收到烟花爆竹申请144份,为严格控制销售审批数量,合理布局,根据我区的实际,在市局规定的审批条件基础上,提高了市场准入的条件,继续坚持高标准、严要求,迎客路为我区唯一一条迎宾线路,是外地人看大连的一个重要窗口,我区仍将"迎客路主干道两侧临街店面不设置烟花爆竹销售点"做为一项审批要求,全区126家审批许可的销售点无不符合《消防法》规定的问题。

在审批工作中我们主要把握以下4个环节:一是严格审批条件关。对销售点使用面积低于15平、卖场与居民住宅楼为一体建筑、库房在居民区内、营业执照不符合要求的申请单位坚决不予审批;二是把好现场审查关。我们联合街道安监站对所有申请单位逐一进行现场审查拍照,联合区城建局对临时占道设置轻体房的销售点进行审查;三是把好培训考试关。对于培训考试不合格的单位坚决不予审批;四是把好许可关。每一家销售单位都要由局务会集体讨论通过,获得许可的销售点向区安监局递交安全经营承诺书,做出了安全经营承诺。

三是广泛宣教,营造安全氛围

整个销售期间,全区加大了烟花爆竹安全知识宣传力度。区安监局印发《XX区烟花爆竹安全管理规定》180份,通过各街道、社区居民委发放张贴宣传画200余张,传单5000张,张贴通告1000份,利用报、窗、栏等形式发动全方位的宣传。

四是突出重点,提高监管实效。

全区的烟花爆竹监管工作,在做好对销售点的常态管理的同时,突出监管重点。一是确定重点时间段(腊月小年当日、腊月28至30三天、正月15当日),加大执法力量,多组分片检查;二是划定重点地区,将泉水街道、山东路地区、泡崖街道区域划定为今年安全监管的重点地区,加强对这些区域的执法检查;三是列出重点监管的销售网点,要求这些销售点写出书面的安全经营保证,提高其自我约束力。通过这些措施,有效地规范了经营行为,全区经营秩序有了更明显的提高。

五是推行联合执法机制,形成监管合力,深入开展打非专项整治和烟花爆竹安全大检查行动。

按照"政府牵头、部门联动、联合执法、共同打击"的原则,根据职责分工,分别由区安监局牵头成立了3个联合执法检查组,组织开展道路运输、打击非法贮存、打击非法销售专项执法行动。整个销售期,由区安监局组织协调,开展了较大规模的联合执法行动4次,全区共出动警力630人次,出动检查车辆200台次,在重点路段设卡检查运输车辆300台次,共取缔非法销售点7个。各街道也分别成立了由安监站、辖区派出所、辖区工商所和行政执法队组成的联合执法小组,开展辖区内的联合执法行动30余次,共取缔非法销售点19个,在打击非法销售方面取得了显著的成效,有效地遏制了违法违规行为,维护了市场秩序,辖区内非法贮存非法销售行为明显减少。

六是从严管理,加大打击力度。

一是加强日常监管。进入销售期后,区安监局成立了两个烟花爆竹执法检查组,每组3人,开展执法检查,销售旺季,全局人员由局领导班子成员带队分三组检查;各街道在腊月小年至腊月30,每天检查辖区销售点2遍。整个销售期,区安监局和各街道安监站共检查销售点2965家次,现场整改安全隐患215项,对1家严重违规的销售点下达了《责令改正指令书》并立案处罚。二是保证较高数额的风险抵押金。我区今年的风险抵押金继续保持往年的5万元数额,有效地约束了销售点自觉守法经营行为,对规范市场经营行为起到了明显的促进作用。三是对销售点电气消防设施高标准、严要求,各销售点不仅按要求安装防爆灯和防爆开关,配置水桶和砂子,在电线敷设方面要求全部穿管或使用符合要求的电缆线。

七是严格执行零储存规定,加强销售期结束后剩余烟花爆竹的安全监管。

为加强对销售单位剩余烟花爆竹的管理,确实使每个经营单位达到零贮存的规定要求,确保整个销售期的安全,我们提出了具体要求,各街道安监站组织对本辖区的烟花爆竹经营单位剩余烟花爆竹贮存情况进行集中检查,详细填写检查记录,由经营单位负责人签字后,由各销售点将检查记录以及卖场和库房照片上报区安监局备案,区安监局进行抽查,确认按规定贮存后再退还5万元风险抵押金。对违反规定未进行贮存的经营单位我局按规定处以5万元以下罚款。

一是对个别非法销售行为缺乏有效的管理手段。金三角市场南门残疾人等共4处非法销售点多年来一直从事非法销售烟花爆竹销售,区安监局无采取强制措施的权力,辖区公安部门也担心对其采取行动会引发社会矛盾,使其多年来成为了钉子户,无法取缔,造成这条街的其它3户无证销售点也无法管理,也对旁边的合法经营业户造成了很大的冲击,给社会造成了一定的不良影响,其部分存放在旁边居民楼内的烟花爆竹和人员流动性大、密集,形成了很大的安全隐患。

二是今年的销售管理过程中,由于公安部门加大了对烟花爆竹的管理,造成了辖区内烟花爆竹销售管理的"政出多处,多头执法"的混乱局面,销售业户感觉到销售市场的管理混乱。

1、对于金三角非法销售钉子户,建议在下一年度由市安监局出面协调市治安支队联合取缔。

2、针对今年销售管理的情况,建议市局在销售开始前,对轻体房的占道审批、公安部门的管理做好相关的协调工作。